工會工作制度匯編 (1)

《工會工作制度匯編 (1)》由會員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《工會工作制度匯編 (1)（10頁珍藏版）》請在裝配圖網(wǎng)上搜索。

1、岳城礦機電隊工會委員會職責 一、執(zhí)行會員大會或會員代表大會的決議和上級工會的決定，主持機電隊工會的日常工作。 二、代表和組織職工依照法律規(guī)定，參加機電隊民主管理和民主監(jiān)督。機電隊工會委員會是代表職工利益的工作機構(gòu)，負責職工的日常工會工作，檢查、督促上級職工代表大會決議的執(zhí)行。 三、參與協(xié)調(diào)勞動關(guān)系和調(diào)解勞動爭議，協(xié)商解決涉及職工切身利益的問題。 四、組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新和技術(shù)協(xié)作活動，總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。做好先進生產(chǎn)（工作）者和勞動模范的推薦、評選、表彰、培養(yǎng)和管理工作。 五、對職工進行思想政治教育，鼓勵支持職工學習文化科學技術(shù)

2、和管理知識，開展健康的文化體育活動，辦好工會文化、教育、體育事業(yè)。 六、貫徹我礦管理方針和目標，確定職業(yè)健康教育，指導(dǎo)職業(yè)健康安全管理工作的開展。 七、組織進行現(xiàn)場勞動保護檢查，進行職業(yè)病防治，建立健全員工健康檔案和職業(yè)病臺帳，監(jiān)督實施員工勞動保護工作的開展。 八、監(jiān)督有關(guān)法律、法規(guī)特別是勞動法律法規(guī)的貫徹執(zhí)行。協(xié)助和督促行政方面做好勞動保險、勞動保護工作，辦好集體福利事業(yè)，改善職工生活。 九、維護女職工的特殊利益，同歧視、虐待、摧殘、迫害女職工的現(xiàn)象作斗爭。 十、搞好工會組織建設(shè)，健全民主制度和民主生活。建立和發(fā)展工會積極分子隊伍，做好新會員的接收、教育工作。

3、 十一、收好、管好、用好工會經(jīng)費，管理好工會財產(chǎn)和工會的企業(yè)。 岳城礦機電隊工會主席職責 一、根據(jù)《工會法》、《中國工會章程》，按照岳城礦工會指示精神，有計劃地開展工作。 二、負責召集工會委員會會議，主持工會的正常工作。 三、接受黨委的政治領(lǐng)導(dǎo)，貫徹執(zhí)行黨委的有關(guān)決議。定期向黨委和上級工會匯報工作情況，反映職工群眾的意見和呼聲，提出解決問題的建議。 四、對于黨委討論決定的有關(guān)工會的重大問題，召集工會委員會認真討論，組織實施。工會的日常工作和經(jīng)費開支，要根據(jù)職工群眾的要求和上級工會的有關(guān)規(guī)定，積極主動、獨立負責地辦理。

4、 五、教育職工遵紀守法，發(fā)動職工積極參加我礦相關(guān)改革，努力提高機電隊工會工作成績，全面完成上級工會指派的各項工作任務(wù)。 六、參加研究有關(guān)生產(chǎn)和職工切身利益的問題，提出意見，維護國家利益，企業(yè)集體利益和職工的合法權(quán)益，受理職工群眾的申訴，參與調(diào)處勞動爭議。 七、根據(jù)三個文明建設(shè)的需要和職工群眾的合理要求，提出建議，協(xié)助行政制定改革方案，發(fā)動職工群眾貫徹實施。 八、負責執(zhí)行上級大會決議，接受職工群眾監(jiān)督。 九、貫徹岳城礦管理方針和目標，指導(dǎo)職業(yè)健康安全管理工作的開展。 十、代表員工合法權(quán)益，組織有關(guān)人員進行現(xiàn)場勞動保護檢查，進行職業(yè)病防治，參加職工傷亡事故的調(diào)查和處理，

5、監(jiān)督實施員工勞動保護工作的開展。 十一、實行集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負責相結(jié)合的制度，重要問題經(jīng)過集體討論，作出決定。 十二、培訓工會干部和積極分子，總結(jié)交流經(jīng)驗，大力表彰先進。 岳城礦機電隊工會小組長職責 工會小組既是職工日常活動的單位，又是工會基層工作的基礎(chǔ)。工會小組長在機電隊工會會的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行上級工會委員會的決議，結(jié)合小組的實際，集中大家的智慧，依靠全體職工把工會小組建設(shè)成為民主之家、友愛之家、文明之家。其主要職責是： 一、積極配合機電隊黨支部做好員工的日常政治思想工作，動員和組織小組全體會員積極參加政治、技術(shù)、文化、管理知識的學習，

6、辦好職工業(yè)余文化室，開展有益身心健康的文體活動，活躍小組文化生活。 二、協(xié)助機電隊有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)開展勞動競賽，參與討論生產(chǎn)計劃，制定勞動競賽保證條件，動員和組織全體會員以主人翁態(tài)度參加管理和改革，要按時總結(jié)評比，表揚好人好事，抵制歪風邪氣，要教育小組會員遵守勞動紀律、安全操作規(guī)程和企業(yè)的規(guī)章制度。 三、要關(guān)心職工生活，熱心為職工辦實事，經(jīng)常進行家訪、談心，會員之間有意見要互相交換，有缺點要互相規(guī)勸，遇到思想疙瘩要互相幫助解決。組織對病傷會員進行慰問。開展小組的經(jīng)濟、勞力、生活互助互濟活動，敢于代表群眾說話，及時如實向所在分會反映情況。 四、要加強工會小組自身建設(shè)。定期開好工會小組民主生活會，傳

7、達上級工會決議，討論小組工會工作，開展批評與自我批 評，增強小組成員的團結(jié)。 機電隊隊務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組職責 一、收集預(yù)審。整理匯總各專項公開內(nèi)容，提交機電隊有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審查確定，保證隊務(wù)公開的內(nèi)容全面、真實。 二、公開方式。根據(jù)公開的內(nèi)容，通過隊務(wù)公開欄、公告、黑板報等多種形式，在不同的層次和范圍公開相應(yīng)的內(nèi)容。 三、征詢意見。隊務(wù)公開以后，要及時以適當方式聽取職工群眾的反映和意見，如職工群眾對公開的內(nèi)容爭議較大或反映較強烈的，不搞硬行通過，要召集專門會議進行復(fù)議。 四、建立檔案。由隊務(wù)公開民主管理四個專項工作小組將各自公開的內(nèi)容、時間、承辦部門、人員和職工提

8、出的問題及答復(fù)、處理結(jié)果整理成文字材料，經(jīng)上級工會審核后，建檔備案。 岳城礦機電隊工會勞動保護工作責任制 一、向職工群眾宣傳黨和國家勞動保護政策、法令及企業(yè)安全衛(wèi)生規(guī)章制度，對職工群眾進行遵章守紀和勞動保護科學技術(shù)知識的教育。 二、貫徹執(zhí)行各項勞動保護法令、規(guī)程、條例和規(guī)定，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的勞動安全衛(wèi)生方面的問題，督促和協(xié)助行政抓好施生活后勤管理，不斷改善職工的勞動條件和生活條件。 三、監(jiān)督勞動保護措施計劃的落實，搜集整理有關(guān)勞動保護工作方面的問題、意見和建議。 五、督促隊組按照國家有關(guān)規(guī)定發(fā)放勞動安全防護用

9、品，認真執(zhí)行國家關(guān)于工作時間和休息休假的規(guī)定，制止危害職工安全健康的加班加點。 六、把勞動保護工作列入群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程競賽的重要內(nèi)容，組織職工開展以“安康杯”競賽為基礎(chǔ)，以“監(jiān)控法”為抓手的企業(yè)工會勞動保護工作達標升級競賽活動，加強對安全隱患跟蹤檢查工作，開展群眾性的監(jiān)督檢查活動。 七、工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會會同女職工委員會做好女職工的勞動保護工作，監(jiān)督和協(xié)助行政執(zhí)行國家有關(guān)女職工勞動保護的規(guī)定，切實做好女職工“四期”保護工作。 八、積極參加傷亡事故和其他嚴重危害職工健康安全問題的調(diào)查，堅持“四不放過”的原則，向有關(guān)部門提出處理意見，督促落實防范措施。

10、 九、敢于抵制違章指揮、違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患危及職工生命時，有權(quán)向我礦安監(jiān)方面建議組織職工撤離危險現(xiàn)場。 岳城礦機電隊工會勞動保護宣傳教育制度 一、加強安全生產(chǎn)思想教育。廣泛深入宣傳黨和國家的安全生產(chǎn)勞動保護方針政策，使廣大干部和職工理解加強勞動保護、搞好安全生產(chǎn)的重要意義，提高廣大職工搞好安全生產(chǎn)的自覺性。 二、進行勞動保護法規(guī)和我礦安全規(guī)章制度的宣傳教育。使職工了解有關(guān)安全生產(chǎn)、工業(yè)衛(wèi)生法規(guī)的內(nèi)容和要求，對我礦的安全技術(shù)規(guī)程和有關(guān)的規(guī)章制度做到應(yīng)知應(yīng)會。 三、進行勞動保護科學知識的宣傳教育。使職工了解和掌握本崗位、本

11、工種的安全生產(chǎn)規(guī)律以及預(yù)防各種事故和職業(yè)危害的科學技術(shù)知識，掌握安全生產(chǎn)的主動權(quán)。 四、協(xié)同安全部門抓好三級安全教育、特種作業(yè)人員安全技術(shù)教育和新工人崗位安全培訓，提高廣大職工安全技術(shù)素質(zhì)。 五、利用黑板報、培訓班等工會宣傳教育陣地活動優(yōu)勢，進行安全勞動保護的典型經(jīng)驗和事故教訓宣傳教育，不斷豐富職工搞好安全生產(chǎn)的實踐經(jīng)驗。 六、認真搞好工會勞動保護檢查員培訓工作，認真學習全總“三個條例”和有關(guān)勞動保護法規(guī)，建立一支素質(zhì)較高的職工勞動保護積極分子隊伍。 工會成員名單 類別 姓名 性別 行政職務(wù) 主席 成員

12、 工會女職工成員名單 類別 姓名 性別 行政職務(wù) 主任 成員 岳城礦機電隊工會主席民主測評表 姓 名 測評的主要內(nèi)容 滿 意 基 本 滿 意 不 滿 意 對被測評的工會主席、副主席本人

13、的其他意見及對今后工作中的建議 1、政治思想品德及廉潔自律情況； 2、完成年度建家計劃及其他工會工作情況； 3、工會業(yè)務(wù)熟練程度及組織協(xié)調(diào)、溝通能力； 4、維護職工合法權(quán)益，為會員群眾說話、辦事、服務(wù)情況。 綜 合 評 價 1、政治思想品德及廉潔自律情況； 2、完成年度建家計劃及其他工會工作情況； 3、工會業(yè)務(wù)熟練程度及組織協(xié)調(diào)、溝通能力； 4、維護職工合法權(quán)益，為會員群眾說話、辦事、服務(wù)情況。 綜 合 評 價 注：請根據(jù)測評內(nèi)容，在

14、滿意、基本滿意，不滿意內(nèi)容后面的空格內(nèi)中任選一項打“√”；其他意見及建議，有就填，沒有也可不填。 機電隊職工代表測評表 姓 名 關(guān)愛企業(yè) 遵章守紀 崗位工作 創(chuàng)新精神 綜合考核 好 一般 較差 好 一般 較差 好 一般 較差 好 一般 較差 好 一般 較差

15、 注：在你認為合格的欄目中打“√”。 10