鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察上半年的工作總結

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1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察上半年的工作總結鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察上半年的工作總結 現就霞寨鎮(zhèn)今年上半年紀檢監(jiān)察工作開展情況及下半 年工作思路作簡要匯報。 一、上半年工作情況 1、認真貫徹落實中央八項規(guī)定，并取得明顯成效。 根據中央八項規(guī)定的有關文件要求，我鎮(zhèn)黨委、政府 高度重視，認真組織學習文件精神，相繼出臺各項規(guī)章制 度，用實際行動來轉變干部作風，堅持以抓作風建設促各 項工作的開展，成效顯著。 首先加強了組織領導，認真學習，提高認識。為認真 貫徹落實“八項規(guī)定” ，鎮(zhèn)黨委、政府成立了作風建設領導 小組，以加強對全鎮(zhèn)干部作風建設的領導。黨政領導成員 中心學習小組對縣委、縣政府“八項規(guī)定”與“五個嚴禁” 進行了認真的學

2、習和討論，一致認為全體黨政領導干部應 從自身做起，率先垂范，敢抓敢管，為全鎮(zhèn)干部做出表率。 同時，在 4 月 8 日的全鎮(zhèn)干部職工大會上，鎮(zhèn)紀委書記重 新宣讀了“八項規(guī)定”的內容，鎮(zhèn)黨委書記對于落實“八 項規(guī)定”與“五個嚴禁”也作了重要講話，強調今年要突 出抓好干部隊伍作風建設，切實轉變工作作風和工作方式。 其次，抓住重點，健全制度，加強督查。根據我鎮(zhèn)干 部作風建設的現狀與縣委、縣政府的要求，我鎮(zhèn)出臺了 關于鎮(zhèn)包村(居)人員和村兩委考核獎懲辦法 、 干部職 工考勤獎懲制度和霞寨鎮(zhèn)干部、職工量化考核細則實 施方案 ，堅持以制度管人，健全工作約束機制。鎮(zhèn)作風建 設領導小組與鎮(zhèn)紀委、監(jiān)察室對各所、站

3、、室在執(zhí)行“八 項規(guī)定”與“五個嚴禁”方面的工作，開展不定期的督查 與抽查。通過對各單位的明察暗訪，我鎮(zhèn)各單位、干部職 工能嚴格執(zhí)行作風建設的各項制度，沒有發(fā)現違紀情況。 第三，認真對照檢查，查擺問題，成效顯著。我鎮(zhèn)在 組織學習貫徹執(zhí)行的同時，認真對照中央八項規(guī)定和縣委 實施辦法進行對照檢查，對所發(fā)現的問題進行仔細的分析， 提出切實可行的整治方案，并取得了很好的成效。 2、加大違紀案件查處力度，重視信訪舉報回復工作， 并積極配合上級紀委抽調人員協助辦案。 鎮(zhèn)紀委始終把查處違法違紀案件作為開展黨風廉政建 設和反腐工作的中心任務，明確職責，嚴格辦案程序，保 證執(zhí)法辦案工作依法進行。及時化解農村社會

4、各種矛盾糾 紛，促進農村基層的和諧穩(wěn)定，沒有發(fā)生越級上訪和出現 老訪戶事件。同時積極配合上級紀委抽調人員協助辦案， 上半年分別被縣和市紀委抽調 2 批次共 28 天協助辦案，被 抽調人員表現良好。 3、積極構建和完善農村黨風廉政建設“12345”工作 體系，不斷提高農村基層黨風廉政建設科學化水平。 根據“12345”工作機制，我鎮(zhèn)及時調整充實了便民服 務中心領導機構和窗口值班人員，重新明確了中心的分管 領導和中心主任，制定了相應的工作制度和監(jiān)督機制， “三 資”監(jiān)管中心納入便民服務中心管理，中心工作實現正常 運轉，提高了辦事效率和工作水平。加強了村干部和村級 監(jiān)督兩支隊伍的建設，積極探索建立村

5、干部廉潔履職工作 機制。鎮(zhèn)紀委組織村監(jiān)委會、紀檢員跟蹤村干部換屆承諾 事項落實情況，全鎮(zhèn) 26 個行政村，項目總數 83 個，截止 目前已累計完成 41 個，完成本屆總任務的 50%，總體反映 良好，滿意率都在 80%以上， “三資”監(jiān)管服務中心標準化 建設進一步完善。深化黨務、政務公開標準化建設，調整 充實黨務政務公開領導小組，相應成立以紀委書記為組長 的黨務政務公開監(jiān)督領導小組。按照“四位一體”工作要 求，收集 7 類對象手機號碼 13062 個，已發(fā)送村務信息 35 期、9 萬多條，發(fā)布重大事項信息 5 千多條，發(fā)送 便民服務內容、村干部廉潔履職規(guī)定、農業(yè)科技服務等信 息 26 期 17

6、 萬多條。全鎮(zhèn) 26 個村已全面實施“五要工程” ， 今年巖嶺村排水溝工程、鐘騰村新小學選址等重大事項， 均按照“五要”工程的程序規(guī)范運行，取得很好的實效。 “12345”體系工作雖然取得了一定的成效，但也存在 著差距，如中心的工作人員服務水平有待提升，特別是村 紀檢委員和村委監(jiān)督委員兩支隊伍的工作能力和監(jiān)督水平 也急需提高， “三資”監(jiān)管服務中心標準化建設也需更加完 善， “四位一體”的公開方式還缺少電視播放方式， “五要” 工程的實施還要克服一些心理障礙和阻力等等。 4、認真撰寫和報送各類信息，積極開展反腐倡廉宣傳 教育。 上半年共向縣紀檢監(jiān)察信息報送信息 7 條，被采 用 3 條，向作風

7、建設年簡報報送信息 11 條，被采用 5 條。同時，深入開展黨風廉政和反腐倡廉宣傳教育活動。 在每周一晚上的學習例會上，采取集中學習的方式，組織 黨員領導干部學習中央“八項規(guī)定” 、 廉政準則 、 農村 基層干部廉潔履職若干規(guī)定(試行)以及中央、省、市、 縣紀委相關文件、會議精神，突出黨風廉政教育基本理論 知識和規(guī)章制度的學習。號召鎮(zhèn)全體干部職工簽訂廉潔履 職承諾書 89 份，承諾率達 100%，進一步提高干部職工廉潔 履職能力，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。 5、加強紀檢監(jiān)察隊伍的自身建設，提升履職能力。 鎮(zhèn)紀委通過召開會議，重新明確了紀檢監(jiān)察班子成員 的分工工作職責，積極參加市、縣紀委組

8、織舉辦的廉政教 育培訓班，同時加強了理論和紀檢監(jiān)察業(yè)務的學習，不斷 提高紀檢工作水平，及時反饋上級機關重要工作部署落實 情況。目前，我鎮(zhèn)設有紀委副書記 1 名，監(jiān)察室主任由紀 委副書記兼任，專職紀檢委員 1 名，存在著人手不足的情 況。 6、創(chuàng)新工作機制取得新進展。 利用在榜眼府建立的“鎮(zhèn)村干部廉潔履職教育基地” ， 上半年分別舉辦鎮(zhèn)、村干部培訓班 2 期，組織學習黨的十 八大精神和中央八項規(guī)定以及農村基層干部廉潔履職若 干規(guī)定(試行) 、19 個和 22 個不準，培訓教育廣大黨員干 部切實轉變作風，廉潔履職，愛崗敬業(yè)，深刻領會新形勢 下反腐倡廉的重大意義，推動反腐敗斗爭向縱深發(fā)展，取 得不錯

9、的成效。 7、存在的問題和不足： 一是紀檢監(jiān)察業(yè)務知識和工作水平需要不斷的去學習 和提高;二是案件查辦力度有待加強，經濟案件還沒能夠突 破;三是開拓創(chuàng)新意識還有待增強，創(chuàng)新工作還是缺少點子、 思路。 二、下半年工作思路 1、認真學習貫徹黨的十八大精神，中央八項規(guī)定，厲 行節(jié)約的規(guī)定以及省、市、縣紀委會議精神。 2、進一步配合縣紀委加大查辦違紀案件力度，突出重 點，抓住典型，嚴查農村基層黨員干部失職、瀆職、貪污 受賄、侵犯群眾利益等違紀違法案件。 3、進一步加強鎮(zhèn)紀委自身建設，注重自身政治理論和 業(yè)務知識的學習，轉變作風，增強效能，努力提高依紀依 法辦案工作水平。 4、全面實施拓展農村“五要”工程和黨務政務村務公 開標準化建設。 5、繼續(xù)加強對新一屆村兩委的廉政教育，特別是村紀 檢委員和村務監(jiān)督委員會兩支隊伍建設，適時組織這兩支 隊伍進行業(yè)務培訓，以提高工作能力和監(jiān)督水平。