《制高等職業(yè)教育工作會(huì)議 籌備情況匯報(bào)提綱.ppt》由會(huì)員分享，可在線閱讀，更多相關(guān)《制高等職業(yè)教育工作會(huì)議 籌備情況匯報(bào)提綱.ppt（35頁(yè)珍藏版）》請(qǐng)?jiān)谘b配圖網(wǎng)上搜索。
1、如何培養(yǎng)學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀念,煙臺(tái)城鄉(xiāng)建設(shè)學(xué)校就業(yè)辦 2006年4月,引 言授人以魚，不如授人以漁,當(dāng)前，我國(guó)的就業(yè)制度可以簡(jiǎn)單概括為：勞動(dòng)者自主擇業(yè) 就業(yè)體制的改變，市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制的建立，要求學(xué)校必須重視并加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的職業(yè)指導(dǎo)工作 學(xué)校職業(yè)指導(dǎo)工作主要包括兩方面的內(nèi)容：就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)和就業(yè)安置服務(wù),古人云：授人以魚不如授人以漁。比較而言，就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)比就業(yè)安置服務(wù)更重要 學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)主要包括以下內(nèi)容：就業(yè)觀念、就業(yè)法規(guī)、就業(yè)心理、就業(yè)信息、就業(yè)技巧指導(dǎo)及社會(huì)適應(yīng)指導(dǎo),就業(yè)觀念的指導(dǎo)是就業(yè)指導(dǎo)的重要內(nèi)容，就業(yè)觀念包括：理想觀念、專業(yè)觀念、職業(yè)觀念、政策觀念、地域觀念、工資觀念、創(chuàng)業(yè)觀念等,一、理
2、想觀念,引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)自己的特點(diǎn)和社會(huì)需求，樹立正確的職業(yè)理想 引導(dǎo)學(xué)生建立正確的人生觀、人才觀、就業(yè)觀 引導(dǎo)學(xué)生正視現(xiàn)實(shí)、正視自身，確定一個(gè)切合實(shí)際的職業(yè)目標(biāo),重點(diǎn)是幫助學(xué)生制定切實(shí)的就業(yè)決策和策略 主要做好兩方面的工作：一是幫助學(xué)生了解職業(yè)，二是幫助學(xué)生了解自我 關(guān)鍵是幫助學(xué)生確立一個(gè)正確的擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，理性對(duì)待就業(yè),二、專業(yè)觀念,引導(dǎo)學(xué)生明確專業(yè)與職業(yè)的關(guān)系：專業(yè)是對(duì)學(xué)習(xí)而言的，職業(yè)是對(duì)工作而言的；專業(yè)學(xué)習(xí)是職業(yè)的基礎(chǔ)，是為職業(yè)服務(wù)的；任何職業(yè)都需要一定的專業(yè)知識(shí)和技能 引導(dǎo)學(xué)生熟悉與自己所學(xué)專業(yè)對(duì)應(yīng)的職業(yè)或職業(yè)群,引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識(shí)專業(yè)學(xué)習(xí)的重要性：學(xué)好專業(yè)是順利就業(yè)的必備條件，是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的基
3、礎(chǔ) 要讓學(xué)生知道只有學(xué)好專業(yè)，完成學(xué)業(yè)，才能找到職業(yè)，沒有一技之長(zhǎng)，就是過去最普通的職業(yè)也難以勝任,三、職業(yè)觀念,培養(yǎng)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀，要摒棄只有正規(guī)就業(yè)或端鐵飯碗才算就業(yè)的傳統(tǒng)觀念 引導(dǎo)學(xué)生樹立職業(yè)平等和勞動(dòng)光榮的觀念，摒棄把工作崗位分為高低貴賤的不正確觀念 引導(dǎo)學(xué)生樹立只要依法從事有一定報(bào)酬的勞動(dòng)，對(duì)社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)，就是就業(yè)的思想,打破陳舊的身份觀念，改變就業(yè)當(dāng)干部的傳統(tǒng)觀念 轉(zhuǎn)變那種以企業(yè)所有制性質(zhì)、從業(yè)人員身份、工資收入形式等作為判斷就業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的陳舊觀念 鼓勵(lì)畢業(yè)生到中小企業(yè)、私營(yíng)個(gè)體企業(yè)就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè),引導(dǎo)學(xué)生樹立“三百六十行，行行出狀元”、“天生我材必有用”的思想 引導(dǎo)學(xué)生在求
4、職擇業(yè)時(shí)，要正確把我自己的職業(yè)期望值，不能眼高手低、好高騖遠(yuǎn)，選擇自己力所能及的工作 打破專業(yè)對(duì)口的限制，寬范圍選擇自己的職業(yè) 適合自己的工作就是最好的工作,四、政策觀念,1、我國(guó)的就業(yè)方針,以充分開發(fā)勞動(dòng)力資源，統(tǒng)籌安排城鎮(zhèn)勞動(dòng)力為出發(fā)點(diǎn) 依靠社會(huì)各方面的力量，拓寬就業(yè)門路 實(shí)行勞動(dòng)者自主擇業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)，保持就業(yè)局勢(shì)的穩(wěn)定,2、我國(guó)積極的就業(yè)政策,積極再就業(yè)政策可概括為：五大支柱、六個(gè)領(lǐng)域、十項(xiàng)措施 農(nóng)村勞動(dòng)力流動(dòng)政策 學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)政策,（1）再就業(yè)政策,五大支柱：經(jīng)濟(jì)拉動(dòng)、政策扶持、市場(chǎng)服務(wù)、政府調(diào)控、社會(huì)保險(xiǎn) 六個(gè)領(lǐng)域：中小型企業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)、多種經(jīng)濟(jì)形式、勞動(dòng)密集型企
5、業(yè)、勞務(wù)輸出、靈活就業(yè),十項(xiàng)措施：稅費(fèi)減免政策、小額貸款政策、社保補(bǔ)貼政策、就業(yè)援助政策、主輔分離政策、就業(yè)服務(wù)政策、財(cái)政投入政策、社會(huì)保障政策、企業(yè)減員政策、社區(qū)平臺(tái)政策,（2）農(nóng)村勞動(dòng)力流動(dòng)就業(yè)政策,取消對(duì)企業(yè)使用農(nóng)民工的行政審批，取消對(duì)農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工就業(yè)的職業(yè)限制，不得干涉企業(yè)自主合法使用農(nóng)民工 在辦理農(nóng)民進(jìn)城務(wù)工就業(yè)和企業(yè)用工手續(xù)時(shí)，除按照國(guó)務(wù)院規(guī)定收取證書工本費(fèi)外，不得收取其它費(fèi)用,把進(jìn)城農(nóng)民納入公共就業(yè)服務(wù)的范圍 做好農(nóng)民工培訓(xùn)工作 切實(shí)解決拖欠和克扣農(nóng)民工工資問題，用人單位必須依法與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同 改善農(nóng)民工的生產(chǎn)生活條件 要做好將農(nóng)民工納入工傷保險(xiǎn)范圍的工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)禁止
6、使用童工規(guī)定 要依法保護(hù)女工的合法權(quán)益 保障農(nóng)民工子女接收義務(wù)教育的權(quán)利 不得將遣送對(duì)象范圍擴(kuò)大到農(nóng)民工，更不得對(duì)農(nóng)民工強(qiáng)制遣送和隨意拘留審查 用人單位為農(nóng)民工安排的宿舍，必須具備一定的衛(wèi)生條件，并保證農(nóng)民工的人身安全,（3）學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)政策,鼓勵(lì)和支持高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層支教、支農(nóng)、支醫(yī)扶貧等工作 鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到西部地區(qū)工作 鼓勵(lì)到非公有制單位就業(yè) 鼓勵(lì)人才合理流動(dòng) 完善未就業(yè)高校畢業(yè)生的有關(guān)政策,（4）指導(dǎo)學(xué)生了解國(guó)家和有關(guān)部門及省市制定的行業(yè)性和地域性就業(yè)政策,3、引導(dǎo)學(xué)生如何應(yīng)對(duì),引導(dǎo)學(xué)生不斷增強(qiáng)就業(yè)的市場(chǎng)意識(shí)，理解勞動(dòng)力市場(chǎng)是買方市場(chǎng) 引導(dǎo)學(xué)生不斷增強(qiáng)就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí) 引導(dǎo)學(xué)生克服
7、等靠的依賴思想 要打破畢業(yè)即就業(yè)的觀念，要樹立先就業(yè)后擇業(yè)再立業(yè)的思想觀念,五、地域觀念,人才的合理流動(dòng)是市場(chǎng)就業(yè)體制的一個(gè)重要特征 就業(yè)制度的改革擴(kuò)大了個(gè)人選擇職業(yè)的區(qū)域范圍 引導(dǎo)學(xué)生不要把地域做為擇業(yè)的主要標(biāo)準(zhǔn)，要把是否有利于個(gè)人成才發(fā)展做為主要標(biāo)準(zhǔn),引導(dǎo)學(xué)生在擇業(yè)時(shí)，不要只盯住大城市、大單位 鼓勵(lì)學(xué)生到小城鎮(zhèn)、農(nóng)村就業(yè) 摒棄離家遠(yuǎn)的單位不去、到外地工作不去的傳統(tǒng)思想 引導(dǎo)學(xué)生靈活地根據(jù)現(xiàn)實(shí)需求調(diào)整自己的職業(yè)意向、擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn),六、工資觀念,職業(yè)是有報(bào)酬的勞動(dòng)，但是獲取報(bào)酬不是唯一目的 職業(yè)不僅是人們謀生的手段，而且是為社會(huì)做貢獻(xiàn)的崗位，是實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái) 薪酬與付出是相對(duì)應(yīng)的，有付出必有回報(bào),職業(yè)前景比高薪更重要，不要把獲得高薪做為第一位 引導(dǎo)學(xué)生不要過分地挑剔工資待遇 引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識(shí)工資的高低 選擇職業(yè)時(shí)，降低一下自己工資標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)更有利于將來的發(fā)展,七、創(chuàng)業(yè)觀念,引導(dǎo)學(xué)生樹立“先立足，后發(fā)展，再創(chuàng)業(yè)”的思想 幫助學(xué)生培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)意識(shí)和創(chuàng)業(yè)能力 鼓勵(lì)有條件的學(xué)生根據(jù)自身?xiàng)l件設(shè)計(jì)出自己的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃，并逐步付諸實(shí)施 引導(dǎo)每個(gè)學(xué)生從實(shí)際出發(fā)制定出個(gè)人的職業(yè)生涯設(shè)計(jì),謝 謝！,
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