企業(yè)管理專業(yè)簡歷

上傳人:a****8 文檔編號:154964500 上傳時間:2022-09-22 格式:DOCX 頁數(shù):6 大小:13.26KB
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1、企業(yè)管理專業(yè)簡歷(一)葉強(qiáng)三年以上工作經(jīng)驗 | 男| 25歲(1988年10月10日)居住地:北京電話:139*(手機(jī))最近工作 1年5個月 公司:XX咨詢有限公司行業(yè):專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財會)職位:部門主管最高學(xué)歷學(xué)歷:本科專業(yè):企業(yè)管理學(xué)校:上海財經(jīng)大學(xué)自我評價多年人事行政管理工作的鍛煉,有著成熟的做事風(fēng)格和較豐富的管理經(jīng)驗,對通信、軟件技術(shù)、電子商務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)有較深入的了解,在市場營銷策劃推廣、管理體系完善、工作流程設(shè)置、人力資源管理、銷售管理和公關(guān)關(guān)系等方面均有長時間的實際操作經(jīng)驗。本人積極進(jìn)取,勤奮好學(xué),細(xì)致有耐心。工作責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊精神,易于學(xué)習(xí)新事物,并有很強(qiáng)的接受

2、能力。具有良好的文字表達(dá)和寫作能力。求職意向到崗時間: 一周之內(nèi)工作性質(zhì): 全職希望行業(yè): 專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財會)目標(biāo)地點: 北京期望月薪: 面議/月目標(biāo)職能: 主管工作經(jīng)驗2012 /9至今:XX咨詢有限公司 1年5個月所屬行業(yè):專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財會)人力資源部 部門主管1、負(fù)責(zé)部門規(guī)劃與運作,對公司發(fā)展及事業(yè)部門提供人力資源支持;2、負(fù)責(zé)制定人力資源計劃,注重開發(fā)人力資源、調(diào)動員工的積極性,策劃與組織公司活動;3、負(fù)責(zé)制訂并完善各項HR管理政策與指導(dǎo)文件體系;4、負(fù)責(zé)組織工作分析,建立完整的職務(wù)說明體系,實現(xiàn)定崗定編;5、負(fù)責(zé)依據(jù)年度銷售任務(wù),實行目標(biāo)管理,編制并推行積

3、極有效的KPI考核辦法;6、負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)部門工資方案,業(yè)績與月獎金掛鉤,合理控制收入與支出;7、公司勞動用工與保險事務(wù)管理,協(xié)調(diào)與所屬勞動機(jī)構(gòu)的關(guān)系。2011 /82012 /8:XX咨詢有限公司 1年所屬行業(yè):專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財會)市場推廣 培訓(xùn)經(jīng)理/主管1、負(fù)責(zé)管理咨詢業(yè)務(wù)拓展;2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)拓展;3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)培訓(xùn);4、負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)站內(nèi)容建設(shè)及推廣。2010 /72011 /7:XX人力資源有限公司 1年所屬行業(yè):專業(yè)服務(wù)(咨詢、人力資源、財會)HR 人資經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司年度人力資源規(guī)劃,人員招聘及配置計劃、培訓(xùn)計劃等;2、負(fù)責(zé)員工薪酬福利體系、績效考核制度的構(gòu)建和建立;3、負(fù)

4、責(zé)公司員工崗位勝任標(biāo)準(zhǔn)及培訓(xùn)體系的搭建,及授課;4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的管理,員工發(fā)展項目的開展;5、負(fù)責(zé)進(jìn)行年度員工調(diào)查,撰寫員工調(diào)查分析報告,并設(shè)立改進(jìn)計劃;6、負(fù)責(zé)公司制度、流程、文檔的建立、完善及執(zhí)行。教育經(jīng)歷2006 /92010 /7上海財經(jīng)大學(xué)企業(yè)管理本科語言能力英語(熟練)聽說(熟練),讀寫(熟練)企業(yè)管理專業(yè)簡歷(二)姓名:XXX性別:女畢業(yè)院校:某市理工大學(xué)出生年月:197x年3月3日專業(yè):工業(yè)企業(yè)管理(本科)通信地址:某某省某市某鎮(zhèn)某街郵政郵編:123456聯(lián)系電話:987654321移動尋呼:00810000000電子郵件:求職意向:(文秘)技能總結(jié)英語水平:能熟練的進(jìn)行聽、

5、說、讀、寫。并通過國家英語四級考試。尤其擅長撰寫和回復(fù)英文商業(yè)信函,熟練運用網(wǎng)絡(luò)查閱相關(guān)英文資料并能及時予以翻譯。計算機(jī)水平:國家計算機(jī)等級考試二級,熟悉網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù)。精通辦公自動化,熟練操作windows98/2k。能獨立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。實習(xí)工作總結(jié)XX年7月某某化工網(wǎng)站電子商務(wù)實習(xí)。實習(xí)期間主要職責(zé)是1。協(xié)助網(wǎng)站編輯在互聯(lián)網(wǎng)查閱國內(nèi)以及國外的化工信息。2。搜集,整理相關(guān)的中英文資料。3。整理和翻譯英文資料。教育背景199x年9月XX年7月 某某理工大學(xué)199x年9月199x年7月 某某市第一中學(xué)主修課程:高等數(shù)學(xué)、運籌學(xué)、預(yù)測與決測、市場營銷、西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、國際

6、貿(mào)易、推銷與談判、計算機(jī)銷售管理、電子商務(wù)獲獎情況:三次校二等獎學(xué)金一次校單項獎學(xué)金自我評價做事塌實,自覺服從公司紀(jì)律,對公司忠誠。善于與同事相處。企業(yè)管理專業(yè)簡歷(三)基本信息姓 名:殷XX 性別:男婚姻狀況:未婚 民族:漢戶 籍:安徽 年齡:27現(xiàn)所在地:天津 身高:176cm聯(lián)系電話:187*電子郵箱:求職意向希望崗位:營銷總監(jiān)、人力資源、財務(wù)管理工作年限: 職稱:無職稱求職類型:全職 可到職日期:隨時實踐經(jīng)歷2007年-2010年任安徽省中學(xué),任教初中語文。2012年-2015年任服飾培訓(xùn)經(jīng)理,銷售經(jīng)理。教育背景畢業(yè)院校:xx大學(xué)最高學(xué)歷:博士畢業(yè)日期:2004-07專 業(yè):企業(yè)管理教育培訓(xùn)經(jīng)歷2000-92004-7 浙江大學(xué) 漢語言文學(xué) 本科2004-92007-7 浙江大學(xué) 漢語言文學(xué) 碩士2010-92013-7 浙江大學(xué) 企業(yè)管理 博士2005-122009-3 麥肯錫培訓(xùn)公司 參加的培訓(xùn)課程有:金字塔原理 思考、寫作,五項基本管理,培訓(xùn)產(chǎn)生價值,高效理念 黃金法則,總經(jīng)理運營管理,戰(zhàn)略,組織,團(tuán)隊,溝通 。語言能力英語水平:優(yōu)秀國語水平:優(yōu)秀粵語水平:優(yōu)秀個人自傳本人是一個對工作積極熱忱,認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,樂于助人,樂于奉獻(xiàn),積極向上,熱愛學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí),重視個人成長和團(tuán)隊成長,勇于追求自我價值,把價值最大化的上進(jìn)青年。

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