2021年黨建工作計劃_3

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1、20212021年黨建工作計劃工作計劃 匯報人：XXXXYour content to play here, or through your copy, paste in this box, and select only the text. Your content to play here, or through your copy, paste inthis box, and select only the text.2013年是“十二五”發(fā)展的第三年，是中國共產(chǎn)黨成立92周年的喜慶之年。黨建工作的總體思路是：堅持以黨的十八大和溫宿鎮(zhèn)黨建工作會議精神為指針，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真按照黨

2、建辦公室領(lǐng)導(dǎo)及工作人員分工的通知文件精神要求，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 一、推進(jìn)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的深入開展?！叭壜?lián)創(chuàng)”是溫宿鎮(zhèn)當(dāng)前和今后一個時期加強(qiáng)組織建設(shè)、統(tǒng)領(lǐng)基層工作全局的一項(xiàng)根本性舉措。明年將認(rèn)真按照地區(qū)、縣關(guān)于“三級聯(lián)創(chuàng)”工作的部署，深入開展我鎮(zhèn)“三級聯(lián)創(chuàng)”工作，大膽實(shí)踐，真抓實(shí)干，與時俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新。為此，鎮(zhèn)黨委明年將繼續(xù)堅持以鎮(zhèn)帶社區(qū)（村），分類指導(dǎo)，對后進(jìn)村采取黨建領(lǐng)導(dǎo)小組重點(diǎn)幫教，解決遺留問題，改變落后面貌；對先進(jìn)社區(qū)（村）進(jìn)行富而思進(jìn)、再攀高峰的進(jìn)取精神教育，引導(dǎo)其取得更大成績；對中間狀態(tài)社區(qū)（村）加強(qiáng)教育引導(dǎo)，克服小進(jìn)則滿、安于現(xiàn)狀的思想，使其盡快跨入先進(jìn)行列。二是繼

3、續(xù)確立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系黨支部責(zé)任點(diǎn)制度， 12名黨政領(lǐng)導(dǎo)每人落實(shí)一個社區(qū)（村），具體進(jìn)行工作指導(dǎo)。黨委書記重點(diǎn)幫扶一個困難村支部，通過加強(qiáng)基層干部的教育和引導(dǎo)，拓寬了發(fā)展思路。三是制定了“五好”支部考核制度，與全鎮(zhèn)9個社區(qū)，個（村）簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，實(shí)行定期督導(dǎo)，并納入全方位目標(biāo)管理考核，考核成績與村干部的工資待遇掛鉤，從而有力地促進(jìn)了活動開展。 二、積極開展黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建活動。 明年將繼續(xù)開展黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建活動，在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，立足實(shí)際，認(rèn)真制訂黨建工作典型示范點(diǎn)的培育工作方案，明確工作目標(biāo)、責(zé)任、步驟、措施、時限，把任務(wù)分解具體，做到活動有方案、內(nèi)容、措施、效果、總結(jié)等資料；在全鎮(zhèn)范圍

4、內(nèi)扎實(shí)開展黨建工作示范點(diǎn)結(jié)對共建活動，開展廣泛的合作交流，每季度至少開展一次互幫互助活動，著力在“組織共建、黨員共管、資源共享、事業(yè)共創(chuàng)”上做文章，實(shí)現(xiàn)互幫共促雙贏；及時總結(jié)提煉典型經(jīng)驗(yàn)做法，通過召開現(xiàn)場會、印發(fā)典型材料、報送信息等方式廣泛宣傳推廣示范點(diǎn)和亮點(diǎn)的經(jīng)驗(yàn)、做法，發(fā)揮示范、引導(dǎo)、帶動和輻射作用，以點(diǎn)帶面，達(dá)到共同提高、全面發(fā)展的目的；同時，根據(jù)“五個好”目標(biāo)要求認(rèn)真提煉、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，特別要突出典型、特色、成效，形成高質(zhì)量的黨建工作典型經(jīng)驗(yàn)材料；建立督促檢查機(jī)制，把黨建工作示范點(diǎn)的典型培育和推廣工作納入黨建工作目標(biāo)責(zé)任考核內(nèi)容，堅持每季度自查一次。鎮(zhèn)黨委每一個月組織考核驗(yàn)收一次，將開展黨

5、建工作示范點(diǎn)活動與開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動結(jié)合起來，實(shí)行動態(tài)管理，落實(shí)獎懲措施，對工作主動、效果明顯的，給予表彰獎勵；對工作滑坡、起不到示范帶動作用的，給予通報批評，并限期整改。 三、繼續(xù)推進(jìn)“四知四清四掌握”工作機(jī)制。 1、細(xì)化責(zé)任，明確分工。明年，溫宿鎮(zhèn)將繼續(xù)深化落實(shí)溫宿縣推行“四知四清四掌握”工作機(jī)制實(shí)施方案文件精神，認(rèn)真研究充實(shí)溫宿鎮(zhèn)貫徹落實(shí)“四知四清四掌握”領(lǐng)導(dǎo)小組工作機(jī)制，明確各村（社區(qū)）聯(lián)系點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)是組織、督查、協(xié)調(diào)各單位開展工作的第一責(zé)任人，鎮(zhèn)黨委與各村（社區(qū)）黨支部層層簽訂了落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制責(zé)任書，研究制定了溫宿鎮(zhèn)貫徹落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制實(shí)施方案，溫宿鎮(zhèn)貫徹

6、落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制獎罰配套措施，同時，定期召開專題例會，對各單位工作中存在的問題進(jìn)行集中調(diào)研，并制定整改措施，以確保此項(xiàng)工作整體穩(wěn)步推進(jìn)。 2、強(qiáng)化制度，落實(shí)保障。認(rèn)真落實(shí)“七項(xiàng)制度”，保證“四知四清四掌握”工作機(jī)制有效運(yùn)行。村（社區(qū)）聯(lián)系點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)系點(diǎn)干部在做好本職工作的同時，經(jīng)常深入各自聯(lián)系點(diǎn)檢查指導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)的社會穩(wěn)定工作，及時掌控聯(lián)系點(diǎn)的穩(wěn)定情況。要求聯(lián)系點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)每年至少為聯(lián)系的村（社區(qū)）解決不少于2件熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，要求每個片區(qū)干部對每個居民家庭進(jìn)行詳細(xì)摸底登記，每天入戶都要詳細(xì)如實(shí)地登記入戶手冊，及時了解和掌握片區(qū)居民的動態(tài)情況。定期召開宗教人士例會和退休干部、三老人員、人大代

7、表、政協(xié)委員代表座談會，了解社情民意，掌握敵情、社情和輿情。繼續(xù)堅持每周召開一次研判會議，對片區(qū)干部在入戶走訪中發(fā)現(xiàn)的問題和一周入戶掌握的情況進(jìn)行集中會診、研究、分析、判斷，及時掌握和處置一些苗頭性問題。對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的片區(qū)干部在紅旗臺張榜表揚(yáng)，對工作責(zé)任心差、應(yīng)付差事，導(dǎo)致責(zé)任片區(qū)出現(xiàn)問題的片區(qū)干部在曝光臺通報批評。 四、重視監(jiān)督，狠抓落實(shí)。明年繼續(xù)狠抓重點(diǎn)人員的監(jiān)督管理和幫教轉(zhuǎn)化工作。繼續(xù)從鎮(zhèn)上抽調(diào)政治素質(zhì)好、工作能力強(qiáng)的干部積極配合縣工作組進(jìn)駐到村（社區(qū)）重點(diǎn)人員家中，與他們同吃、同住、同勞動，對他們進(jìn)行思想幫教工作，切實(shí)解決他們生產(chǎn)、生活、就業(yè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展中遇到的各種困難，有效促進(jìn)重點(diǎn)人

8、員的思想轉(zhuǎn)化。每季度舉辦一次村（社區(qū)）責(zé)任片區(qū)干部落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制知識競賽和技能大比武，對表現(xiàn)優(yōu)秀的片區(qū)干部給與一定的獎勵，并在全鎮(zhèn)進(jìn)行通報。堅持每周一檢查，每月一通報，鎮(zhèn)黨委貫徹落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每周定期或不定期對各村（社區(qū)）工作開展情況進(jìn)行一次檢查，每月進(jìn)行一次集中督查，并將督查結(jié)果和排序情況在全鎮(zhèn)通報，有力地促進(jìn)了工作的穩(wěn)步推進(jìn)。還可以把干部落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制情況的考核與干部平時考核、年度考核相掛鉤，明確規(guī)定全年有6次以上督查考核成績優(yōu)秀，且“雙語”合格的干部在年底考核中可直接評為優(yōu)秀，在督查考核中有2次不合格的干部由鎮(zhèn)紀(jì)委和黨建辦進(jìn)行

9、誡勉談話，連續(xù)三次督查考核不合格的干部，年終考核定為不稱職，對在督查考核中，工作明顯滯后或出現(xiàn)問題的單位和片區(qū)干部進(jìn)行嚴(yán)肅處理，追究責(zé)任。 五、認(rèn)真落實(shí)共駐共建工作 1、及時調(diào)整充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。根據(jù)轄區(qū)單位領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整實(shí)際，及時召開會議，研究調(diào)整了共駐共建領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)選派社區(qū)第一書記制度，研究調(diào)整共駐共建領(lǐng)導(dǎo)小組，形成黨支部主管，黨員服務(wù)站主抓，共駐共建全員參與，密切配合的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了共駐共建全覆蓋。 2、集合實(shí)際制定共駐共建方案計劃。結(jié)合基層組織建設(shè)年“三化”建設(shè)要求及當(dāng)前維穩(wěn)工作形式，研究制定了“共駐共建實(shí)施方案”和“工作計劃”，把公民道德教育、離退休干部“四就近”、婚育新風(fēng)進(jìn)萬家、信訪、治安巡邏、百日文化廣場活動納入其中，力爭達(dá)到民生服務(wù)聯(lián)辦、精神文化聯(lián)建、計生服務(wù)聯(lián)抓、思想工作聯(lián)做。 3、明確責(zé)任，扎實(shí)開展共建活動。按照“資源共享，共駐共建”的要求，與轄區(qū)共駐共建單位簽訂了責(zé)任書，并將共駐共建單位拓展到個體工商戶。 時間：XXXX2020感謝您的審閱4