機關民主生活會發(fā)言提綱

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1、機關民主生活會發(fā)言提綱 、本人的為人處事原則 對黨、對國家、對人民、對社會、對單位、對家庭要做到。努力多做好事（經(jīng)得起歷史、經(jīng)得起實踐、經(jīng)得起人民檢驗的好事），爭取少做錯事（辦事主觀動機好而不壞、造成的結果不好而影響不壞），堅決不做壞事（主觀動機壞、造成結果壞、影響廣泛壞）。 二、本人存在的問題 存在的主要問題。一是思想退坡，認為快要退休了，不再努力了，能混就混，能拖就拖。二是個人愛好在精力上有點影響工作，例如喜歡上網(wǎng)、喜歡養(yǎng)花、喜歡走親竄友等。三是性格比較執(zhí)著，而且是嚴肅有余，活潑不足。 三、今后的打算 1、進一步開闊心胸，努力養(yǎng)成團結協(xié)作、互助和諧的良好心態(tài)。 2、進一步轉變

2、工作態(tài)度，努力養(yǎng)成真抓實干、務求實效的良好作風。 3、進一步增強全局觀念，努力養(yǎng)成令行禁止、顧全大局的良好風氣。 總之，不要只看“我”在怎么說，關鍵是要看“我”在怎么作。 另外，我的意見和建議：對機關干部作風上要進一步加強教育和管理。例如：去年新建的便民服務中心電腦主機內件被折，今年的統(tǒng)計工作舉報等等，依我之見，對那些低下的___要給予及時恰當?shù)淖凡樘幚恚瑳Q不能任其發(fā)生。 第二篇：局機關民主生活會發(fā)言提綱民主生活會發(fā)言提綱 一、存在的主要問題： （一）理論學習還不主動，自覺性不高，理論鉆研還不深入，系統(tǒng)性不強。學習存在實用主義傾向，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學，遇到問

3、題才翻理論、尋政策，碰到需要才找依據(jù)、查資料。運用理論指導實踐的意識不強，沒能把理論和實踐緊密地聯(lián)系起來，沒有很好地解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。 （二）憂患意識、機遇意識、發(fā)展意識、競爭意識、開放意識等五種意識不夠強，缺乏世界、國際視野，精益求精、勇創(chuàng)一流的勁頭不夠足，導致宣傳思想工作有成績但在全咸陽市乃至全省地位不夠突出，推介宣傳興平有力度，但全方位、高標準、大手筆、省內外影響不是很理想，沒有推出興平宣傳的典型經(jīng)驗。 （三）工作水平與履行職責的要求還有差距。一是在部內工作的時長，積累了一定的經(jīng)驗，常有憑經(jīng)驗處理事務的習慣做法，有時欠缺對具體工作的針對性具體處置硬措施。二是宏觀思考的能

4、力欠缺。思考問題不全面、工作定位沒有系統(tǒng)化、標準化，對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性。三是把握大局，處理復雜事件的能力還不強。我們的許多工作都需要協(xié)調各有關單位及部門解決，對涉及到的一些"老大難"問題，解決、推動、協(xié)調的能力不強，與相關單位和部門的協(xié)調不夠到位，自我感覺溝通能力較弱，往往有力不從心的感覺。 （四）開拓創(chuàng)新精神與當前形勢發(fā)展的要求還有差距，堅持科學發(fā)展觀的意識淡薄。工作作風還不夠大膽。缺乏三種勁頭，一是在思想上還缺乏"闖"勁。大多數(shù)的時候，還是用傳統(tǒng)的工作方式應付，開拓創(chuàng)新精神還不夠。二是在工作中還缺乏"鉆"勁。能夠解決的實際問題還不多，推動、指導開展分管工作也不夠得力，有時候工

5、作中存在畏難情緒。三是在行動上還缺乏"韌"勁。特別是對工作中出現(xiàn)的新問題，產(chǎn)生的新 矛盾，還缺乏有效的辦法，有時面對一時無法解決的問題有聽之任之、無可奈何的感覺。 （五）工作作風與求真務實的要求還有差距。一是深入實際，有針對性地進行工作調研，解決實際問題較少，平時與相關單位相關部門，與職工群眾交流少，僅局限于就事論事，存在工作上還不夠深入問題。二是對于分管的事情，在工作落實不利時，不能大膽真抓實干，有自己來單位時間較長，拉不下臉面，怕影響關系的想法；有抓細了怕越位，管多了怕越權的心理。因此往往降低標準，只求過得去、不求過得硬。三是工作抓細、抓實、抓具體和"一竿子插到底"的實干精神還不夠強。

6、抓落實的力度還不夠。特別是有時受一些階段性工作的影響，不能統(tǒng)籌兼顧，使一些工作落實的不好，有些工作布置了，沒有回音；安排了，沒有落實。 二、產(chǎn)生問題的原因 剖析個人存在的問題和不足，原因是多方面的，主要的是主觀方面的原因。 1、對理論學習認識還不到位。認為自己主要是抓好工作落實，不需要有多高的理論水平，沒有靜下心來苦心研讀，學習中缺乏自加壓力的緊迫感，處理不好工作與學習之間的關系，存有“只要工作好，學習無所謂”的模糊認識，造成自身政策理論水平跟不上形勢發(fā)展，致使學習理論與改造主觀世界結合不緊密，在認識、分析和解決問題中，往往缺乏理論指導，結果出現(xiàn)偏差。 2、解放思想不夠深入、持久，雖然

7、對解放思想的重要性、緊迫性有一定認識，但在實際工作中仍然有這樣那樣的顧慮，不敢、不愿、不會解放思想的現(xiàn)象還游離在意識的深層次。 3、服務意識樹的不夠牢固。自身的工作作風不夠扎實、責任心不強等。對分管工作的要求不嚴，標準不高，成績不敢突破。沒有用優(yōu)秀的標準去衡量，滿足于一般不落后就行，導致了工作起色不大進步幅度較小的問題出現(xiàn)。 三、今后努力的方向 1、堅持勤奮學習，強化學習意識。一是加強政治理論學習，提高理論素養(yǎng)，增強理性思維。把學習貫徹"三個代表"重要思想和保持黨員的先進性，作為一種神圣職責、一種終身追求。二是要豐富學習內容。認真學習業(yè)務知識，學好法律法規(guī)、黨紀條規(guī)，不斷拓寬知識面，廣泛

8、積累經(jīng)濟、文化、科技、管理等知識，提高綜合素質。 2、進一步解放思想，樹立與新形勢、新任務、新要求相適應的新理念、新思路，增強做好宣傳思想工作的責任感、使命感，提升宣傳思想工作水平，為推進興平率先發(fā)展，做出宣傳思想工作者應有的貢獻。 3、堅持科學的發(fā)展觀，樹立正確的政績觀，以求真務實的工作作風來創(chuàng)造業(yè)績。一是踏踏實實工作。在實踐中不斷學習和探索，尤其是腳踏實地，把"立黨為公、執(zhí)政為民"落實到實際行動中去；二是樹立務實形象。在工作作風上，要堅持實事求是，做到知實情、出實招、辦實事、求實效，不斷提高協(xié)調能力、落實能力。 4、在今后的工作中，一是提高工作標準，更加嚴格要求自己，努力做到立足本職

9、，敬業(yè)奉獻；二是刻苦鉆研，提高業(yè)務能力，使自己能夠更加準確地把握工作的發(fā)展方向，更好地找準工作定位，創(chuàng)新工作思路，自覺地超越過去、超越自我，開創(chuàng)工作新局面；三是要立足于班子關注的工作重點進行思考和謀劃，當好班長的助手和參謀，認真研究和解決一些重點、難點問題，維護班子團結，增強班子合力。四是進一步完善、落實好目標責任制。 5、堅持廉潔奉公，提高自身修養(yǎng)。一要始終堅持用黨員領導干部的標準嚴格要求自己。時常對照黨章，對照黨員和黨員領導干部的標準，時刻反省自己，勇于正視錯誤；二要牢固樹立廉潔自律的觀念，嚴格規(guī)范自己的行為。從小節(jié)做起，嚴于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。自覺接

10、受群眾監(jiān)督，時刻做到自重、自省、自警、自勵。三要加強道德修養(yǎng)，不斷提高自身素質，塑造新時期黨 員干部的良好形象。四是落實好黨風廉政建設責任制。 第三篇：民主生活會發(fā)言發(fā)言提綱民主生活會發(fā)言提綱 交通運輸局副局長 按照縣紀委、縣委組織部、縣紀律作風集中教育整頓月活動領導組關于開好___年度黨員領導干部民主生活會的總體部署和要求，今天，我們在這里召開以“堅持以人為本，執(zhí)政為民理念，發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”為主題的班子民主生活會。這次民主生活會，主要任務是分析查擺領導班子在思想、工作、作風等方面存在的問題，開展批評和自我批評，并針對存在的問題明確提出整改意見。會前，我積極與我所分管股室的同

11、志進行談心、交心，征求大家對我的意見、建議，同時結合單位發(fā)出的征求意見表征求到的意見，我聯(lián)系自己的思想和工作實際，就學習、工作、作風等方面進行了深刻反思，剖析了思想根源，進一步明確了自己的努力方向，不妥之處，請各位領導、老大哥能夠給予批評指正，我將以積極誠懇的態(tài)度虛心接受，認真整改。 一、___年工作回顧 根據(jù)局黨總支分工，我具體分管局機關、公路股、路政所、上孔超限檢測站等工作。 （一）局機關工作 機關工作千頭萬緒，對每一項工作任務，我都積極安排，及時傳達，督促落實，保證上情下達，下情上達，圓滿完成了局領導交辦的各項任務；在局辦公樓改造工作中，如期完成了 對原有辦公樓翻新、重新購臵辦

12、公設備等工作任務；在經(jīng)貿(mào)口第一選區(qū)換屆選舉工作中，我根據(jù)憲法、選舉法、地方組織法、山西省選舉實施細則和縣選舉委員會、經(jīng)貿(mào)口選舉領導組的有關要求，結合實際，制定了經(jīng)貿(mào)口第一選區(qū)人大代表選舉辦法，按照選舉程序做好了選舉期間的公示、宣傳、組織、投票等有關工作，圓滿完成了選舉任務；針對全局多年來文書檔案、工程檔案、會計檔案未及時歸類存案之實際，抽調有關人員利用3個月時間完成了各類資料的整理歸檔工作。同時，婦、青、團、計劃生育等各項工作也都正常穩(wěn)步開展。 （二）縣鄉(xiāng)公路建設、管理、養(yǎng)護馬瓜線公路改造工程，除過水路面板橋60余米未溝通外已完成全部改造任務，完成投資630余萬元；對八芹線、陽東線、陽店線、

13、嘉陽線等16條縣鄉(xiāng)公路部分路段進行了切槽灌縫、補坑罩面、修整邊溝等日常養(yǎng)護工作，完成投資593萬元；完成壁索線壁頭至駕嶺12公里的安保工程項目，完成投資86萬元；安裝各類安全警示標志52套，廣角鏡5個，補充警示墩6380個，劃設標線60公里，有力地保證了縣鄉(xiāng)公路的安全運行。 （三）治理超限超載一是開展以路面巡查為主要內容的治理雙超工作，分兩組對全縣車輛進行稽查，全年共檢查車輛3000余輛次，扣留超限超載違規(guī)車輛百余臺，完成罰沒收入60余萬元。二是完成了上孔公路超限檢測站建站工作，順利通過省治超辦的驗收，對治超工作人員進行了培訓，做好崗前 工作。三是通過多方努力，積極爭取江河公路超限檢測站的

14、管轄權，___月底省政府已許可發(fā)證，目前開始建站前期工作。 （四）議案提案辦理今年共收到人大議案建議15件，政協(xié)提案12件，黨代會提案3件。在辦理過程中，我將每一項議案提案的辦理過程都作為破解交通運輸發(fā)展難題來對待，通過準確了解代表委員的真實意圖，認真解答代表委員提出的問題，做到了一案一答復、件件有回聲、事事有著落，在縣人大、政協(xié)有關領導的督察過程中，30件議案提案的辦理工作都得到了代表委員們的認可。 二、不足之處 作為一個去年新提拔到領導崗位上的班子成員，經(jīng)過近兩年的相處和歷練，我感覺自己還存在以下三點不足： （一）思想方面在全省再造一個新山西以及全市、全縣轉型跨越發(fā)展的新形勢下，原

15、有的知識和經(jīng)驗已不能滿足如今工作的需要，平時總是認為做好自己本職工作就行，只要不違犯紀律、不犯錯誤，工作上不求有功，但求無過，不求過得硬，但求過得去，缺乏積極進取的精神，滿足于完成局領導交辦的工作任務，對如何開拓性地開展工作研究不夠，沒有從領導的角度就長遠發(fā)展和現(xiàn)階段面臨的困難方面考慮問題，沒有能很好的做到與時俱進，跟不上日新月異的新形勢的需要，總出現(xiàn)慢半拍現(xiàn)象。 （二）學習方面由于年輕，分管的工作比較多，為不辜 負重托，忙于日常事務，致使學習被動應付，不夠自覺，工作閑時就多學點，工作一忙就放松了學習，特別是對理論的系統(tǒng)學習上，沒有長期的規(guī)劃，想起學點什么就學點什么，往往知其然不知其所以然

16、，涵蓋面窄，存在水過地皮濕，不深不透現(xiàn)象，自己在學習的系統(tǒng)性、深入性上還需進一步提高，在學習形式上還需進一步豐富。 （三）作風方面在工作中雖然敢說敢抓敢管、勇于負責，但是在深入調查研究上沒有下功夫，工作中沉不下去；由于性格急躁，缺乏歷練，有時口語生硬，有時遇事不夠冷靜，說話辦事不夠周到，不能夠考慮到別人的感受，想當然做事，處理工作事務還不夠圓滿、嫻熟，與一個班子成員、分管領導的職位不適應，缺乏成穩(wěn)、練達的品質。 三、今后改進方向 針對存在的問題我將在今后的工作和生活中認真加以整改。 （一）在學習上一是不斷加強政治理論和業(yè)務知識的學習，提高學習的主動性、自覺性和系統(tǒng)性，多看、多聽、多讀，

17、學習貫徹和落實黨的基本理論、基本路線、基本綱領，順勢而動，做到理論聯(lián)系實際，緊密聯(lián)系自身工作實際。二是在深學、精學上下功夫，在融會貫通、學用結合上下功夫，切實把科學理論轉化為指導工作的思路和方法，以此不斷提高工作水平和工作能力。 （二）在思想上一是要牢記宗旨，嚴格要求，時時處處嚴格約束自己，做到自重、自省、自警、自勵，經(jīng)受住名、利、權、位的考驗，正確對待個人得失，不計名利，不圖虛名，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，全心全意做好本職工作。二是不斷創(chuàng)新工作思路和方法，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)。三是改進工作方法。在工作中不斷改進工作方法和領導藝術，充分發(fā)揚民主，在工作中相互理解，相互支持。 （三

18、）在作風上一是經(jīng)常與班子成員、分管股所人員溝通、交流，沉下心去調查研究，對存在的問題及時糾正，多傾聽服務對象、群眾的意見、建議，真正做到態(tài)度要謙虛，說話要平和，行動要踏實。二是注意日常工作和生活中的一點一滴，時時處處把自己的表現(xiàn)與共產(chǎn)黨員的標準進行對照，規(guī)范自己的一言一行，照好鏡子，把好尺子，找準差距，使所分管的工作始終處于平穩(wěn)、規(guī)范、和諧的狀態(tài)。 總之，在交通局工作20年來，特別是___年進入辦公室以來，歷經(jīng)副主任、主任、副局長，是大家一直在幫助、關心著我，我的每一點進步都與同志們的傾心支持分不開，與局班子的全力幫助分不開。局班子、全局干部職工的認可，對我是鞭策，是期盼，是厚望，我將自加壓

19、力，積極協(xié)助配合王局長及班子成員做好全局各項工作，以使交通運輸工作再上一個新臺階。 第四篇：民主生活會發(fā)言發(fā)言提綱民主生活會發(fā)言提綱 交通運輸局副局長 按照縣紀委、縣委組織部、縣紀律作風集中教育整頓月活動領導組關于開好___年度黨員領導干部民主生活會的總體部署和要求，今天，我們在這里召開以“堅持以人為本，執(zhí)政為民理念，發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風”為主題的班子民主生活會。這次民主生活會，主要任務是分析查擺領導班子在思想、工作、作風等方面存在的問題，開展批評和自我批評，并針對存在的問題明確提出整改意見。會前，我積極與我所分管股室的同志進行談心、交心，征求大家對我的意見、建議，同時結合單位發(fā)出的

20、征求意見表征求到的意見，我聯(lián)系自己的思想和工作實際，就學習、工作、作風等方面進行了深刻反思，剖析了思想根源，進一步明確了自己的努力方向，不妥之處，請各位領導、老大哥能夠給予批評指正，我將以積極誠懇的態(tài)度虛心接受，認真整改。 一、___年工作回顧 根據(jù)局黨總支分工，我具體分管局機關、公路股、路政所、上孔超限檢測站等工作。 （一）局機關工作 機關工作千頭萬緒，對每一項工作任務，我都積極安排，及時傳達，督促落實，保證上情下達，下情上達，圓滿完成了局領導交辦的各項任務；在局辦公樓改造工作中，如期完成了 對原有辦公樓翻新、重新購臵辦公設備等工作任務；在經(jīng)貿(mào)口第一選區(qū)換屆選舉工作中，我根據(jù)憲法、

21、選舉法、地方組織法、山西省選舉實施細則和縣選舉委員會、經(jīng)貿(mào)口選舉領導組的有關要求，結合實際，制定了經(jīng)貿(mào)口第一選區(qū)人大代表選舉辦法，按照選舉程序做好了選舉期間的公示、宣傳、組織、投票等有關工作，圓滿完成了選舉任務；針對全局多年來文書檔案、工程檔案、會計檔案未及時歸類存案之實際，抽調有關人員利用3個月時間完成了各類資料的整理歸檔工作。同時，婦、青、團、計劃生育等各項工作也都正常穩(wěn)步開展。 （二）縣鄉(xiāng)公路建設、管理、養(yǎng)護馬瓜線公路改造工程，除過水路面板橋60余米未溝通外已完成全部改造任務，完成投資630余萬元；對八芹線、陽東線、陽店線、嘉陽線等16條縣鄉(xiāng)公路部分路段進行了切槽灌縫、補坑罩面、修整邊

22、溝等日常養(yǎng)護工作，完成投資593萬元；完成壁索線壁頭至駕嶺12公里的安保工程項目，完成投資86萬元；安裝各類安全警示標志52套，廣角鏡5個，補充警示墩6380個，劃設標線60公里，有力地保證了縣鄉(xiāng)公路的安全運行。 （三）治理超限超載一是開展以路面巡查為主要內容的治理雙超工作，分兩組對全縣車輛進行稽查，全年共檢查車輛3000余輛次，扣留超限超載違規(guī)車輛百余臺，完成罰沒收入60余萬元。二是完成了上孔公路超限檢測站建站工作，順利通過省治超辦的驗收，對治超工作人員進行了培訓，做好崗前 工作。三是通過多方努力，積極爭取江河公路超限檢測站的管轄權，___月底省政府已許可發(fā)證，目前開始建站前期工作。

23、（四）議案提案辦理今年共收到人大議案建議15件，政協(xié)提案12件，黨代會提案3件。在辦理過程中，我將每一項議案提案的辦理過程都作為破解交通運輸發(fā)展難題來對待，通過準確了解代表委員的真實意圖，認真解答代表委員提出的問題，做到了一案一答復、件件有回聲、事事有著落，在縣人大、政協(xié)有關領導的督察過程中，30件議案提案的辦理工作都得到了代表委員們的認可。 二、不足之處 作為一個去年新提拔到領導崗位上的班子成員，經(jīng)過近兩年的相處和歷練，我感覺自己還存在以下三點不足： （一）思想方面在全省再造一個新山西以及全市、全縣轉型跨越發(fā)展的新形勢下，原有的知識和經(jīng)驗已不能滿足如今工作的需要，平時總是認為做好自己本

24、職工作就行，只要不違犯紀律、不犯錯誤，工作上不求有功，但求無過，不求過得硬，但求過得去，缺乏積極進取的精神，滿足于完成局領導交辦的工作任務，對如何開拓性地開展工作研究不夠，沒有從領導的角度就長遠發(fā)展和現(xiàn)階段面臨的困難方面考慮問題，沒有能很好的做到與時俱進，跟不上日新月異的新形勢的需要，總出現(xiàn)慢半拍現(xiàn)象。 （二）學習方面由于年輕，分管的工作比較多，為不辜 負重托，忙于日常事務，致使學習被動應付，不夠自覺，工作閑時就多學點，工作一忙就放松了學習，特別是對理論的系統(tǒng)學習上，沒有長期的規(guī)劃，想起學點什么就學點什么，往往知其然不知其所以然，涵蓋面窄，存在水過地皮濕，不深不透現(xiàn)象，自己在學習的系統(tǒng)性、

25、深入性上還需進一步提高，在學習形式上還需進一步豐富。 （三）作風方面在工作中雖然敢說敢抓敢管、勇于負責，但是在深入調查研究上沒有下功夫，工作中沉不下去；由于性格急躁，缺乏歷練，有時口語生硬，有時遇事不夠冷靜，說話辦事不夠周到，不能夠考慮到別人的感受，想當然做事，處理工作事務還不夠圓滿、嫻熟，與一個班子成員、分管領導的職位不適應，缺乏成穩(wěn)、練達的品質。 三、今后改進方向 針對存在的問題我將在今后的工作和生活中認真加以整改。 （一）在學習上一是不斷加強政治理論和業(yè)務知識的學習，提高學習的主動性、自覺性和系統(tǒng)性，多看、多聽、多讀，學習貫徹和落實黨的基本理論、基本路線、基本綱領，順勢而動，做到

26、理論聯(lián)系實際，緊密聯(lián)系自身工作實際。二是在深學、精學上下功夫，在融會貫通、學用結合上下功夫，切實把科學理論轉化為指導工作的思路和方法，以此不斷提高工作水平和工作能力。 （二）在思想上一是要牢記宗旨，嚴格要求，時時處處嚴格約束自己，做到自重、自省、自警、自勵，經(jīng)受住名、利、權、位的考驗，正確對待個人得失，不計名利，不圖虛名，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，全心全意做好本職工作。二是不斷創(chuàng)新工作思路和方法，始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)。三是改進工作方法。在工作中不斷改進工作方法和領導藝術，充分發(fā)揚民主，在工作中相互理解，相互支持。 （三）在作風上一是經(jīng)常與班子成員、分管股所人員溝通、交流，沉下心去

27、調查研究，對存在的問題及時糾正，多傾聽服務對象、群眾的意見、建議，真正做到態(tài)度要謙虛，說話要平和，行動要踏實。二是注意日常工作和生活中的一點一滴，時時處處把自己的表現(xiàn)與共產(chǎn)黨員的標準進行對照，規(guī)范自己的一言一行，照好鏡子，把好尺子，找準差距，使所分管的工作始終處于平穩(wěn)、規(guī)范、和諧的狀態(tài)。 總之，在交通局工作20年來，特別是___年進入辦公室以來，歷經(jīng)副主任、主任、副局長，是大家一直在幫助、關心著我，我的每一點進步都與同志們的傾心支持分不開，與局班子的全力幫助分不開。局班子、全局干部職工的認可，對我是鞭策，是期盼，是厚望，我將自加壓力，積極協(xié)助配合王局長及班子成員做好全局各項工作，以使交通運輸

28、工作再上一個新臺階。 第五篇：民主生活會發(fā)言提綱民主生活會發(fā)言提綱 按照段黨委關于召開黨支部民主生活會的有關要求及公司黨總支的具體安排，認真學習黨的_____中、五中全會精神和廉潔從政的有關規(guī)定，堅持黨內生活若干準則和民主集中制的原則，深刻領會劉志軍部長在全國鐵路運輸安全工作會議上的講話指導意見，結合自己的工作實際，深刻反思存在的問題。 一是在思想認識方面存在問題，表現(xiàn)為日常學習不夠，思想認識不高，大局意識不強，對路局，段的文電精神要求一知半解，沒有把安全的責任放在首位，導致在對廠店檢查的過程中，不能在深層次上發(fā)現(xiàn)問題，往往是就事論事，致使基層的領導安全意識不強，在處理問題上也就走馬觀花

29、，應付了事，安全基礎不牢，安全質量也就大打折扣。 二是好人主義思想嚴重。有時下基層檢查工作，對檢查的問題避重就輕，認為職工普遍收入較低，不忍心用經(jīng)濟手段進行處罰，輕描淡寫地批評教育下不為例，草草了事，助長了歪風邪氣上升，有的職工甚至認為如此往復的安全檢查純粹是多此一舉，安全抓得嚴了，活就沒法干了。 三是服務意識差。本人以身體不好為理由，很少上施工現(xiàn)場，不注意了解職工的思想動態(tài)，不能為領導做好參謀，也就不能有的放矢地開展工作。 四是工作態(tài)度不認真。沒有全身心的投入到工作當中，認為集經(jīng)工作沒什么大事，只要信訪工作穩(wěn)定了，就萬事大吉了，領導也就不會說什么，你好我好大家好，圖的是個省心輕快。

30、五是安全管理業(yè)務不精，逐級負責制考核不認真，對有些安全基礎工作沒有做到心中有數(shù)，對考核項點不十分清楚，沒有對公司的安全工作抓細抓實，有安排沒檢查，有檢查走過場，尤其是對基層單位的安全基礎工作要求不嚴。 針對以上問題，制定整改措施如下： 1、增強組織觀念，加強思想改造。要在今后的工作過程中，認真學習黨的理論，不斷提高思想覺悟，忠實履行黨員義務，認真學習局、處、段文件要求和有關規(guī)定，服從組織，聽從指揮，做到心中有企業(yè)，心中有職工，做一名合格的黨員干部。 2、不斷加強自身作風建設。要通過這次專題民主生活 會，，進一步加強嚴謹求實，雷厲風行的工作作風建設，，要時刻保持心系公司發(fā)展的大局意識，，

31、把心思撲到工作上，把目光聚到發(fā)展上，把精力放到發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題上，不擺花架子、不做表面文章，隨時根據(jù)實際情況作深入的調查研究，為領導做好助手。 3、增強事業(yè)心和責任心。工作上與時俱進、開拓創(chuàng)新，進一步解放思想，不滿足于現(xiàn)狀，增強政治責任感和歷史使 命感，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作，，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己，把公司的安全工作放在首位，嚴細求實，狠抓公司和基層單位的安全基礎工作，以較高的工作質量，回報組織的關心和厚愛。 4、努力提高業(yè)務素質。不斷學習新技術，新知識，緊緊圍繞公司的各項工作，實實在在地抓好落實，踏踏實實做好工作，不搞形式

32、主義的東西，不搞沒有實效的活動，以高標準的工作質量、務實的工作態(tài)度履行自己的工作職責，不斷提高自己的工作能力和管理能力，優(yōu)質高效地完成各項工作任務。 5、加強自身修養(yǎng)，努力提高服務意識。要心系工作，心系職工，要以職工的利益為重，要深入到職工中，了解職工的想法，掌握職工的思想動態(tài)，有針對性的開展工作，尤其是對上訪職工，要注意工作方法，做好耐心細致的解釋工作，要有全局一盤棋的思想，不空頭許諾，不激化矛盾，不推脫責任，以誠待人，為職工服好務。 對班子成員輸送意見如下： 對公司經(jīng)理的批評意見： 1、對職工關心的熱點問題要引起高度重視，防止出現(xiàn)群體上訪問題。 2、加強經(jīng)營管理，努力提高職工收入

33、。 對工會主席的批評意見： 1、要進一步了解職工家庭的基本情況，為職工做好送溫暖工作，做職工的貼心人。 2、加強業(yè)務學習，提高管理水平。 對黨辦主任的批評意見： 1、進一步提高黨務工作獨擋一面的能力，使公司黨務工作再上一個新臺階。 2、在適當?shù)那闆r下，要深入基層，了解職工的思想動態(tài)，為領導做好參謀。 對財審室主任的批評意見： 1、加強財務管理，發(fā)揮財務管理在公司經(jīng)營過程中的積極作用，為領導當好參謀。 2、在公司經(jīng)營的過程中，多為領導提一些合理化建議。對人事主任的批評意見： 1、要繼續(xù)加強人事管理工作，特別是退休人員的審批工作。 2、要深入基層了解情況，為職工服好務。 第 16 頁 共 16 頁