縣委書記2024年個人工作情況總結范文

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1、縣委書記2024年個人工作情況總結范文 2024年,我始終牢記縣委書記的職責與使命,團結帶領全縣廣大干部群眾,緊緊圍繞既定發(fā)展目標,真抓實干、銳意進取,努力推動全縣經(jīng)濟社會各項事業(yè)取得新進展?,F(xiàn)將本人2024年工作情況總結如下: 一、工作開展情況 (一)把方向管大局,在抓統(tǒng)籌上下功夫。一是強化理論武裝。堅持把學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想作為根本政治任務,及時跟進學習習近平總書記最新重要講話和指示批示精神,積極參加縣委中心組學習會、縣委常委會“第一議題”學習會等,全年召開專題研討9次,舉辦縣委書記讀書班3期,組織開展研討交流12次,實現(xiàn)理論學習常態(tài)化、制度化。二是注重統(tǒng)籌兼顧。

2、緊緊圍繞高質(zhì)量發(fā)展這個首要任務,堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),自覺運用辯證思維、系統(tǒng)觀念解決問題,全力做好經(jīng)濟社會發(fā)展、民生保障、安全生產(chǎn)、社會治理等各項工作,較好完成了年度目標任務。 (二)抓制度明規(guī)矩,在常管理上求實效。一是突出民主集中制。嚴格執(zhí)行集體領導制度,凡涉及“三重一大”事項一律提交縣委常委會研究決定,主動接受縣人大及其常委會法律監(jiān)督、縣政協(xié)民主監(jiān)督,及時向縣人大及其常委會報告工作,及時通報重大決策、重大事項。二是嚴肅黨內(nèi)生活。帶頭落實雙重組織生活制度,嚴格執(zhí)行“三會一課”、主題黨日等制度,以普通黨員身份參加支部活動。帶頭開展批評與自我批評,對分管部門黨員干部普遍開展談心談話,共開展廉

3、政談話56人次。所到之處都深入基層調(diào)研,與廣大干部群眾一起探討推進經(jīng)濟社會發(fā)展的有效辦法。三是健全完善制度。針對日常監(jiān)督執(zhí)紀過程中發(fā)現(xiàn)的問題,牽頭起草或督促有關部門修訂完善了《關于進一步深化拓展作風建設成效評估工作的實施方案》《關于全縣領導干部利用茅臺酒謀取私利問題專項整治工作方案》《關于開展公務接待“吃公函”自查自糾工作的通知》等一系列制度機制,形成了靠制度管人管事管權的長效機制。 (三)抓作風強監(jiān)督,在嚴要求上見真章。一是深入糾正“四風”。始終堅持把中央八項規(guī)定及其實施細則精神作為長期有效的鐵規(guī)矩硬杠杠,緊盯重要節(jié)點和薄弱環(huán)節(jié),持續(xù)發(fā)力糾治形式主義官僚主義突出問題。今年以來召開縣委常委會

4、會議20次、開展監(jiān)督檢查50余次、查處違反中央八項規(guī)定精神問題8起,點名道姓公開曝光典型案例16起。二是堅持從嚴監(jiān)督。加強對各級領導班子、領導干部履行職責特別是執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩情況的監(jiān)督,緊盯“關鍵少數(shù)”、關鍵崗位,開展廉潔風險排查防控,切實筑牢拒腐防變思想防線。今年以來對因工作失誤造成重大影響的3起干部進行通報批評并嚴肅追究責任。三是深化廉政建設。深入推進清廉建設行動,分批分階段對全縣30多家單位開展了專項巡察;實行黨政主要負責人廉政承諾制,并按要求填報《黨政主要負責人及班子成員廉政承諾書》;圍繞婚喪嫁娶、經(jīng)商辦企業(yè)等情況集中開展了專項督查;聚焦重點行業(yè)領域常態(tài)化開展暗訪督查近30次;

5、大力整治群眾身邊的腐敗和作風問題,嚴肅查處了吃公函等問題15起。 (四)抓責任傳導壓,在重執(zhí)行上不動搖。一是認真履行第一責任人責任。始終堅持把黨的政治建設擺在首位,自覺扛起全面從嚴治黨第一責任人的政治責任,重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要事件親自督辦,真正做到了管好自己、抓好班子、帶好隊伍、管好群眾。今年以來主持召開縣委常委會會議25次、專題研究黨風廉政建設工作10次,與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、縣直各部門黨組織負責人簽訂黨風廉政建設責任書36份。二是抓好壓力傳導。定期聽取黨委書記抓黨建工作匯報,及時調(diào)整充實縣委巡察工作領導小組成員,明確各成員職責分工;先后組織開展了黨建述職

6、評議考核工作和基層黨建工作檢查督導,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。三是強化督查考核。將履行全面從嚴治黨主體責任情況納入年度綜合考評指標體系中一同考核評價;建立落實主體責任約談制度,今年以來分批約談各單位主要負責同志6人;建立落實主體責任問責制度,對履行全面從嚴治黨主體責任不力問題嚴肅問責追責6人。 (五)自覺接受監(jiān)督,在正確對待監(jiān)督上悟真理。一是全力配合支持巡察工作。成立巡察反饋問題整改工作領導小組和整改工作辦公室,對照巡察反饋的問題清單以及提出的意見建議,主動認領問題,制定整改方案,細化分解任務,確定完成時限;召開動員大會暨整改工作推進會議,全面安排部署巡察反饋問題整改工作。二是認真組織整改

7、落實。堅持即知即改、立行立改的原則,聚焦突出問題和重點領域加大整改力度;聚焦突出問題和重點領域加大整改力度;對照意見建議深刻反思剖析、舉一反三查找原因、逐條逐項細化整改措施;全面梳理匯總反饋的3方面18個問題已完成整改18個,剩余1個需要長期堅持;健全完善制度機制43項。三是真誠歡迎媒體監(jiān)督。鼓勵和支持新聞媒體以正面宣傳為主,多角度全方位報道我縣各項工作取得的成績和經(jīng)驗做法;對群眾反映強烈的熱點難點問題正面回應、實事求是地發(fā)布信息。今年以來,共在省級以上主流媒體發(fā)表稿件70余篇。 (六)加強自身建設,在廉潔從政上作表率。一是深入學習黨章黨規(guī)黨紀。堅持以普通黨員身份參加縣委中心組學習會、縣委常

8、委會“第一議題”學習會等各類學習活動共40余場次;認真撰寫研討交流發(fā)言材料10篇;嚴格落實個人自學計劃,認真學習黨的二十屆三中全會精神等重要理論知識;堅決落實“三會一課”制度等黨內(nèi)組織生活制度及領導干部雙重組織生活制度要求,常態(tài)化開展廉政警示教育20余場次。二是全面推行政務公開。堅持把政務公開作為一項重要政治任務來抓;注重發(fā)揮政府門戶網(wǎng)站的重要作用,通過網(wǎng)站等平臺主動公開各類政務信息1.3萬條以上。 二、存在的主要問題 回顧2024年的工作,雖然取得了一定成績,但也存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在:一是經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量還不夠高,產(chǎn)業(yè)結構不夠優(yōu)化,新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展還不夠快;二是民生領域還存在一些短板,

9、教育、醫(yī)療、住房等方面與群眾的期望還有一定差距;三是基層黨組織建設還存在薄弱環(huán)節(jié),部分黨員干部的能力素質(zhì)和工作作風有待進一步提高。 三、下一步工作計劃 (一)加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級。堅定不移地堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,將其視作推動經(jīng)濟持續(xù)增長的核心動力。政府及相關部門應顯著加大對科技創(chuàng)新的資金投入,通過設立專項科研基金、提供稅收優(yōu)惠等方式,激勵企業(yè)和科研機構積極投身科技創(chuàng)新活動。在培育壯大新興產(chǎn)業(yè)方面,積極引導社會資本流向諸如人工智能、新能源、生物醫(yī)藥等具有高增長潛力的領域,打造一批具有國際競爭力的新興產(chǎn)業(yè)集群。對于傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),鼓勵企業(yè)運用新技術、新工藝進行改造升級,推動生產(chǎn)方式向智能化、綠色化轉(zhuǎn)變。

10、通過一系列舉措,不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構,淘汰落后產(chǎn)能,使經(jīng)濟發(fā)展從依賴資源消耗向依靠創(chuàng)新驅(qū)動轉(zhuǎn)變,從而顯著提高經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量和效益,實現(xiàn)經(jīng)濟的可持續(xù)健康發(fā)展。 (二)持續(xù)改善民生福祉。始終將人民的利益放在首位,持續(xù)加大對民生領域的資金投入力度。在教育方面,增加教育基礎設施建設投入,優(yōu)化教育資源配置,縮小城鄉(xiāng)、區(qū)域教育差距,確保每個孩子都能享受到公平而優(yōu)質(zhì)的教育。醫(yī)療領域,加大對醫(yī)療衛(wèi)生機構的建設和設備更新投入,培養(yǎng)和引進高素質(zhì)醫(yī)療人才,完善醫(yī)保體系,降低群眾就醫(yī)負擔,著力解決看病難、看病貴問題。住房方面,加強保障性住房建設,穩(wěn)定房價,讓群眾實現(xiàn)住有所居的夢想。通過切實解決教育、醫(yī)療、住房等群眾關心

11、的熱點難點問題,不斷提升群眾在日常生活中的獲得感、幸福感和安全感,讓發(fā)展成果更多更公平地惠及全體人民。 (三)加強基層黨組織建設。進一步全面加強基層黨組織標準化規(guī)范化建設,從組織設置、黨員管理、組織生活等各個環(huán)節(jié)入手,嚴格按照黨內(nèi)規(guī)章制度執(zhí)行,確保基層黨組織的各項工作有章可循、規(guī)范有序。強化黨員教育管理,定期開展多樣化的教育培訓活動,通過專題講座、實地參觀、線上學習等方式,提升黨員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務能力。積極開展各類黨內(nèi)活動,增強黨員的歸屬感和責任感,進而提升基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時,高度重視干部隊伍建設,通過組織培訓、輪崗交流、實踐鍛煉等途徑,提高黨員干部的能力素質(zhì),使其具備應對復雜問題和推動工作落實的能力。加強作風建設,杜絕形式主義、官僚主義,樹立黨員干部為民務實清廉的良好形象,為推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強的組織保障,確保黨的各項方針政策在基層得到有效貫徹落實。

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