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1、附件10
黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核細(xì)則
一、督查考核范圍
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門、駐汶單位
二、督查考核方式及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
考核總分為100分。采取責(zé)任目標(biāo)考核、民主測評(píng)和日常工作考核相結(jié)合的形式進(jìn)行。
1.責(zé)任目標(biāo)考核。根據(jù)《關(guān)于2013年全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工意見》確定的任務(wù)目標(biāo)和本辦法確定的考核內(nèi)容,由縣委考核組對(duì)被考核單位的整體工作、牽頭部門負(fù)責(zé)的工作,以及各項(xiàng)重點(diǎn)工作完成情況等,進(jìn)行現(xiàn)場考核打分或扣分,確定得分結(jié)果。責(zé)任目標(biāo)考核得分或扣分,根據(jù)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)考核項(xiàng)目及分值劃分標(biāo)準(zhǔn)》確定。責(zé)任目標(biāo)考核占總分的40%。
2.民主測評(píng)。由所在單位全體
2、人員對(duì)被考核對(duì)象進(jìn)行民主測評(píng),并由考核組結(jié)合與被考核單位中層以上干部進(jìn)行個(gè)別談話,綜合確定得分結(jié)果。測評(píng)票分為滿意、基本滿意、不滿意三個(gè)檔次,滿意票按100分計(jì)算,基本滿意票按70分計(jì)算,不滿意票按零分計(jì)算。民主測評(píng)占總分的40%。
3.日常工作考核。由縣紀(jì)委(監(jiān)察局)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各室(中心),根據(jù)被考核對(duì)象日常工作開展情況,不同時(shí)期工作任務(wù)完成情況,年度整體工作目標(biāo)完成情況,群眾來信來訪情況等,進(jìn)行評(píng)議打分,確定得分結(jié)果。日常工作考核占總分的20%。
4.考核檔次。綜合考核分為優(yōu)秀、較好、一般、差四個(gè)檔次。綜合得分:90分(含)以上為優(yōu)秀檔次,70分(含)至90分為較好檔次,60分(含
3、)至70分為一般檔次,60分以下為差檔次。
三、督查考核程序
1.單位自查。每年12月底前,被考核單位按照縣委、縣政府制定的《全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工意見》,對(duì)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和開展反腐敗工作的情況,認(rèn)真進(jìn)行自查,寫出書面報(bào)告,領(lǐng)導(dǎo)干部寫出述職述廉報(bào)告,一并報(bào)縣落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
2.實(shí)地考核和民主測評(píng)。與縣年度考核同步進(jìn)行實(shí)地考核,主要采取聽取被考核單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員述職述廉,組織進(jìn)行民主測評(píng)和個(gè)別座談,核查責(zé)任目標(biāo)完成情況和相關(guān)材料等方式進(jìn)行,根據(jù)實(shí)地考核情況計(jì)分。
3.匯總審核。根據(jù)責(zé)任目標(biāo)考核、民主測評(píng)、日常工作考核的結(jié)果,由縣落實(shí)黨風(fēng)廉
4、政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)計(jì)匯總被考核對(duì)象的綜合得分,初步擬定被考核對(duì)象的考核檔次,經(jīng)縣紀(jì)委常委會(huì)審核后,報(bào)縣督查考核委員會(huì)。
4.反饋存檔。向被考核單位反饋考核結(jié)果和民主測評(píng)情況,指出存在的問題,提出改進(jìn)的意見、建議,考核資料存入廉政檔案。
四、督查考核結(jié)果的運(yùn)用
黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績?cè)u(píng)定、評(píng)先樹優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)懲處和選拔任用的重要依據(jù)。
在黨風(fēng)廉政建設(shè)督查考核中,被確定為一般以下檔次的領(lǐng)導(dǎo)班子,取消其當(dāng)年評(píng)先樹優(yōu)資格;被確定為差檔次的,給予誡勉;若連續(xù)兩年確定為差檔次的,對(duì)班子主要領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部給予組織處理;問題嚴(yán)重的,給予紀(jì)律處分。
本辦法由
5、縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局制定并負(fù)責(zé)解釋。
紀(jì)檢監(jiān)察工作考核計(jì)分表
序號(hào)
內(nèi)容要求
分值
計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)
得分
1
領(lǐng)導(dǎo)重視
5
黨委、政府重視抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)工作,定期召開黨委會(huì)專題研究,全年不少于6次。抓好年度黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)的分解和實(shí)施,目標(biāo)分工明確具體,推進(jìn)措施得力。
2
組織建設(shè)
5
鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村居(社區(qū))工作機(jī)構(gòu)健全,人員配備到位,工作職責(zé)明確,工作制度完善,各階段工作思路、目標(biāo)、任務(wù)、措施等明確具體。
3
制度建設(shè)
6
建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織協(xié)調(diào)機(jī)制;建立紀(jì)委委員分工負(fù)責(zé)和工作述職制度;健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織重大問題集體研
6、究決定、定期向縣級(jí)紀(jì)委報(bào)告工作制度;建立內(nèi)部學(xué)習(xí)調(diào)研、情況通報(bào)、工作例會(huì)制度,進(jìn)一步規(guī)范信訪、辦案、監(jiān)督檢查等工作程序。
執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、超時(shí)默認(rèn)、一次告知制、并聯(lián)審批、聯(lián)合審批和“一站式”審批、涉企收費(fèi)一費(fèi)制和涉企檢查收費(fèi)罰款登記備案、首違不罰等制度情況;健全民生服務(wù)員制度。
嚴(yán)格執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,認(rèn)真落實(shí)述職述廉、民主生活會(huì)、廉政談話、誡勉函詢、領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)等制度。
嚴(yán)格執(zhí)行接訪制度;完善民主決策和村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)制度。
4
作風(fēng)建設(shè)
10
認(rèn)真執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”和縣委“十不準(zhǔn)”要求。出現(xiàn)干部頂風(fēng)違紀(jì)被上級(jí)督查暗訪的扣1分;因不負(fù)責(zé)任
7、導(dǎo)致發(fā)生有影響上訪案件的扣2分;紀(jì)檢干部因違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的扣2分。每月自主開展糾風(fēng)檢查活動(dòng)不少于1次。
5
基層黨廉
12
領(lǐng)導(dǎo)班子及成員、基層站所負(fù)責(zé)人和村兩委成員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》并開展培訓(xùn),未培訓(xùn)不得分。
建立農(nóng)村集體“三資”委托代理服務(wù)中心,健全管理臺(tái)賬,制定規(guī)章制度,配齊專職人員;積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)示范村創(chuàng)建,每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)不少于10-15個(gè)村,少一個(gè)村扣1分;加強(qiáng)對(duì)農(nóng)廉網(wǎng)的管理監(jiān)督,成立管理機(jī)構(gòu),配備工作人員,及時(shí)更新、報(bào)送有關(guān)信息;鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心面積不小于300平方米,實(shí)現(xiàn)“應(yīng)進(jìn)全進(jìn)”的目標(biāo);深入推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控
8、機(jī)制建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范、完善縣、鄉(xiāng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,建立村居(社區(qū))兩委班子廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。
6
懲防體系建設(shè)
5
發(fā)揮牽頭抓總作用,協(xié)助黨委、政府制定2013-2017年工作意見;聯(lián)席會(huì)議、協(xié)作配合、信息反饋、檢查考核等配套制度健全完善,推進(jìn)措施有力;領(lǐng)導(dǎo)組織健全,工作機(jī)構(gòu)運(yùn)轉(zhuǎn)有序;在懲防體系建設(shè)單項(xiàng)工作或工作機(jī)制建設(shè)方面有創(chuàng)新性經(jīng)驗(yàn)。定期召開民主生活會(huì)。
7
黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開
5
制定公開目錄,設(shè)立舉報(bào)電話、意見箱、公開欄等公開載體,鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立公開網(wǎng)站或網(wǎng)頁且信息更新及時(shí),建立監(jiān)督員隊(duì)伍。統(tǒng)籌推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)和村務(wù)公開,搭建一體化公開平臺(tái),公開檔案資料齊全、規(guī)范,建立工作臺(tái)
9、賬。
實(shí)施行政決策公開,建立健全重大決策程序規(guī)則,增強(qiáng)公共政策制定透明度和公眾參與度。實(shí)施行政審批制度改革,逐步減少行政審批事項(xiàng),實(shí)現(xiàn)流程再造,規(guī)范行政審批收費(fèi),行政審批過程公開,推行網(wǎng)上審批。
8
來信 來訪
8
業(yè)務(wù)范圍內(nèi)個(gè)訪,來縣到市到省進(jìn)京每起分別減1分、2分、3分、4分,重復(fù)的加倍減分;業(yè)務(wù)范圍內(nèi)集體訪,來縣到市到省進(jìn)京每批分別減2分、3分、4分、5分,重復(fù)的加倍減分。在敏感時(shí)期和重要節(jié)點(diǎn)發(fā)生越級(jí)上訪的加倍減分。業(yè)務(wù)范圍外越級(jí)上訪每季度重復(fù)訪只算1次,分值減半計(jì)算。未按時(shí)報(bào)送越級(jí)上訪調(diào)查處理情況的,每次減2分。無進(jìn)京到省到市來縣非正常上訪的加3分。成功化解進(jìn)京到省到
10、市來縣上訪,每起分別加5分、4分、3分、2分。
9
查辦 案件
8
完成縣紀(jì)委安排的辦案指導(dǎo)數(shù),未辦案不得分,每多辦1起加1分。結(jié)案率達(dá)100%,每下降1個(gè)百分點(diǎn)相應(yīng)減少0.2分。給予黨內(nèi)撤職或行政降級(jí)以上的案件每人加2分。移送司法機(jī)關(guān)處理的案件每人加2分。被上級(jí)機(jī)關(guān)抽調(diào)人員參與案件調(diào)查的每人加1分
嚴(yán)格依紀(jì)依法安全文明辦案,辦案中發(fā)生安全責(zé)任事故的,每次扣5分。年內(nèi)至少查結(jié)一起經(jīng)濟(jì)類案件。自辦案件違紀(jì)總金額在0.5萬元至1萬元的每件加1分,1萬元至10萬元的每件加2分,10萬元以上的(不含失職瀆職類案件)每件加3分。
10
案件 審理
5
認(rèn)定違紀(jì)要求事實(shí)清
11、楚、證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、處理恰當(dāng)、手續(xù)完備、程序合法。審理報(bào)告、請(qǐng)示、批復(fù)、處分決定等文書符合行文格式要求。嚴(yán)格按照《關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)所辦案件交由上一級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)審理工作實(shí)施意見》的要求,進(jìn)行鄉(xiāng)案縣審。審慎穩(wěn)妥處理申訴復(fù)議。
處分決定按照規(guī)定及時(shí)送達(dá)、宣布并歸入受處分人檔案。協(xié)調(diào)、監(jiān)督有關(guān)部門及時(shí)辦理受處分人員的職級(jí)變動(dòng)、工資調(diào)整、年度考核等事宜。及時(shí)辦理恢復(fù)黨員權(quán)利、解除行政處分事項(xiàng)。
11
公共資源交易管理
5
政府投資項(xiàng)目未按規(guī)定進(jìn)行公開招投標(biāo)、政府采購的,每一個(gè)項(xiàng)目扣2分,三個(gè)及以上項(xiàng)目本項(xiàng)不得分。本部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的政府投資項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)違規(guī)借用掛靠資質(zhì)行為未上報(bào)的,一起扣2分。
12、
12
執(zhí)法監(jiān)督檢查
5
加強(qiáng)對(duì)專項(xiàng)資金的管理和使用情況、環(huán)境保護(hù)和生態(tài)建設(shè)、規(guī)范基層行政執(zhí)法行為的監(jiān)督檢查。加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)法律法規(guī)政策和安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)情況的監(jiān)督檢查。
13
民主 評(píng)議
5
開展基層站所負(fù)責(zé)人和村兩委成員評(píng)議活動(dòng),并積極參加服務(wù)窗口公開評(píng)議、中層干部評(píng)議、“雙評(píng)”等活動(dòng)。
14
優(yōu)化發(fā)展環(huán)境
6
開展企業(yè)發(fā)展環(huán)境專項(xiàng)治理。開展涉企“三亂”專項(xiàng)治理。開展“為企業(yè)排憂解難服務(wù)活動(dòng)”。做好“一對(duì)一”企業(yè)幫扶工作。開展本級(jí)本部門“滿浮庸怕慢”行為專項(xiàng)治理,明確整改目標(biāo),制定整改措施。
15
信息 調(diào)研 宣傳
5
每月報(bào)送不少于4條信息,全年被縣紀(jì)委采用不少于5條,每超1條計(jì)1分;被市紀(jì)委采用每條計(jì)1分。每年至少上報(bào)2篇調(diào)研報(bào)告,被縣紀(jì)委網(wǎng)站調(diào)查研究網(wǎng)頁采用的每篇計(jì)2分,被市紀(jì)委《反腐倡廉建設(shè)研究》采用的每篇計(jì)3分。重視新聞媒體宣傳,在省級(jí)以上媒體發(fā)表稿件,每篇計(jì)2分。
16
廉潔 教育
5
認(rèn)真開展安排部署的反腐倡廉主題教育,及時(shí)報(bào)送圖片信息和經(jīng)驗(yàn)材料;每年建立縣級(jí)廉政文化示范點(diǎn)至少1個(gè),完成廉政文化文藝作品至少1個(gè);創(chuàng)建“廉潔教育講堂”3-5個(gè),積極打造廉政文化一條街、廉政廣場、廉政公益廣告等廉政文化景觀。