歡迎來(lái)到裝配圖網(wǎng)! | 幫助中心 裝配圖網(wǎng)zhuangpeitu.com!
裝配圖網(wǎng)
ImageVerifierCode 換一換
首頁(yè) 裝配圖網(wǎng) > 資源分類(lèi) > DOC文檔下載  

工程師中級(jí)職稱(chēng) 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員年度考核表

  • 資源ID:100017781       資源大小:33.50KB        全文頁(yè)數(shù):5頁(yè)
  • 資源格式: DOC        下載積分:15積分
快捷下載 游客一鍵下載
會(huì)員登錄下載
微信登錄下載
三方登錄下載: 微信開(kāi)放平臺(tái)登錄 支付寶登錄   QQ登錄   微博登錄  
二維碼
微信掃一掃登錄
下載資源需要15積分
郵箱/手機(jī):
溫馨提示:
用戶(hù)名和密碼都是您填寫(xiě)的郵箱或者手機(jī)號(hào),方便查詢(xún)和重復(fù)下載(系統(tǒng)自動(dòng)生成)
支付方式: 支付寶    微信支付   
驗(yàn)證碼:   換一換

 
賬號(hào):
密碼:
驗(yàn)證碼:   換一換
  忘記密碼?
    
友情提示
2、PDF文件下載后,可能會(huì)被瀏覽器默認(rèn)打開(kāi),此種情況可以點(diǎn)擊瀏覽器菜單,保存網(wǎng)頁(yè)到桌面,就可以正常下載了。
3、本站不支持迅雷下載,請(qǐng)使用電腦自帶的IE瀏覽器,或者360瀏覽器、谷歌瀏覽器下載即可。
4、本站資源下載后的文檔和圖紙-無(wú)水印,預(yù)覽文檔經(jīng)過(guò)壓縮,下載后原文更清晰。
5、試題試卷類(lèi)文檔,如果標(biāo)題沒(méi)有明確說(shuō)明有答案則都視為沒(méi)有答案,請(qǐng)知曉。

工程師中級(jí)職稱(chēng) 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員年度考核表

工程師中級(jí)職稱(chēng) 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員年度考核表200 6年度 工作單位 姓名 性別 男 出生年月 民族 漢 行政職務(wù) 助理工程師 專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù) 助理工程師 工作崗位 產(chǎn)品設(shè)計(jì) 何時(shí)何院校 何專(zhuān)業(yè)畢業(yè) 何時(shí)獲現(xiàn) 任職資格 2005.8 聘任部門(mén)單位及單位 聘 期 與總經(jīng)理任期同步 單 位 綜 合 考 核 意 見(jiàn) 評(píng) 語(yǔ) 該同志在其本職崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)在業(yè)務(wù)上力求精益求 精不斷學(xué)習(xí)具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力為我集團(tuán)公司提高效益節(jié)約了成本該同志已具備一個(gè)工程師資格。 等 級(jí) 優(yōu) 聘 用 意 見(jiàn) 續(xù)聘 備 注 單位領(lǐng)導(dǎo)簽字 單位蓋章 年 月 日 考核項(xiàng)目 主 要 業(yè) 績(jī) 及 表 現(xiàn) 本人考核 民主評(píng)議 考 核 考核小組 政治思想 堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則政治素質(zhì)高擁護(hù)和執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策積極要求進(jìn)步 職業(yè)道德 工作作風(fēng) 誠(chéng)信待人接物工作認(rèn)真踏實(shí)一絲不茍 為公司作出了較大貢獻(xiàn)。學(xué)術(shù)技 術(shù)水平 注重理論聯(lián)系實(shí)際不斷學(xué)習(xí)自擔(dān)任技術(shù)員以來(lái)學(xué)術(shù)水平有了質(zhì)的提高。 工作實(shí)績(jī) 參與研發(fā) 業(yè)務(wù)能力 有一定的知識(shí)面業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)。 繼續(xù)教育 積極參加上級(jí)主管部門(mén)組織的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)自覺(jué)參加主管部門(mén)舉辦的各種培訓(xùn)。 培養(yǎng)人才 熱心培養(yǎng)后生為公司培養(yǎng)了大批有用的 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。 履行聘約 認(rèn)真履行聘約盡心盡力為公司的發(fā)展作 出了較大的貢獻(xiàn)。 本人簽字 考核小組負(fù)責(zé)人簽字說(shuō)明 1本人考核民主評(píng)議和考核小組考核意見(jiàn)一律分四等優(yōu)、良、中、差。 2“聘用意見(jiàn)”系指擬高聘、續(xù)聘、低聘等解聘。 3“主要業(yè)績(jī)及表現(xiàn)”主要記載本人本年度八項(xiàng)考核指標(biāo)的有 關(guān)情況 200 7年度 工作單位 姓名 性別 男 出生年月 民族 漢 行政職務(wù) 助理工程師 專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù) 助理工程師 工作崗位 產(chǎn)品設(shè)計(jì) 何時(shí)何院校 何專(zhuān)業(yè)畢業(yè) 何時(shí)獲現(xiàn) 任職資格 2005.8 聘任部門(mén)單位及單位 聘 期 與總經(jīng)理任期同步 單 位 綜 合 考 核 意 見(jiàn) 評(píng) 語(yǔ) 該同志在其本職崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)在業(yè)務(wù)上力求精益求 精不斷學(xué)習(xí)具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力為我集團(tuán)公司提高效益節(jié)約了成本該同志已具備一個(gè)合格的工程師資格。 等 級(jí) 優(yōu) 聘 用 意 見(jiàn) 續(xù)聘 備 注 單位領(lǐng)導(dǎo)簽字 單位蓋章 年 月 日 考核項(xiàng)目 主 要 業(yè) 績(jī) 及 表 現(xiàn) 本人考核 民主評(píng)議 考 核 考核小組 政治思想 堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則政治素質(zhì)高擁護(hù)和執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策積極要求進(jìn)步 職業(yè)道德 工作作風(fēng) 誠(chéng)信待人接物工作認(rèn)真踏實(shí)一絲不茍 為公司作出了較大貢獻(xiàn)。 學(xué)術(shù)技 術(shù)水平 注重理論聯(lián)系實(shí)際不斷學(xué)習(xí)自擔(dān)任技術(shù)員以來(lái)學(xué)術(shù)水平有了質(zhì)的提高。 工作實(shí)績(jī) 參與研發(fā) 業(yè)務(wù)能力 有較寬的知識(shí)面業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。 積極參加上級(jí)主管部門(mén)組織的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)自覺(jué)參加主管部門(mén)舉辦的各種培訓(xùn)。 培養(yǎng)人才 熱心培養(yǎng)后生為公司培養(yǎng)了大批有用的 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。 履行聘約 認(rèn)真履行聘約盡心盡力為公司的發(fā)展作 出了較大的貢獻(xiàn)。 本人簽字 考核小組負(fù)責(zé)人簽字說(shuō)明 1本人考核民主評(píng)議和考核小組考核意見(jiàn)一律分四等優(yōu)、良、中、差。 2“聘用意見(jiàn)”系指擬高聘、續(xù)聘、低聘等解聘。 3“主要業(yè)績(jī)及表現(xiàn)”主要記載本人本年度八項(xiàng)考核指標(biāo)的有 關(guān)情況200 8年度 工作單位 姓名 性別 男 出生年月 民族 漢 行政職務(wù) 項(xiàng)目經(jīng)理 專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù) 助理工程師 工作崗位 產(chǎn)品設(shè)計(jì) 何時(shí)何院校 何專(zhuān)業(yè)畢業(yè) 何時(shí)獲現(xiàn) 任職資格 2005.8 聘任部門(mén)單位及單位 聘 期 與總經(jīng)理任期同步 單 位 綜 合 考 核 意 見(jiàn) 評(píng) 語(yǔ) 該同志在其本職崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)在業(yè)務(wù)上力求精益求 精不斷學(xué)習(xí)具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力為我集團(tuán)公司提高效益節(jié)約了成本該同志已具備一個(gè)合格的工程師資格。 等 級(jí) 優(yōu) 聘 用 意 見(jiàn) 續(xù)聘 備 注 單位領(lǐng)導(dǎo)簽字 單位蓋章 年 月 日 考核項(xiàng)目 主 要 業(yè) 績(jī) 及 表 現(xiàn) 本人考核 民主評(píng)議 考 核 考核小組 政治思想 堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則政治素質(zhì)高擁護(hù)和執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策積極要求進(jìn)步 職業(yè)道德 工作作風(fēng) 誠(chéng)信待人接物工作認(rèn)真踏實(shí)一絲不茍 為公司作出了較大貢獻(xiàn)。 學(xué)術(shù)技 術(shù)水平 注重理論聯(lián)系實(shí)際不斷學(xué)習(xí)自擔(dān)任技術(shù)員以來(lái)學(xué)術(shù)水平有了質(zhì)的提高。 工作實(shí)績(jī) 研發(fā) 業(yè)務(wù)能力 有較寬的知識(shí)面業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。 繼續(xù)教育 積極參加上級(jí)主管部門(mén)組織的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)自覺(jué)參加主管部門(mén)舉辦的各種培訓(xùn)。 培養(yǎng)人才 熱心培養(yǎng)后生為公司培養(yǎng)了大批有用的 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。 履行聘約 認(rèn)真履行聘約盡心盡力為公司的發(fā)展作 出了較大的貢獻(xiàn)。 本人簽字 考核小組負(fù)責(zé)人簽字說(shuō)明 1本人考核民主評(píng)議和考核小組考核意見(jiàn)一律分四等優(yōu)、良、中、差。 2“聘用意見(jiàn)”系指擬高聘、續(xù)聘、低聘等解聘。 3“主要業(yè)績(jī)及表現(xiàn)”主要記載本人本年度八項(xiàng)考核指標(biāo)的有 關(guān)情況 200 9年度 工作單位 姓名 性別 男 出生年月 民族 漢 行政職務(wù) 項(xiàng)目經(jīng)理 專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù) 助理工程師 工作崗位 產(chǎn)品設(shè)計(jì) 何時(shí)何院校 何專(zhuān)業(yè)畢業(yè) 何時(shí)獲現(xiàn) 任職資格 2005.8 聘任部門(mén)單位及單位 聘 期 與總經(jīng)理任期同步 單 位 綜 合 考 核 意 見(jiàn) 評(píng) 語(yǔ) 該同志在其本職崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)在業(yè)務(wù)上力求精益求 精不斷學(xué)習(xí)具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力為我集團(tuán)公司提高效益節(jié)約了成本該同志已具備一個(gè)合格的工程師資格。 等 級(jí) 優(yōu) 聘 用 意 見(jiàn) 續(xù)聘 備 注 單位領(lǐng)導(dǎo)簽字 單位蓋章 年 月 日 考核項(xiàng)目 主 要 業(yè) 績(jī) 及 表 現(xiàn) 本人考核 民主評(píng)議 考 核 考核小組 政治思想 堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則政治素質(zhì)高擁護(hù)和執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策積極要求進(jìn)步 職業(yè)道德 工作作風(fēng) 誠(chéng)信待人接物工作認(rèn)真踏實(shí)一絲不茍 為公司作出了較大貢獻(xiàn)。 學(xué)術(shù)技 術(shù)水平 注重理論聯(lián)系實(shí)際不斷學(xué)習(xí)自擔(dān)任技術(shù)員以來(lái)學(xué)術(shù)水平有了質(zhì)的提高。 工作實(shí)績(jī) 研發(fā) 業(yè)務(wù)能力 有較寬的知識(shí)面業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。 繼續(xù)教育 積極參加上級(jí)主管部門(mén)組織的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)自覺(jué)參加主管部門(mén)舉辦的各種培訓(xùn)。 培養(yǎng)人才 熱心培養(yǎng)后生為公司培養(yǎng)了大批有用的 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。 履行聘約 認(rèn)真履行聘約盡心盡力為公司的發(fā)展作 出了較大的貢獻(xiàn)。 本人簽字 考核小組負(fù)責(zé)人簽字說(shuō)明 1本人考核民主評(píng)議和考核小組考核意見(jiàn)一律分四等優(yōu)、良、中、差。 2“聘用意見(jiàn)”系指擬高聘、續(xù)聘、低聘等解聘。 3“主要業(yè)績(jī)及表現(xiàn)”主要記載本人本年度八項(xiàng)考核指標(biāo)的有 關(guān)情況 2010 工作單位 姓名 性別 男 出生年月 民族 漢 行政職務(wù) 項(xiàng)目經(jīng)理 專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù) 助理工程師 工作崗位 產(chǎn)品設(shè)計(jì) 何時(shí)何院校 何專(zhuān)業(yè)畢業(yè) 何時(shí)獲現(xiàn) 任職資格 2005.8 聘任部門(mén)單位及單位 聘 期 與總經(jīng)理任期同步 單 位 綜 合 考 核 意 見(jiàn) 評(píng) 語(yǔ) 該同志在其本職崗位上認(rèn)真負(fù)責(zé)在業(yè)務(wù)上力求精益求 精不斷學(xué)習(xí)具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力為我集團(tuán)公司提高效益節(jié)約了成本該同志已具備一個(gè)合格的工程師資格。 等 級(jí) 優(yōu) 聘 用 意 見(jiàn) 續(xù)聘 備 注 單位領(lǐng)導(dǎo)簽字 單位蓋章 年 月 日 考核項(xiàng)目 主 要 業(yè) 績(jī) 及 表 現(xiàn) 本人考核 民主評(píng)議 考 核 考核小組 政治思想 堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則政治素質(zhì)高擁護(hù)和執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策積極要求進(jìn)步 職業(yè)道德 工作作風(fēng) 誠(chéng)信待人接物工作認(rèn)真踏實(shí)一絲不茍 為公司作出了較大貢獻(xiàn)。 學(xué)術(shù)技 術(shù)水平 注重理論聯(lián)系實(shí)際不斷學(xué)習(xí)自擔(dān)任技術(shù)員以來(lái)學(xué)術(shù)水平有了質(zhì)的提高。 工作實(shí)績(jī) 研發(fā) 業(yè)務(wù)能力 有較寬的知識(shí)面業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。 繼續(xù)教育 積極參加上級(jí)主管部門(mén)組織的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)自覺(jué)參加主管部門(mén)舉辦的各種培訓(xùn)。 培養(yǎng)人才 熱心培養(yǎng)后生為公司培養(yǎng)了大批有用的 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。 履行聘約 認(rèn)真履行聘約盡心盡力為公司的發(fā)展作 出了較大的貢獻(xiàn)。 本人簽字 考核小組負(fù)責(zé)人簽字說(shuō)明 1本人考核民主評(píng)議和考核小組考核意見(jiàn)一律分四等優(yōu)、良、中、差。

注意事項(xiàng)

本文(工程師中級(jí)職稱(chēng) 專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員年度考核表)為本站會(huì)員(hjk****65)主動(dòng)上傳,裝配圖網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)上載內(nèi)容本身不做任何修改或編輯。 若此文所含內(nèi)容侵犯了您的版權(quán)或隱私,請(qǐng)立即通知裝配圖網(wǎng)(點(diǎn)擊聯(lián)系客服),我們立即給予刪除!

溫馨提示:如果因?yàn)榫W(wǎng)速或其他原因下載失敗請(qǐng)重新下載,重復(fù)下載不扣分。




關(guān)于我們 - 網(wǎng)站聲明 - 網(wǎng)站地圖 - 資源地圖 - 友情鏈接 - 網(wǎng)站客服 - 聯(lián)系我們

copyright@ 2023-2025  zhuangpeitu.com 裝配圖網(wǎng)版權(quán)所有   聯(lián)系電話:18123376007

備案號(hào):ICP2024067431號(hào)-1 川公網(wǎng)安備51140202000466號(hào)


本站為文檔C2C交易模式,即用戶(hù)上傳的文檔直接被用戶(hù)下載,本站只是中間服務(wù)平臺(tái),本站所有文檔下載所得的收益歸上傳人(含作者)所有。裝配圖網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)上載內(nèi)容本身不做任何修改或編輯。若文檔所含內(nèi)容侵犯了您的版權(quán)或隱私,請(qǐng)立即通知裝配圖網(wǎng),我們立即給予刪除!