合作社管理辦法

合作社管理辦法12020 年 4 月 19 日文檔僅供參考社員 ( 代表 ) 大會制度一、社員（代表）大會由全體成員（代表）組成，是本社的最高權(quán)力機構(gòu)，行使下列職權(quán)：1、審議、修改本社章程和各項規(guī)章制度；2、選舉和罷免理事長、理事、監(jiān)事會成員；3、決定社員出資標準及增加或者減少出資；4、審議本社的發(fā)展規(guī)劃和年度業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃；5、審議批準年度財務(wù)預(yù)算和決算方案；6、審議批準年度盈余分配方案和虧損處理方案；7、審議批準理事會、執(zhí)行監(jiān)事（或者監(jiān)事會）提交的年度業(yè)務(wù)報告；8、決定重大財產(chǎn)處理、對外投資、對外擔保和生產(chǎn)經(jīng)營活動中的其它重大事項；9、對合并、分立、解散、清算和對外聯(lián)合等作出決議；10、決定聘用經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格和任期；22020 年 4 月 19 日文檔僅供參考11、聽取理事長或者理事會關(guān)于成員變動情況的報告；12、決定其它重大事項。二、召開成員大會，出席人數(shù)應(yīng)當達到社員 ( 代表 ) 總數(shù)三分之二以上。社員（代表）大會選舉或者作出決議，應(yīng)當由本社成員表決權(quán)總數(shù)過半數(shù)經(jīng)過；作出修改章程或者合并、分立、解散的決議應(yīng)當由本社成員表決權(quán)總數(shù)的三分之二以上經(jīng)過。章程對表決權(quán)數(shù)有較高規(guī)定的，從其規(guī)定。三、社員（代表）大會選舉和表決，實行一人一票制，成員各享有一票的基本表決權(quán)。出資額或者與本社交易量（額）較大的社員按照章程規(guī)定，能夠享有附加表決權(quán)。本社的附加表決權(quán)總票數(shù)，不得超過本社社員基本表決權(quán)總票數(shù)的百分之二十。享有附加表決權(quán)的社員及其享有的附加表決權(quán)數(shù)，應(yīng)當在每次成員大會召開時告知出席會議的社員。四、社員（代表）大會的召集由章程規(guī)定，每年至少召開一次例會。有下列情形之一的，應(yīng)當在二十日內(nèi)召開臨時成員（代表）大會：百分之三十以上的成員提議；執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提議；章程規(guī)定的其它情形。五、社員（代表）大會應(yīng)當將所議事項的決定作成會議記錄，由出席會議的社員在會議記錄上簽名。32020 年 4 月 19 日文檔僅供參考六、本社社員超過一百五十人時，能夠按照章程規(guī)定設(shè)立社員代表大會。社員代表大會按照章程規(guī)定能夠行使成員大會的部分（或者全部職權(quán)）。理事會工作制度一、理事會是合作社的執(zhí)行機構(gòu)，對社員( 代表 ) 大會負責。二、理事會由 3 名理事組成，設(shè)理事長 1 名，副理事長 2 名，理事會成員由社員（代表）大會從本社社員中選舉產(chǎn)生，任期 3 年，可連選連任。三、理事會職責1、組織召開社員（代表）大會并報告工作，執(zhí)行社員（代表）大會決議；2、制訂本社發(fā)展規(guī)劃、年度業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃、內(nèi)部管理規(guī)章制度等，提交社員（代表）大會審議；3、制定年度財務(wù)預(yù)決算、盈余分配和虧損彌補等方案，提交社員（代表）大會審議；4、組織開展社員培訓(xùn)和各種協(xié)作活動；5、管理本社的資產(chǎn)和財務(wù)，保障本社的財產(chǎn)安全；42020 年 4 月 19 日文檔僅供參考6、接受、答復(fù)、處理執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會提出的有關(guān)質(zhì)詢和建議；7、決定社員入社、退社、繼承、除名、獎勵、處分等事項；8、決定聘任或者解聘本社經(jīng)理、財務(wù)會計人員和其它專業(yè)技術(shù)人員；9、履行社員（代表）大會授予的其它職權(quán)。四、理事會表決制度理事會會議的表決，實行一人一票。重大事項集體討論，并經(jīng)三分之二以上理事同意方可形成決定。理事會所議事項要形成會議記錄，出席會議的理事應(yīng)當在會議記錄上簽名。理事個人對某項決議有不同意見時，其意見應(yīng)記入會議記錄并簽名。執(zhí)行監(jiān)事（或者監(jiān)事長）和經(jīng)理列席理事會會議，理事會會議能夠邀請 3 至 5 名社員代表列席，列席者無表決權(quán)。五、理事會接到監(jiān)事會質(zhì)詢或建議的書面通知后，必須在7 個工作日內(nèi)做出答復(fù)。六、本社理事長為合作社法定代表人，其主要職責：52020 年 4 月 19 日