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公司領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍自身建設(shè)意見(jiàn).doc

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公司領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍自身建設(shè)意見(jiàn).doc

2 0 X XYOUR LOGOYour company name公司領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍自身建設(shè)意見(jiàn)姓名:XXX部 門(mén):XX部公司領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍自身建設(shè)意見(jiàn)年,是全省高速公路管理體制改革關(guān)鍵之年,也是我公司規(guī)范管理、改革創(chuàng)新、搶抓機(jī)遇、爭(zhēng)先發(fā)展的一年。為了更好地適應(yīng)高速公路事業(yè)發(fā)展所面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)的要求,真正把公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為改革思路新、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、領(lǐng)導(dǎo)水平高、拒腐能力強(qiáng)、工作業(yè)績(jī)佳的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體,帶領(lǐng)公司全體員工認(rèn)真落實(shí)“六高目標(biāo)”,全面建設(shè)“五大工程”,為高速公路事業(yè)的持續(xù)、健康和快速發(fā)展而不懈奮斗,特制定加強(qiáng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)意見(jiàn)如下:一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。加強(qiáng)學(xué)習(xí),是領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部不斷適應(yīng)新情況、解決新問(wèn)題的需要,是始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)的要求。每個(gè)班子成員都要堅(jiān)持用馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論武裝自己的頭腦,帶頭學(xué)習(xí)和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉,成為勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范,解放思想、與時(shí)俱進(jìn)的模范,勇于實(shí)踐、銳意創(chuàng)新的模范,始終與時(shí)代發(fā)展保持同步。一是繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、十六大、十六屆四中全會(huì)精神。二是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),努力提高業(yè)務(wù)能力。三是要學(xué)習(xí)法律知識(shí),按照“四五”普法的要求,完成學(xué)習(xí)內(nèi)容,進(jìn)一步增強(qiáng)法制意識(shí),提高依法辦事能力。四是要學(xué)習(xí)管理知識(shí),提高管理水平。要按照九千質(zhì)量體系的要求,熟悉管理制度,強(qiáng)化管理手段,規(guī)范管理程序,提高管理水平。在學(xué)習(xí)方法上,采取中心組集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合,走出去學(xué)習(xí)與請(qǐng)進(jìn)來(lái)培訓(xùn)相結(jié)合,重點(diǎn)輔導(dǎo)與互相交流相結(jié)合。在學(xué)習(xí)過(guò)程中,要不斷總結(jié)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),交流學(xué)習(xí)體會(huì),暢談學(xué)習(xí)收獲。帶頭在全公司形成良好的學(xué)習(xí)氛圍,促進(jìn)公司建立學(xué)習(xí)型企業(yè)工作目標(biāo)的早日實(shí)現(xiàn)。二、加強(qiáng)團(tuán)結(jié),形成堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)核心。團(tuán)結(jié)是搞好一切工作的前提和基礎(chǔ),是戰(zhàn)斗力、凝聚力和核心力的集中體現(xiàn)。每個(gè)班子成員都要從全公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā),顧大局、識(shí)大體、講原則、講團(tuán)結(jié),在工作和生活中互相理解,互相信任,互相尊重,互相支持,堅(jiān)持做到求大同,存小異,不內(nèi)耗,共進(jìn)取,努力營(yíng)造良好的共事氛圍,形成班子的整體合力,發(fā)揮班子的整體功能。一是每個(gè)班子成員要擺正自己的位置,處理好各方面關(guān)系,對(duì)自己分管的工作能獨(dú)當(dāng)一面,各負(fù)其責(zé)。二是黨政主管遇事要相互溝通,上下通氣,廣泛征求意見(jiàn)和建議,當(dāng)好“班長(zhǎng)”三是要自覺(jué)按照集體領(lǐng)導(dǎo)、集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則,堅(jiān)持做到重大問(wèn)題集體研究、集體決策、集體拍板,不搞“一言堂”,取消“一支筆”。四是副職要積極配合,支持主管的工作,努力當(dāng)好助手,既不越權(quán),又不缺位。五是要開(kāi)好生活會(huì),通過(guò)互相交心和討論,科學(xué)解決工作上的分歧意見(jiàn),逐步提高化解班子自身問(wèn)題和矛盾的能力。六是要自覺(jué)克服個(gè)人主義、自由主義、本位主義等不良思想的影響,做到不利于團(tuán)結(jié)的話(huà)不說(shuō),不利于團(tuán)結(jié)的事不做。充分發(fā)揮班子的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。三、加強(qiáng)廉潔自律,樹(shù)立勤政廉政的良好形象。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,是班子建設(shè)的重要內(nèi)容,是新形勢(shì)下領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)受改革開(kāi)放和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)考驗(yàn)的嚴(yán)峻課題,黨中央和中紀(jì)委高度重視,省廳黨組和省局黨委都有嚴(yán)格的要求。每個(gè)班子成員都要進(jìn)一步認(rèn)清黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的形勢(shì),認(rèn)真貫徹“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神,切實(shí)做到:一是要強(qiáng)化教育,警鐘常鳴。不斷加強(qiáng)理想信念、廉潔從政、艱苦奮斗、思想道德和紀(jì)律教育,嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。二是班子成員必須帶頭執(zhí)行中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則、黨內(nèi)監(jiān)督條例、紀(jì)律處分條例以及公司規(guī)定的辦事程序嚴(yán)格約束自己。切實(shí)管住權(quán)、管住錢(qián)、管住人,從源頭上預(yù)防和治理腐敗。三是堅(jiān)持認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨政一把手對(duì)全公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),班子其他成員是所分管部門(mén)黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人,要認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)把全公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落到實(shí)處。四是公司領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,要以身作則,率先垂范,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度,自覺(jué)規(guī)范行為,堅(jiān)決制止和預(yù)防違紀(jì)行為的發(fā)生。四、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神。加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)是我們黨的一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),同時(shí)又是我公司順利完成各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),進(jìn)一步創(chuàng)新發(fā)展的需要。公司領(lǐng)導(dǎo)班子要按照“八個(gè)堅(jiān)持,八個(gè)反對(duì)”的要求,加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng),不斷開(kāi)拓創(chuàng)新,積極主動(dòng)完成任務(wù)。一是必須堅(jiān)持黨的群眾路線(xiàn),堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力做到權(quán)為民所用,利為民所謀,情為民所系,對(duì)關(guān)系職工生活的重大問(wèn)題要注意聽(tīng)取職工的意見(jiàn),充分發(fā)揚(yáng),團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大干部職工同心同德干事業(yè),一心一意謀發(fā)展。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),堅(jiān)決克服形式主義。要大力精簡(jiǎn)會(huì)議和文件,克服弄虛作假的表面現(xiàn)象,了解職工疾苦,發(fā)揚(yáng)認(rèn)真負(fù)責(zé)、雷厲風(fēng)行的作風(fēng),提高工作效率和工作水平。三是要大興調(diào)查研究之風(fēng)。公司領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入基層,深入群眾,多搞蹲點(diǎn)式調(diào)研,解剖“麻雀”,年內(nèi)每人至少寫(xiě)出一份調(diào)查報(bào)告,著力研究解決基層中存在的實(shí)際問(wèn)題。四是要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。做到多辦實(shí)事,少說(shuō)空話(huà),嚴(yán)禁搞形式主義的評(píng)比、檢查、表彰、驗(yàn)收和達(dá)標(biāo)活動(dòng)。五、發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗精神,倡導(dǎo)文明風(fēng)尚。艱苦奮斗是中華民族的傳統(tǒng)美德,是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。公司每個(gè)班子成員都要帶頭牢記毛澤東同志“兩個(gè)務(wù)必”的教導(dǎo),始終保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng),要堅(jiān)持做到六堅(jiān)持六反對(duì):堅(jiān)持艱苦奮斗,反對(duì)奢侈腐化;堅(jiān)持謙虛謹(jǐn)慎,反對(duì)驕傲自滿(mǎn);堅(jiān)持奉公守紀(jì),反對(duì)歪風(fēng)邪氣;堅(jiān)持文明風(fēng)尚,反對(duì)封建迷信;堅(jiān)持厲行節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi);堅(jiān)持改革創(chuàng)新,反對(duì)循規(guī)守舊。進(jìn)一步大力倡導(dǎo)“愛(ài)國(guó)守法,明禮誠(chéng)信,團(tuán)結(jié)友善,勤儉自強(qiáng),敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范,發(fā)揚(yáng)倡廉尚儉,文明守法的良好社會(huì)風(fēng)尚。六、堅(jiān)持改革創(chuàng)新,努力開(kāi)創(chuàng)工作新局面。公司各項(xiàng)工作要有新思路、新舉措、新發(fā)展,公司領(lǐng)導(dǎo)班子是關(guān)鍵。每個(gè)班子成員都要按照十六大報(bào)告中提出的“聚精會(huì)神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展”的要求,堅(jiān)持樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀,結(jié)合公司“五年發(fā)展規(guī)劃”的總體要求,樹(shù)立改革創(chuàng)新,開(kāi)拓進(jìn)取,負(fù)重自強(qiáng),爭(zhēng)創(chuàng)一流的精神,每個(gè)班子成員對(duì)分管范圍內(nèi)的工作切實(shí)負(fù)起責(zé)任,準(zhǔn)確把握事業(yè)發(fā)展的最新動(dòng)向,做到履行職責(zé)與圍繞中心工作相結(jié)合,堅(jiān)持原則與開(kāi)拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)相結(jié)合,搞好工作與提高自身素質(zhì)相結(jié)合,明確全年的工作思路,不斷推出工作新舉措,使各項(xiàng)工作體現(xiàn)時(shí)代性,把握規(guī)律性,富于創(chuàng)造性,在爭(zhēng)一流、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、有特色上有作為、見(jiàn)成效,為高速事業(yè)的持續(xù)、快速和健康發(fā)展做出貢獻(xiàn)。第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè)THANKS謝謝您的閱覽僅供參考

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