人保財險分公司工作總結(jié).doc

人保財險分公司工作總結(jié)人保財險分公司按照年初提出的“抓重點、破難點、出亮點”的工作思路，圍繞“促發(fā)展、保效益、防風(fēng)險”的工作主基調(diào)和“創(chuàng)建四個一流、實現(xiàn)四個目標(biāo)、做好十項工作”的要求，大力加強(qiáng)精細(xì)化管理，搶抓機(jī)遇，加快發(fā)展，扎實有效地推進(jìn)各項工作，取得了較好的成績。按照統(tǒng)計口徑，截至6月30日，人保財險分公司實現(xiàn)保費收入18240.7萬元，同比增加4200萬元，增長率為30.2，在全國保費增長率中排名第三；完成全年保費計劃62.8，快于時間進(jìn)度12.8個百分點，實現(xiàn)了計劃任務(wù)與時間進(jìn)度雙超60的目標(biāo)；共承擔(dān)的風(fēng)險責(zé)任是647.5億元，同比增加了171.8億元，增長率為36.12。在較快完成的保費目標(biāo)任務(wù)的同時，人保財險分公司通過深入落實“促發(fā)展、保效益、防風(fēng)險”工作主基調(diào)，綜合成本率控制在75.2，居全國第一；百元保費現(xiàn)金凈流量31.31元，比全國平均數(shù)18.41元多12.9元，居全國第四；人保財險分公司占我區(qū)財險市場的81.9。公司黨委緊緊圍繞“踐行科學(xué)發(fā)展，再創(chuàng)人保輝煌”主題，結(jié)合人保實際，突出實踐特色，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，著力在提高思想認(rèn)識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機(jī)制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展等方面下功夫，在一些重大問題上達(dá)成了共識，主要表現(xiàn)在以下幾點：一是必須把更新觀念、創(chuàng)新理念作為首要任務(wù)，不斷開辟解放思想新境界；二是必須把解決問題、破解難題作為重中之重，掃清體制機(jī)制障礙；三是必須牢牢把握發(fā)展第一要務(wù)，堅持內(nèi)涵式發(fā)展；四必須堅持以人為本這個核心，促進(jìn)公司與員工的共同進(jìn)步；五是必須履行企業(yè)社會責(zé)任，服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會大局中。理賠出效益、理賠出誠信、理賠出市場、理賠出客戶是工作中的重點，也是工作的難點。為破解這一難點，公司緊緊圍繞自治區(qū)黨委、政府中心工作，充分發(fā)揮保險社會穩(wěn)定器、經(jīng)濟(jì)助推器的作用，在理賠工作中取得了優(yōu)異的成績。與此同時，公司還進(jìn)一步強(qiáng)化“95518”專線服務(wù)。讓廣大客戶感受到人保“平時是朋友，患難之時更是朋友”的服務(wù)理念。今年上半年，公司不但破解了理賠工作這一難點，還破解了與政府加強(qiáng)合作方面一些難點，確保了社會和諧穩(wěn)定。一是保險服務(wù)“三農(nóng)”工作開始起步。大商部、渠道管理部、各分支公司大力加強(qiáng)了與財政、農(nóng)牧、民政部門聯(lián)系，農(nóng)牧業(yè)保險得到了各級黨委、政府和各部門大力支持和配合。二是承保中心大力加強(qiáng)與拉薩市政府合作，明確了拉薩市各行政、事業(yè)單位在公司承保中心定點保險。三是成立出租車專營專管部，加強(qiáng)了對拉薩市出租車保險服務(wù)。通過與運管部門和拉薩市出租車協(xié)會多次協(xié)調(diào)，統(tǒng)一承保了拉薩市第一批出租車更換新車。為確保出租車承保有效益，理賠中心及時調(diào)整售后理賠服務(wù)，要求出租車出險后到4s店修理，改變了過去一天多達(dá)30起出租車出險的現(xiàn)象，全力促進(jìn)了城市交通安全。四是在旅游業(yè)逐步復(fù)蘇后，與自治區(qū)旅游管理部門和各旅行社協(xié)調(diào)溝通，促成旅游保險在人保財險分公司定點保險。全力推進(jìn)核保核賠師制度建設(shè)，完善承保管控制度，創(chuàng)新理賠管理模式；建立清晰的理賠管理職責(zé)體系，優(yōu)化對分支機(jī)構(gòu)的理賠授權(quán)體系，完善理賠預(yù)警和監(jiān)督機(jī)制，為企業(yè)正常經(jīng)營和運轉(zhuǎn)提供了基本條件。目前，人保財險分公司堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持發(fā)展第一要義，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)人?！皥F(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、忠誠、奉獻(xiàn)”精神；以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為契機(jī)，努力做到“四個一流”，全力打造一流的管理、銷售和技術(shù)人才隊伍，提高承保效益；以“抓重點、破難點、出亮點”為突破口，乘勢而上，開展好促發(fā)展、保效益、防風(fēng)險工作。第二篇：XX年人保財險分公司工作總結(jié)09年是人保財險改革的關(guān)鍵一年，是面對新變化、落實新機(jī)制、執(zhí)行新規(guī)定的一年，人保財險工作總結(jié)。這一年是我在人保財險工作的第四個年頭，在這四年里公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的幫助讓我不斷的成長。下面結(jié)合我的具體工作，給09年的工作做一下小結(jié)：在工作思想方面 ，積極貫徹省、市公司關(guān)于公司發(fā)展的一系列重要指示，與時俱進(jìn)，勤奮工作，務(wù)實求效，勇爭一流，緊緊圍繞“立足改革、加快發(fā)展、真誠服務(wù)、提高效益”這一中心，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、改革創(chuàng)新。積極認(rèn)真參加公司組織的各項學(xué)習(xí)，并且細(xì)心領(lǐng)會，化為自己的思想武器。 作為一名展業(yè)人員，自己的一言一行也同時代表了公司的形象，所以更要提高自身的素質(zhì)水平， 高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己，加強(qiáng)自己的專業(yè)知識和技能，工作總結(jié)人保財險工作總結(jié)。 同時做到尊紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。在業(yè)務(wù)發(fā)展方面，我主要負(fù)責(zé)車商業(yè)務(wù)，這需要與各個4s店保持良好的合作業(yè)務(wù)關(guān)系及做好及時的溝通工作。無論是年初的車險見費出單還是年底的手續(xù)費統(tǒng)一結(jié)算；無論是核保的政策變動還是理賠系統(tǒng)平臺的正常運行，工作上的每一點點變化，系統(tǒng)上的每一步更新，我都認(rèn)真參與，嘗試，全力以赴。近幾年保險市場競爭非常激烈，比如平安的電話營銷，在價格上我們可能沒有那么優(yōu)勢，但是我們可以在售后服務(wù)方面做到盡可能的讓客戶滿意。同時，大力優(yōu)化車險業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，嚴(yán)格控制高風(fēng)險、高賠付的業(yè)務(wù)，從承保源頭抓起，增強(qiáng)盈利，使車險真正成為增收保費和創(chuàng)造利潤的骨干險種?？偨Y(jié)一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。第三篇：人保財險駐馬店市分公司成功召開XX年工作會議人保財險駐馬店市分公司成功召開XX年工作會議2月2日，人保財險駐馬店市分公司召開XX年工作會議暨表彰大會。會議深入回顧總結(jié)XX年工作得失，分析研判當(dāng)前宏觀經(jīng)營形勢，表彰了XX年成績突出的單位、集體和個人，全面部署XX年各項工作。駐馬店市政府副市長張德軒出席會議并講話，市政府副秘書長謝富田，市政府副秘書長、市金融辦主任李向偉出席會議。會上，劉四虎總經(jīng)理做了題為蓄勢求突破 爬坡上臺階 堅持科學(xué)發(fā)展 努力實現(xiàn)公司與員工共同進(jìn)步的工作報告，報告實事求是、客觀務(wù)實的回顧總結(jié)了公司XX年工作的亮點與存在的不足，強(qiáng)調(diào)了XX年要在省公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢記“XX使命”，堅持較為進(jìn)取的市場策略和積極的目標(biāo)導(dǎo)向，努力保持與全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)的發(fā)展?fàn)顟B(tài)，牢牢把握市場競爭主動權(quán)和話語權(quán)。報告從四個方面安排部署XX年度重點工作任務(wù)：一是切實加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，樹立能上就能下，論能力、講正氣、比成績的工作風(fēng)氣。二是轉(zhuǎn)作風(fēng)、求實效,努力形成執(zhí)行力建設(shè)長效機(jī)制。三是車險發(fā)力，農(nóng)險推動，全險種協(xié)調(diào)發(fā)展。四是增強(qiáng)公司機(jī)關(guān)后援保障和服務(wù)能力，充分激發(fā)廣大員工的勞動熱情和創(chuàng)造活力。駐馬店市政府張德軒副市長在講話中充分肯定了公司(請收藏本站：.)在地方稅收，服務(wù)三農(nóng)，推動產(chǎn)險市場規(guī)范向前發(fā)展等方面做出的貢獻(xiàn)，對人保財險駐馬店市分公司XX年工作提出四點意見：一是為駐馬店企業(yè)發(fā)展服務(wù)，為全市重點項目服務(wù)，要積極承擔(dān)國有保險企業(yè)的社會責(zé)任，充分發(fā)揮行業(yè)引領(lǐng)力，服務(wù)于全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。二是進(jìn)一步加快發(fā)展步伐，抓住車險這一龍頭，積極參與全市中小學(xué)風(fēng)險管理，繼續(xù)加大城鎮(zhèn)職工、居民保險總體推進(jìn)力度，積極參與全市計生干部人身保險工作。三是繼續(xù)發(fā)揮網(wǎng)點、人才、技術(shù)優(yōu)勢，抓住財政部進(jìn)一步加大對農(nóng)業(yè)保險的支持力度的利好政策，拓寬農(nóng)險保險覆蓋面。四是希望駐馬店人保財險加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)，以誠信、優(yōu)質(zhì)、快捷的服務(wù)取信于民，為建立開放、競爭、有序的駐馬店保險業(yè)作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。第四篇：人保財險迪慶州分公司關(guān)于辦公室工作情況人保財險迪慶州分公司關(guān)于辦公室工作情況的自查報告云南省分公司：根據(jù)轉(zhuǎn)發(fā)總公司<關(guān)于XX年4月系統(tǒng)分公司辦公室工作情況的通報>的通知（滇人保財險辦電函XX60號）要求，我公司于5月17日起結(jié)合滇人保財險發(fā)XX130號文對全州系統(tǒng)基礎(chǔ)管理共組進(jìn)行了自查自糾，重點對單證、印章、許可證管理、營業(yè)場所變更等管理工作進(jìn)行了全面檢查?，F(xiàn)就有關(guān)情況匯報如下：一、領(lǐng)導(dǎo)重視、全面部署為使自查工作取得實效，公司經(jīng)理室高度重視，于5月17日上午召開司務(wù)會，成立自查共組領(lǐng)導(dǎo)小組，公司總經(jīng)理姚韌任組長；辦公室主任楊慧任副組長；各部門副職以上領(lǐng)導(dǎo)及三縣公司負(fù)責(zé)人為成員。會上對全州系統(tǒng)自查工作進(jìn)行了安排部署，主要有以下幾點：1、全州系統(tǒng)要齊心協(xié)力，共同進(jìn)退深入開展好該項工作；2、檢查工作辦公室設(shè)在州分公司辦公室；3、各項工作的自查于6月5日前全面完成；4、自查工作要區(qū)分類別，分項自查，每工作要由專人負(fù)責(zé)。二、各項工作自查情況（一）單證及檔案管理方面單證及檔案管理工作自查由分公司辦公室經(jīng)理助理陳志瓊同志全面負(fù)責(zé)，自查情況如下：一是我公司根據(jù)上級公司的考核辦法，成立了迪慶州分公司單證管理領(lǐng)導(dǎo)小組、制定了迪慶州分公司單證庫房管理制度、結(jié)合實際連續(xù)兩年出臺了迪慶州分公司單證管理考核辦法，每年相關(guān)人員向財務(wù)中心交納了有價單證保證金等。每年年底對全轄單證管理工作進(jìn)行考核、通報及表彰。二是根據(jù)我公司考核辦法對風(fēng)險管控十分嚴(yán)格，特別對單證入庫環(huán)節(jié)及驗收、登記手續(xù)管理完善，對未使用遺失單證按照規(guī)章制度嚴(yán)格管控。對轄內(nèi)縣支公司單證保管嚴(yán)格要求并進(jìn)行了檢查。自XX年11月份按程序大量銷毀歷史積壓的各類作廢單證后，每年每季度征訂單證，要求各機(jī)構(gòu)經(jīng)產(chǎn)品線部門監(jiān)督簽字，這樣杜絕了單證浪費情況。三是州分公司對全轄單證管理系統(tǒng)（征訂、處理）及時維護(hù)權(quán)限信息，開通相應(yīng)管理權(quán)限，各系統(tǒng)之間人員信息保持了一致。四是我公司長期以來嚴(yán)格檔案管理，對紙質(zhì)檔案及電子檔案的管理都由專人負(fù)責(zé)，歸檔、入庫信息規(guī)范完整。（二）印章管理方面印章管理自查工作由州分公司辦公室經(jīng)理助理段衛(wèi)寧同志全面負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照省公司印章管理規(guī)定（滇人保財險發(fā)XX290號）、關(guān)于加強(qiáng)公司合規(guī)工作的若干意見（滇人保財險辦發(fā)XX219號）及業(yè)務(wù)印章管理實施細(xì)則（滇人保財險發(fā)XX167號）等相關(guān)制度，對公司各類行政用章及業(yè)務(wù)用章的使用、保管等工作進(jìn)行自查，具體情況如下：1、行政用章方面。（1）各類行政用章名稱、數(shù)量、機(jī)構(gòu)名稱、保管使用責(zé)任人信息：人保財險迪慶州分公司全轄行政用章共10枚，印章名稱及保管使用責(zé)任人分別是：中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司迪慶州分公司、中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司迪慶州分公司委員會、中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司迪慶州分公司辦公室、中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司迪慶州分公司監(jiān)察部、中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司迪慶州分公司工會委員會、中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司香格里拉支公司、中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司德欽支公司、中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司維西支公司以上8枚印章現(xiàn)由迪慶州分公司辦公室段衛(wèi)寧同志保管；中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司迪慶州分公司人力資源部由迪慶州分公司辦公室向劉琴同志保管；中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司迪慶州分公司財務(wù)中心由迪慶州分公司財會部和桂喜同志保管，目前我公司財務(wù)中心已更名為財會部，該印章的更換正在進(jìn)行中。（2）印章管理制度建設(shè)及管理情況：一是迪慶州分公司根據(jù)上級公司各項要求制定了完善的印章管理制度，并嚴(yán)格執(zhí)行；二是所轄縣支公司所有公章自XX年8月起就全面上交迪慶州分公司進(jìn)行管理；三是各類印章的管理每年都與相關(guān)責(zé)任人簽訂印章管理責(zé)任書，并由州分公司辦公室統(tǒng)一備案；四是各類行政印章嚴(yán)格按照省公司印章管理制度要求進(jìn)行刻制，完全符合制度要求；五是印章的使用嚴(yán)格執(zhí)行審批登記制度，使用登記簿登記完整；六是放置印章的鐵皮柜由專人管理，所有行政用章保管安全規(guī)范；七是行政印章的遞送、作廢、銷毀流程都按照印章管理規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。2、業(yè)務(wù)印章方面我公司嚴(yán)格對照業(yè)務(wù)印章管理實施細(xì)則對全轄所有業(yè)務(wù)印章進(jìn)行了全面自查，一是目前全轄共有業(yè)務(wù)專用印章15枚，所有業(yè)務(wù)專用章均屬承保及理賠業(yè)務(wù)專用章兩類，沒有其他帶有公司機(jī)構(gòu)名稱字樣的業(yè)務(wù)類印章存在；二是業(yè)務(wù)印章名稱符合業(yè)務(wù)印章管理實施細(xì)則相關(guān)規(guī)定；四是業(yè)務(wù)印章的使用范圍符合規(guī)定要求，未發(fā)生亂戳亂蓋行為；五是業(yè)務(wù)印章管理遵循統(tǒng)一歸口，分級負(fù)責(zé)的原則，業(yè)務(wù)印章的用印審批、登記、備案等手續(xù)完備；六是印章規(guī)格嚴(yán)格按照規(guī)定要求刻制；七是全轄各機(jī)構(gòu)都制定了完整的印章管理制度；八是全轄各機(jī)構(gòu)對業(yè)務(wù)印章的保管較為嚴(yán)格，層層簽訂了責(zé)任書，并由各機(jī)構(gòu)辦公室負(fù)責(zé)備案。通過自查我公司行政及業(yè)務(wù)專用章的管理符合省公司各項規(guī)定要求，各類印章的使用無違規(guī)行為發(fā)生。（三）各類證照方面該項工作由州分公司辦公室主任楊慧同志全面負(fù)責(zé)。我公司嚴(yán)格按照文件要求對全州所轄機(jī)構(gòu)的經(jīng)營許可證、營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證進(jìn)行了全面清理檢查，目前我州有證機(jī)構(gòu)共8個，各類證照相關(guān)信息符合監(jiān)管、工商、質(zhì)監(jiān)等部門的管理政策要求，各項信息與實際相符，各類證照的變更信息嚴(yán)格履行相關(guān)審批備案手續(xù)。各類證照的管理無違規(guī)行為，要求懸掛的證照均已懸掛在各機(jī)構(gòu)的顯眼位置。（四）保密方面為使全州系統(tǒng)員工全面學(xué)習(xí)和了解保密知識，公司結(jié)合“保密宣傳教育主題活動”，由辦公室經(jīng)理助理陳志瓊同志負(fù)責(zé)，在全州系統(tǒng)組織了認(rèn)真學(xué)習(xí)及考試，使廣大員工對保密知識有了較為深人的認(rèn)識。學(xué)習(xí)的同時公司還開展了自查工作，近年來我公司全轄沒有泄密事件的發(fā)生。三、存在的問題通過此次嚴(yán)格自查，我公司各項基礎(chǔ)管理工作依法合規(guī)，但仍有部分問題存在，具體為：1、部分印章的更換不夠及時，主要是由于部門與部門溝通不到位造成。2、部分人員對印章及證照的管理規(guī)定不夠重視，時有與保管人員爭執(zhí)的情況發(fā)生，該問題主要是由于全轄員工對各項制度的學(xué)習(xí)不夠、對各項基礎(chǔ)管理重視不夠造成的。3、雖然各類印章及證照的使用均有詳細(xì)的登記流程，但有較小部分使用事由及范圍不夠明確，雖然未造成任何不良后果，但應(yīng)引起重視。此類問題主要是由于保管人員對各項管理制度重視不夠而造成。4、廣大員工對保密知識的掌握還有待提升，今后要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。5、由于工作職能及部門的不同，有少部分人員對公司基礎(chǔ)管理工作不夠理解，導(dǎo)致部分工作的上下協(xié)調(diào)還不夠到位。四、下步工作打算1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，建立長效學(xué)習(xí)機(jī)制，在全州系統(tǒng)經(jīng)常開展與基礎(chǔ)管理工作有關(guān)的學(xué)習(xí)。2、進(jìn)一步較強(qiáng)基礎(chǔ)管理各項工作貫徹力度，轉(zhuǎn)變觀念、開拓創(chuàng)新，使全州系統(tǒng)對基礎(chǔ)管理工作得到真正重視。3、從上層做起，自上而下加強(qiáng)基礎(chǔ)工作的執(zhí)行力。4、加強(qiáng)信息平臺、單證管理平臺等各類基礎(chǔ)平臺的維護(hù)力度，使公司各項工作順利開展。5、加強(qiáng)依法合規(guī)經(jīng)營力度，為全州保險市場做好“帶頭羊”。人保財險迪慶州分公司二一四年六月五日psz推薦訪問其他范文：人保財險個人工作總結(jié)人保財險個人年終工作總結(jié)XX年人保財險個人年終工作總結(jié)xx人保財險公司XX年度工作總結(jié)人保財險鞍山市分公司XX年信息公開工作年度報告第 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