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會議紀要工程月度會議紀要

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會議紀要工程月度會議紀要

工程月度會議紀要工程項目的月度會議紀要該怎么記錄呢 ?下文是工程月度會議紀 要,歡迎閱讀 !工程月度會議紀要一時間:20XX年5月24日地點:公司六樓會議室參加人員:一、工程管理室質量主管劉科長通報了公司 5 月份的工程質量管 理情況。并提出下月工程質量管理要求。重點內容如下:1、結合建設部和質檢總局發(fā)布的關于進一步加強建筑工程使用鋼筋質量管理工作的通知建質20XX26號要求,對在建工程的鋼 筋驗收和使用狀況進行全面檢查、包括:1)鋼筋進場合格證明及復試報告 ;2)鋼筋加工和安裝質量 ;3)鋼筋隱蔽記錄及檢驗批檢查記錄 ;4)現場抽驗。2、基于上月混凝土試塊質量的問題,跟蹤對現澆混凝土的驗收 情況。3、工程材料檢驗和過程試件的檢測的策劃,檢查報表情況。4、分部工程安全使用功能檢測的管理,檢查檢測申請和檢測報5、要求接受本鋼建設公司安全質量處和本鋼工程質量處春檢的工程隊,對檢查提出的問題制定處理方案,在 6 月 10 日前完成整改 處理。通知工程管理室驗證合格后,請上級質量處驗證。二、工程管理室工程技術主管宋科長講了尾工處理的存在問題和 要求;還要求按照施工圖紙內容施工。個別工程隊預算報了,活沒干 的,而且圖紙作為竣工資料卻上交了的, 要求要抓緊時間組織人員進 場施工。三、工程管理室總工辦池主任講的三點要求:1、十項新技術,各工程隊要認真學習,并將學習心得形成總結 性資料上報到總工室 ;2、工法目前為止有兩家上報,未上報的按規(guī)定處理 ;3、現在上報的方案有的審批程序不對,還有專項方案編制不及 時的。,如果不隨工程進度同步上報方案,在公司大例會通報批評。四、安全科吳科長介紹了扣件式腳手架新規(guī)范的要求, 內容如下: 新規(guī)范要求工程隊在編制腳手架專項施工方案時, 應有計算和安 全系數的確定 ;扣件進場驗收要求細化管理,腳手架拆除過程要符合 專項方案的順序。指出操作人員需要持證上崗。五、生產副經理張經理在會上提出的要求如下:1、對不來開會還沒有請假的工程隊,部門要拿出處理意見。下 個月開始,哪個隊主管技術質量負責人沒來,對其處罰200 元;2、各隊技術負責人和質量檢查員不能是一個人擔當,隊質檢員 要求有技術職稱或技師職稱 ;各隊上報的情況要送組織部備案。3、尾工的事,要及時處理,保證質量,不能再出質量問題。目前有些工程質量已影響到公司外攬活。 因此,要求在座的各位把在手 的工程質量管好,做好工程收尾工作。避免再發(fā)生尾工。前幾天,公 司針對礦山、廠區(qū)尾工處理開了專題會, 要求整改完成時間是本月底, 未處理完的一項罰工程隊隊長壹仟元 ;4、工程質量檢查,上級主管部門春檢文件通知已下發(fā)一周,此 次檢查對出現問題的單位,公司要在大例會通報批評,加倍處罰。本 月 7 號集團公司大例會通報批評我公司丹東不銹鋼工程和廠區(qū)旋流 池工程存在的質量問題, 給礦建公司造成了極大的負面影響, 同意工 程管理室給金結廠長和土三隊長各罰款貳佰元的處理決定。最后,要求工程隊回去之后,對各部門在會上提出的要求,要認 真落實。各部門要按照公司管理制度嚴格考核。工程管理室整理二O xx年四月二十六日工程月度會議紀要二工程名稱大同富力城S2地塊二期工程會議時間20XX年03月25日會議地點工地會議室總包單位中國建筑一局 (集團 )有限公司項目經理 (會議主持人 )建設單位大同富力城負責人簽字分包單位、負責 (授權委托人簽字 )會議內容1、截至 3月 25日,本月在施班組陸續(xù)全部進場, 盡快組織好施 工,保證進度2、新進場人員花名冊、合同齊全,進場培訓正常。3、由于近期天氣還是比較冷,注意保暖,暖氣供應不良,及時 上報搶修,確保供暖正常。4、決議及方案1、滯后的勞務管理工作,須在 4月 10 號前整改完畢,及時上報 相關單位,勞務費的支付不受備案等客觀原因的影響 ;2、部分班組人員身份證尚未換二代證,必須按要求提供,否則 不得辦理相關進場手續(xù) ;3、退場班組尚未付清的勞務費,按合同及當地相關要求在離場 前支付完成。記錄人 (總包勞務力管理員 )簽字記錄時間20XX年03月25日注:本表空間不夠,可進行背書補充。工程月度會議紀要三公司各部門、各煤業(yè)公司、各項目部:為促進國泰公司所屬各煤業(yè)的三類工程生產計劃任務的落實, 公 司將于 6 月 26 日起對各煤業(yè)的基建工作進行工程質量與進度驗收, 要求各單位做好準備工作。、驗收檢查組組長: 1111副組長: 222,333 成員:生產建設部、安監(jiān)部、工程預決算部、總工辦、機運部、 調度室等部門負責人及相關專業(yè)人員。生產建設部、 安監(jiān)部、 工程預決算部、 總工辦、機運部、調度室、 等部門各專業(yè)抽調數人參加,對各單位工程現場實測,通過討論、研 究評定,進行質量標準化打分,確定等級。生產部負責月末驗收檢查的組織工作。二、驗收檢查的主要內容1、6 月份施工工程質量及進度。2、復查 5 月份工程質量驗收檢查存在問題的整改情況。3、結合各礦月度進度平面圖,核對15月份進尺完成的準確性。三、月度驗收檢查依據1 、三類工程質量驗收規(guī)范 ;2、三類工程山西省安全質量標準化標準 ;3、公司制定的相關工程質量驗收管理辦法 ;4、靈國能發(fā) 20XX53 號生產經營管理職務過錯行為處理辦 法。四、月度驗收的幾項要求(一)各項目部要做好以下準備工作1 、各單位工程施工作業(yè)現場標定好中腰線、打好檢查孔、準備 好錨桿 (錨索)拉拔工具 (量具)、鋼尺、線繩等,如不齊全按相關規(guī)定處理2、各礦井巷工程必須標定巷道里程 (巷道撥門位置起每 50 米標 定一組 )。3、各項目部準備好三類工程月度分部、分項同步內業(yè)資料,否 則不予驗收。4、各項目部按照設計圖紙和施工作業(yè)規(guī)程要求,認真做好巷道 成巷工作,未達到設計標準的不成巷工程一律不予驗收。5、各項目部按照專業(yè)安排相關專業(yè)人員做好分組陪驗準備工作。(二)各煤業(yè)公司要做好以下工作1、各煤業(yè)公司提前做好工程初驗工作,并要有初步驗收的實測 記錄、掘進質量標準化初步打分情況表、進度匯總表、驗收人員 均簽字的初驗評定表、 臺賬等相關資料, 無初驗評定表或初驗評定表 不合格公司不予驗收,資料不齊全的追究相關人員的責任。2、核對前期月度進尺情況,發(fā)現有虛報現象者,按靈國能發(fā) 20XX 53 號生產經營管理職務過錯行為處理辦法追究有關人 員的責任3、對于 5 月份驗收存在的問題,本月驗收重復出現時追究有關 人員的責任。4、各煤業(yè)公司組織好驗收碰頭和總結會議地點、準備好公司驗 收所用的驗收檢查空表及質量標準化檢查空表格、 按照專業(yè)安排好相 關陪驗專業(yè)人員,相關副礦長必須下井親臨現場。(三)對參與驗收人員的幾項要求1、參與驗收的人員必須做到清正廉潔,秉公辦事,拒收禮金禮 品,如有徇私舞弊行為者,一旦查出將從嚴處理。2、項目部管理人員在驗收過程中自身要行為端正,嚴禁賄賂各 級驗收人員,如若有此行為, 查出后將對項目部工程中扣除適當比例 的工程款。五、驗收檢查時間表:1、26 日: 11煤業(yè)2、27日: 22 煤業(yè)3、28 日:33 煤業(yè)4、30 日:44 煤業(yè)靈石 66 能源有限公司20XX 年 6 月 24 日

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