01,,學(xué)習(xí)地圖開發(fā)工作坊課前調(diào)查問卷-中鐵六局XX公司檢測中心或XXX項(xiàng)目部試驗(yàn)室(姓名XXX)
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01,,學(xué)習(xí)地圖開發(fā)工作坊課前調(diào)查問卷-中鐵六局XX公司檢測中心或XXX項(xiàng)目部試驗(yàn)室(姓名XXX)
本文格式為Word版,下載可任意編輯01,學(xué)習(xí)地圖開發(fā)工作坊課前調(diào)查問卷-中鐵六局XX公司檢測中心或XXX項(xiàng)目部試驗(yàn)室(姓名XXX) 學(xué)習(xí)地圖開發(fā)工作坊調(diào)研問卷 一、 調(diào)研對象:集團(tuán)公司范圍內(nèi)試驗(yàn)系統(tǒng)各崗位 。 1項(xiàng)目部試驗(yàn)室:主任(技術(shù)負(fù)責(zé)人)、副主任(質(zhì)量負(fù)責(zé)人)、試驗(yàn)工程師、試驗(yàn)員。 2公司檢測中心:主任、技術(shù)負(fù)責(zé)人、副主任、質(zhì)量負(fù)責(zé)人、試驗(yàn)工程師、試驗(yàn)員、內(nèi)審員、儀器設(shè)備管理員(計(jì)量管理員)、樣品管理員、資料檔案管理員、質(zhì)量監(jiān)督員等各崗位(應(yīng)含試驗(yàn)室全部相關(guān)崗位)。 3指揮部中心試驗(yàn)室:主任。 二、填寫要求 1按以下"三調(diào)查問卷'內(nèi)容 仔細(xì)進(jìn)行填寫,公司檢測中心負(fù)責(zé)本次問卷的電子版發(fā)放與回收工作,要確保發(fā)到全部項(xiàng)目部試驗(yàn)室及公司相關(guān)崗位人員。 2由公司檢測中心收集后分類匯總,在公司及項(xiàng)目試驗(yàn)室各崗位上報的調(diào)查問卷基礎(chǔ)上,整理出你公司試驗(yàn)系統(tǒng)各相關(guān)崗位的調(diào)查問卷" (二)培訓(xùn)需求'的 1-7 項(xiàng)內(nèi)容。由公司主任負(fù)責(zé)審核后方可上報。 3回收時間:2021 年 12 月 12 日之前上報。 三、調(diào)查問卷 您的崗位是 。 ) (一) 【基本信息】 1.年齡: - 2 - 2.崗位: 2.學(xué)歷: 3.畢業(yè)院校: 4.工作年限: 5.經(jīng)受過的項(xiàng)目: ) (二) 【培訓(xùn)需求】 1.請按重要程度依次填寫您的工作職責(zé)(不低于 8 項(xiàng)) 職責(zé) 1: 職責(zé) 2: 職責(zé) 3: 職責(zé) 4: 職責(zé) 5: 職責(zé) 6: 職責(zé) 7: 職責(zé) 8: 職責(zé) 9: 職責(zé) 10: 2. 每個職責(zé)的核心任務(wù)有哪些? 職責(zé) 1: 職責(zé) 2: 職責(zé) 3: 職責(zé) 4: 職責(zé) 5: 職責(zé) 6: 職責(zé) 7: 職責(zé) 8: 職責(zé) 9: 職責(zé) 10: 3. 您認(rèn)為,做到什么程度或者標(biāo)準(zhǔn),就可以說這個任務(wù)完成達(dá)標(biāo)了? 4. 在完成這些任務(wù)時,核心的難點(diǎn)和挑戰(zhàn)有哪些? - 4 - 5. 為了保證任務(wù)的完成,這個崗位的人員需要把握哪些學(xué)問和技能?日常工作中,有哪些幫助的工作資料或者工具可以支持? 6. 您覺得,該崗位下一個級別的人員跟您現(xiàn)在這個級別相比,職責(zé)、任務(wù)、力量上都有哪些差距?如何才能更快的進(jìn)展到您現(xiàn)在這個級別? 7. 假如我們要給您下一個級別的伙伴做一份成長培育方案,關(guān)心他盡快的提升到您這個級別,您覺得可以怎么設(shè)計(jì)這份方案? 第 3 頁 共 3 頁