勞動合同書（新版）.doc

合同范本/勞動合同 勞動合同書（新版） 甲方：_（以下稱“甲方”）通訊法定代表人或委托代理人：_乙方：_（以下稱“乙方”）身份證號碼：家庭住址：_戶籍_聯系方式：_（固定電話）_（移動電話）緊急聯系人：_聯系電話：_乙雙方就勞動關系的建立及其權利義務等事宜，根據中華人民共和國勞動合同法及有關的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度、集體合同，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同信守合同所列各條款，并確認合同為解決爭議時的依據。第一章合同的類型與期限第一條 甲、乙雙方選擇合同類型為（_）。a固定期限，自_年_月_日起至_年_月_日止，共_個月，合同期滿后，雙方同意繼續(xù)履行的，合同自動順延_年，達到無固定期限合同條件的，自動轉為無固定期限合同；雙方如需重新約定勞動合同期限的，在合同到期前的三十天內訂定。b無固定期限，自_年_月_日起至合同第三十五條約定的終止情形出現時即行終止。c以完成一定的工作任務為期限：自_年_月_日起至_工作任務完成時即行終止。第二條 若乙方開始工作時間與約定時間不一致的，以實際到崗之日為合同起始時間，建立勞動關系。第二章試用期第三條 甲乙雙方約定試用期自_年_月_日起至_年_月_日止，共_個月，試用期工資為：_。第四條 錄用條件為：1學歷文化：_。2身體狀況：_。3工作技能：_。4團隊精神：_。5其他：_。第三章工作內容與工作地點第五條 甲方聘用乙方從事_工作，詳見“職責描述”;第六條 乙方的工作地點為_。第七條 乙方應認真履行甲方制定的崗位職責，按時、按質、按量完成其本職工作；未經甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。第八條 甲方因生產和工作需要，依據乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現，需調整乙方工作崗位及其工作報酬的，原則上應協(xié)商一致，但以下情況除外：a甲方因生產經營服務需要，產業(yè)、產品結構調整及工藝規(guī)程、組織機構設置等情況發(fā)生變化需調動乙方工作崗位時，乙方應予接受；b甲方確因生產經營服務需要，可以臨時安排乙方從事其他崗位工作，工作期限由雙方協(xié)商確定;c乙方因技能、身體等因素達不到生產服務、工作質量、產量等指標，不能勝任工作的。