醫(yī)院護(hù)士個(gè)人年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃.docx

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1、醫(yī)院護(hù)士個(gè)人年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃醫(yī)院護(hù)士個(gè)人年度工作總結(jié)及工作計(jì)劃 XX 年醫(yī)院護(hù)士個(gè)人工作總結(jié)及工作計(jì)劃【1】 xx 年很快過(guò)去了，在過(guò)去的一年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)及科 主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大精神。堅(jiān)持以病人 為中心的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精 神，立足本職崗位，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，踏踏實(shí) 實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí)，也得 到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可。較好的完成了 xx 年度的工作 任務(wù)。具體情況總結(jié)如下： 我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo)，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)， 積極圓滿(mǎn)的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房的 管理工作及醫(yī)療文書(shū)的整理工作。認(rèn)

2、真接待每一位病人， 把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別 人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作，醫(yī)療文書(shū)的書(shū) 寫(xiě)需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)科室 文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范，認(rèn)真書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理記錄，危重護(hù)理記錄及 搶救記錄。遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識(shí) 和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。 能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線(xiàn)方針政策，通過(guò)報(bào)紙、雜 志、書(shū)籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛(ài) 崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué) 習(xí)護(hù)士專(zhuān)業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐 過(guò)程中，嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作 對(duì)于病人來(lái)說(shuō)，

3、護(hù)理工作不是一個(gè)護(hù)士能夠主管負(fù)責(zé) 的，而是一個(gè)需要團(tuán)隊(duì)輪值配合的工作。近年來(lái)，醫(yī)院為 護(hù)理隊(duì)伍補(bǔ)充了新生力量，工作中，自己能夠充分發(fā)揮自 己的優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)搞好幫帶工作，為部分年輕護(hù)士講解業(yè)務(wù) 技術(shù)、與病人溝通等方面的知識(shí)，解決護(hù)理業(yè)務(wù)上的疑難 問(wèn)題，指導(dǎo)落實(shí)護(hù)理措施，幫助她人盡快成長(zhǎng)，為整體護(hù) 理水平的提高做出了自己的貢獻(xiàn)。 在過(guò)去的一年里，我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針路線(xiàn)政策， 學(xué)習(xí)上級(jí)的各項(xiàng)指示精神和規(guī)章制度，通過(guò)學(xué)習(xí)，提高了 自己的政治理論水平，進(jìn)一步端正了服務(wù)態(tài)度，增強(qiáng)了做 好本職工作、自覺(jué)維護(hù)醫(yī)院良好形象的積極性。同時(shí)，自 己積極主動(dòng)地參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)， 并堅(jiān)持自學(xué)了相

4、關(guān)的業(yè)務(wù)書(shū)籍，通過(guò)不停地學(xué)習(xí)新知識(shí)， 更新自己的知識(shí)積累，較好地提高了自己的專(zhuān)業(yè)修養(yǎng)和業(yè) 務(wù)能力，適應(yīng)了不斷提高的醫(yī)療專(zhuān)業(yè)發(fā)展的需要。 護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平，每月進(jìn) 行理論及操作考試，對(duì)于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工 作態(tài)度要端正，醫(yī)者父母心，本人以千方百計(jì)解除病人的 疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù)，于是每 次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí)，我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì) 他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，當(dāng) 看到病人康復(fù)時(shí)，覺(jué)得是非常幸福的事情。 護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士 隊(duì)伍中的一員而自豪。在今后工作中，我將加倍努力，為 人類(lèi)的護(hù)理事業(yè)作

5、出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!在即將迎來(lái)的 xx 年， 我會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我在過(guò)去的一年中的精神，做好我自己的工 作，急病人之所急，為病人負(fù)責(zé)，絕對(duì)不要發(fā)生因?yàn)槲业?原因而使病人的病情惡化，我對(duì)自己的工作要做到絕對(duì)負(fù) 責(zé)，這才是一名救死扶傷的好護(hù)士應(yīng)該做的最起碼的工作。 隨著社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步，病人對(duì)護(hù)理質(zhì)量的要求也越來(lái) 越高。在今后的工作中，我將進(jìn)一步牢固樹(shù)立為病人服務(wù)、 樹(shù)醫(yī)院形象的思想，立足崗位，勤奮工作，履盡職責(zé)，為 提升社區(qū)醫(yī)務(wù)人員整體形象增光添彩。作為一名護(hù)士，我 時(shí)刻的意識(shí)到我擔(dān)子上的重任，我不會(huì)為醫(yī)院抹黑，我只 會(huì)來(lái)激勵(lì)我更加努力的工作。在生活中我也是會(huì)嚴(yán)格要求 自己，我相信我會(huì)做到! XX 年醫(yī)院

6、護(hù)士個(gè)人工作總結(jié)及工作計(jì)劃【2】 xx 年護(hù)理部在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)下僅僅圍繞提服務(wù)、控制量、抓落實(shí)、 保安全等中心重點(diǎn)工作，更新管理模式，創(chuàng)新服務(wù)理念， 凝聚護(hù)理隊(duì)伍，深入推進(jìn)各項(xiàng)護(hù)理工作。 按照三好一滿(mǎn)意要求，護(hù)理部要求各護(hù)理單元根據(jù)自 己特點(diǎn)制定不同特色的護(hù)理服務(wù)目標(biāo)：病房紅燈零呼喚、 入出院護(hù)士全程陪同，門(mén)診全程快準(zhǔn)、無(wú)憂(yōu)，手術(shù)室溫馨、 無(wú)懼，供應(yīng)室收送及時(shí)，根據(jù)上述目標(biāo)高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求， 力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)護(hù)理服務(wù)零投訴。并以此為切入點(diǎn)在開(kāi)展服務(wù)禮 儀知識(shí)競(jìng)賽，評(píng)選出優(yōu)秀職業(yè)團(tuán)體。促使每位護(hù)理人員注 重自己在工作中的儀表儀態(tài)，提升了護(hù)理人員的職業(yè)形象。 開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)滿(mǎn)意度調(diào)查，三個(gè)病區(qū)每月進(jìn)行一次，

7、護(hù)理部每季度進(jìn)行一次，每次調(diào)查有總結(jié)有分析，針對(duì)調(diào) 查中反應(yīng)的突出問(wèn)題護(hù)理部及時(shí)提出整改意見(jiàn)，協(xié)調(diào)解決。 針對(duì) xx 年護(hù)理一級(jí)質(zhì)控相對(duì)薄弱問(wèn)題，xx 年初護(hù)理部 及時(shí)召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議，確定 xx 年護(hù)理質(zhì)量的目標(biāo)、任務(wù)及 發(fā)展方向，重新制定重點(diǎn)科室護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，護(hù)士長(zhǎng)參照 護(hù)理質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)周檢查、月總結(jié)，護(hù)理部每月對(duì)重點(diǎn)科 室進(jìn)行質(zhì)控大檢查，并在護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議上進(jìn)行反饋分析，及 時(shí)擬定整改措施進(jìn)行改進(jìn)。做到有執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，有檢查落實(shí)， 有總結(jié)分析，有信息反饋，有整改措施，有詳實(shí)記錄。體 現(xiàn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)不斷改進(jìn) 。(參照標(biāo)準(zhǔn)：整體護(hù)理質(zhì)量檢 查記錄，優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)病房管理質(zhì)量督導(dǎo)記錄，一級(jí)護(hù)理 質(zhì)量控制改

8、進(jìn)記錄，護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)，各科護(hù)理質(zhì)量考 核檢查標(biāo)準(zhǔn)，護(hù)理核心制度) 針對(duì) xx 年底檢查中出現(xiàn)問(wèn)題，20 xx 年重點(diǎn)加強(qiáng)責(zé)任護(hù) 士?jī)?yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作質(zhì)量督導(dǎo)，病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù) 工作質(zhì)量督導(dǎo)。 影響護(hù)理工作持續(xù)改進(jìn)的突出問(wèn)題是： 1、沒(méi)有目標(biāo)計(jì)劃;2、有目標(biāo)計(jì)劃但沒(méi)有落實(shí);3、有工 作落實(shí)卻沒(méi)有詳實(shí)記錄和臺(tái)賬。針對(duì)上述問(wèn)題，xx 年護(hù)理 部真抓實(shí)干，要求各護(hù)理單元年有計(jì)劃，月有安排，周有 重點(diǎn)，日有記錄，資料分類(lèi)管理。在三大病區(qū)及重點(diǎn)科室 順利完成一級(jí)質(zhì)控的建設(shè)及管理工作。 四、監(jiān)測(cè)護(hù)理質(zhì)量相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范措施，保 證護(hù)理安全 重點(diǎn)制定患者身份識(shí)別、治療、用藥、手術(shù)、 預(yù)防感染、預(yù)

9、防跌倒等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的安全工作程序和措施。 每月監(jiān)測(cè)院內(nèi)跌倒、墜床、壓瘡、擇期手術(shù)并發(fā)癥、管道 滑脫的質(zhì)控指標(biāo)及防范措施的落實(shí)，xx 年全院無(wú)一例上述 事件發(fā)生。 建立全院統(tǒng)一的搶救車(chē)管理制度，高危藥品和備用藥 品分開(kāi)存放，標(biāo)示清楚。 建立全院統(tǒng)一的重點(diǎn)環(huán)節(jié)應(yīng)急管理制度和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案(用 藥、輸血、治療、標(biāo)本采集、圍手術(shù)期、護(hù)理操作等)，并 定期進(jìn)行培訓(xùn)和演練。 有院內(nèi)緊急意外事件的護(hù)理工作應(yīng)急預(yù)案和處理流程。 有全院統(tǒng)一的護(hù)理不良事件上報(bào)制度及上報(bào)流程。 護(hù)理部要求護(hù)士對(duì)護(hù)理不良事件報(bào)告制度知曉率達(dá)到 100%,上報(bào)率大于等于 90%，對(duì)輸血反應(yīng)、輸液反應(yīng)的處理 預(yù)案知曉率達(dá)到 100%，手術(shù)安全核

10、查率 100%,患者身份識(shí) 別核查制度落實(shí) 100%。 xx 年全院進(jìn)行護(hù)理培訓(xùn) 4 次，理論考核 2 次，技術(shù)考 核 2 次，內(nèi)容涵蓋搶救藥品、儀器設(shè)備 、危重病人、應(yīng)急 預(yù)案、護(hù)理禮儀等，人員包括新入職人員、護(hù)理骨干人員、 護(hù)理管理人員等。 護(hù)理部要求各科室每月進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及培訓(xùn) 2 次，考 核 1 次，公休座談會(huì) 1 次。 xx 年即將過(guò)去，對(duì)過(guò)去工作的總結(jié)和分析，是為了在 新的 20 xx 年我們的腳步走的更扎實(shí)更穩(wěn)健，我們的工作目 標(biāo)更清晰，更有的放矢。xx 年我們有很多不足，也暴露了 很多問(wèn)題，希望在新的一年里，有意愿的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，有全 院護(hù)士的團(tuán)結(jié)努力，我們的護(hù)理工作能躍上一個(gè)新的臺(tái)階。