工程質量、進度、安全文明施工管控辦法(內容).doc

第一部分 工程質量管控辦法第一章 總則第一條 為了加強公司建設工程質量管理，切實落實“以質量求效益，以品牌求發(fā)展”的管理工作方針，建立質量管理網絡，明確職責，使公司建設工程質量管理活動做到標準化、規(guī)范化、科學化，確保公司建設工程質量，特制定本管理制度。第二條 本制度適用于公司承建的土木工程、建筑工程、園林工程、市政工程、線路管道、設備安裝和裝修工程等的質量管理工作。第二章 質量管理組織體系第三條 實行總經理領導下的項目部管理、施工現場管理、施工作業(yè)班組管理的三級質量管理組織體系，以保證質量管理工作協(xié)調有效地進行。第四條 工程部經理向總經理負責，對公司的工程質量、技術負直接的主管領導責任。第五條 項目技術負責人協(xié)助工程部經理管理工程質量、技術，協(xié)調工程各專業(yè)之間技術矛盾，處理和解決重大技術問題和關鍵問題。第六條 工程部各施工管理人員在工程部經理領導下開展工程質量管理工作，對質量進行控制，組織質量評價，研究和推廣先進的質量管理控制方法，對工程質量負監(jiān)督管理責任。第三章 質量管理方針、方法、標準和工作流程第七條 工程質量管理實行“質量第一，預防為主”的方針。第八條 工程質量管理實行“計劃、執(zhí)行、檢查、處理”（PDCA）循環(huán)工作方法，不斷改進過程控制。第九條 工程質量管理標準1、符合公司制定的工程項目質量目標和工程項目質量管理計劃書的要求。2、符合與勘察、設計、施工、監(jiān)理、材料設備供應商簽定的合同及補充協(xié)議的約定和要求。3、符合經批準的設計施工圖和技術文件的要求。4、符合工程建設各項規(guī)范和技術標準及政府部門有關質量管理的規(guī)章制度。5、保證按項目任務書、設計圖、合同規(guī)定的數量、質量完成工程，順利通過驗收，交付使用，實現使用功能。第十條 工程質量管理按下列工作流程實施：（一）確定工程項目質量目標。1、每個項目在簽訂施工合同后，由工程部經理負責組織各工程技術人員參與，根據公司的具體情況，針對工程技術標準、材料設備的規(guī)格檔次、使用年限、工程規(guī)模、達到的使用功能等質量標準，協(xié)調工期、成本、質量三者矛盾，制定出符合實際情況的項目質量目標。2、質量目標確定后，與項目管理班子簽訂目標責任書。質量目標責任書一、工程質量總目標1、項目經理負責承擔建設的工程質量必須達到合格以上。2、無重大質量、安全事故。二、工程項目施工過程中質檢員的職責1、貫徹執(zhí)行國家和上級機關頒發(fā)的有關法令、規(guī)范、規(guī)程 和質量管理制度。按照質量檢驗評定標準對施工全過程檢驗和試驗進行控制監(jiān)督，檢查工程質量的業(yè)務工作，遵守公司和項目制定的有關規(guī)定和制度。2、負責項目工程質量的核定工作，并對其工作質量負責，保證其準確率。3、負責對保證工程質量及有關質量獎懲制度的實施。4、負責分部、分項工程、隱蔽工程質量檢查評定，組織工程質量抽檢、聯檢，參與質量事故的檢查與不合格品的控制、分析和處理，并檢查落實糾正和預防措施及整改情況。5、負責填寫單位工程、分部、分項工程的質量技術資料及工程各項質量檢查評定的記錄、報表、保證業(yè)務臺帳齊全。6、對施工項目進行主體結構驗收并簽證，以糾正違章施工。7、參加施工項目工程質量的定期檢查、施工中間檢查以及工序間的交接檢查。8、負責做工程項目的質量總結和統(tǒng)計報表工作。9、檢查工程材料質量，制止使用不合格材料。10、參加工程設計圖紙會審及設計交底。11、參加工程質量事故的處理。12、完成項目經理安排的其他工作。三、檢查考核項目經理應不定期組織對施工現場進行質量檢查、考核。四、獎懲辦法1、對于工程質量達到質量總目標的，分公司將上報集團公司予以表揚，同時給予一定的物質獎勵。2、對工程施工中發(fā)生工程質量事故，分公司將上報集團公司給予處理。3、對于不重視施工現場管理、違章施工、偷工減料或使用不合格的材料，工程質量低劣造成無法彌補的損失，應賠償業(yè)主全部經濟損失。4、竣工項目沒有達到質量總目標，按合同條款規(guī)定進行處罰。五、本責任書自簽訂之日起生效六、本責任書一式兩份，項目經理，綿陽中科公司各執(zhí)一份綿陽中科建筑有限公司 （簽字）：項目經理（簽字）：簽訂日期： 年 月 日3、質量目標報經總經理，總經理組織公司各部門進行專題會研究會議討論，定稿后報集團批準后下發(fā)給每個參與工程管理的人員，作為工程質量管理的標準。（二）編制項目質量管理計劃。1、在確定項目質量目標并經批準后，由工程技術部經理負責組織各工程技術人員參與，根據項目質量目標的要求在兩周內編制出工程項目質量管理計劃書。2、工程項目質量管理計劃書要體現從設計質量、材料設備質量、工藝工序質量、分項分部工程質量到單位工程質量的全程管理控制。其內容應包括：（1）、編制依據（2）項目概況（3）質量管理任務細分（4）組織機構及責任人員（5）質量控制及管理組織協(xié)調的系統(tǒng)描述（6）材料設備質量管理控制（7）施工工藝質量管理控制（8）施工工序質量管理控制（9）隱蔽工程驗收管理控制（10）各分部工程驗收和工程竣工驗收交付管理控制（11）建立質量檔案（12）必要的質量管理控制手段（13）事前預控措施（施工圖會審、施工組織設計審查、質量通病防范）（14）關鍵和重要節(jié)點的確定以及控制程序（15）與施工階段相適應的檢查、試驗、測量、驗證要求（16）更改和完善質量計劃的程序（17）完成質量計劃的標準和時間要求等3、工程項目質量管理計劃書報經總經理，總經理組織公司各部門進行專題會研究討論，定稿后報集團批準下發(fā)給每個參與工程管理的人員，作為工程質量管理具體實施的依據。（三）執(zhí)行計劃1、工程部經理負責組織落實和實施工程項目質量管理計劃，每個管理人員應按照分工控制質量計劃的實施，并按照規(guī)定保存控制記錄。當發(fā)生質量缺陷或事故時，必須由項目技術負責人分析原因、分清責任、進行整改，體現PDCA循環(huán)控制方法。2、在執(zhí)行計劃過程中，切實做好國家建筑法律、法規(guī)明文規(guī)定的施工單位質量責任的以下工作：（1）將工程以招投標的方式發(fā)包給具有相應資質等級的施工作業(yè)班組和材料供應單位，并不得再次分包。（2）不得迫使承包者以低于成本的價格竟標，不得任意壓縮合理工期。（3）工程部負責向施工單位提供真實、準確、齊全的原始資料（4）工程部負責不得明示或暗示設計和施工班組違反工程建設強制性標準，降低工程質量。（四）對內檢查監(jiān)督1、總經理、工程部經理、項目經理、項目技術負責人是對內檢查監(jiān)督的責任人，檢查監(jiān)督的對象是項目部現場各專業(yè)管理技術人員等。2、工程部經理應在日常工作中組織每個管理人員按照分工負責制原則，對照工程項目質量管理計劃書的內容檢查驗證質量計劃實施的情況和效果。3、每周項目經理組織召開工作例會，對檢查中發(fā)現的問題進行研究，提出解決措施并安排責任人進行落實，事后由項目經理負責復查并向工程部經理匯報結果。 4、對重復出現問題的人和事或發(fā)生質量缺陷和事故時，必須分析原因、分清責任，進行整改，由工程部經理、項目經理、技術負責人專門調查和研究，對相關責任人員依照公司管理制度進行處罰。（五）對外檢查監(jiān)督1、工程部經理、項目經理、技術負責人、項目各專業(yè)管理人員是對外檢查監(jiān)督的責任人，檢查監(jiān)督的對象施工作業(yè)班組。2、工程部經理應在每周周五上午組織每個管理人員按照分工負責制原則，對照施工班組的施工合同書和工程項目質量管理計劃書的內容，檢查驗證其質量責任行為和效果。3、每周周五下午由工程部經理主持召開有施工管理人員和施工作業(yè)班組人員參加的工作協(xié)調例會，對檢查中發(fā)現的問題進行研究，提出解決措施并安排責任單位進行落實，事后由工程部經理負責復查，并向公司總經理匯報結果。4、對重復出現問題或發(fā)生質量缺陷和事故時，必須分析原因、分清責任，進行整改，由項目經理、技術負責人專門調查和研究，對相關責任施工班組依照管理辦法進行處罰。 第四章 對施工班組的質量管理第十一條 在集團公司具體指導下，負責認真選擇施工班組，考察其質量能力、信譽、技術水平、裝備水平、管理能力等，推薦給集團采購招標部門，第十二條 嚴格執(zhí)行招投標管理制度，要求各投標班組在投標文件中清楚說明質量保證體系、質量保證的措施和方法，負責對這些措施和方法的適用性、科學性、安全性進行審查，作為選擇班組的依據。第十三條 由行政管理人員負責在合同中明確規(guī)定項目部對施工班組質量絕對的檢查和監(jiān)督權力，并將工程施工質量責任落實到具體的施工班組，通過合同或任務單明確質量的要求，確定質量的標準、檢查和評價方法、獎懲辦法。第十四條 由項目部負責監(jiān)督施工班組切實履行如下質量責任行為（1）施工班組管理人員配備及到位情況，主要專業(yè)工種操作工人上崗資格配備及到位情況，施工機械、機具配備情況。（2）現場施工操作技術規(guī)程、規(guī)范、標準的配置和執(zhí)行情況（3）施工圖等設計文件及工程技術標準的實施情況。（4）質量問題整改、質量事故的處理情況。（5）對容易產生質量通病的部位和環(huán)節(jié)施工的情況。（6）對施工作業(yè)人員的管理情況。第十五條 在工程實施過程中發(fā)現工期拖延、費用超支時，由工程部負責首先考慮修改或制定周密的計劃，防止施工班組以犧牲質量為代價趕工和降低成本。第十六條 監(jiān)督施工班組嚴格執(zhí)行工序交接“三檢”制度。執(zhí)行上道工序不經檢查驗收不準進行下道工序的原則，每道工序完成后，先由施工班組自檢、互檢、專職檢并簽字送監(jiān)理，會同甲方、設計、勘察經過現場檢查或獲取試驗報告后簽署認可意見方可進行下道工序。第十七條 監(jiān)督施工班組嚴格執(zhí)行隱蔽工程檢查驗收會簽制度鋼筋工程、懸挑工程、防水工程、上下水管、暗配電氣線路等必須先由施工班組自檢、互檢、專職檢并簽字送監(jiān)理，會同甲方、設計、勘察經過現場檢查或獲取試驗報告后簽署認可意見方可覆蓋。第十八條 工程質量事故嚴格按程序處理出現工程質量事故后，甲方、監(jiān)理、設計院、施工單位、施工班組按照原因分析、責任分析、商定處理措施或方案、處理實施、效果檢查的程序進行。并對責任管理責任人及施工班組按規(guī)定進行處罰。第十九條 嚴格實行質量“一票否決”制度出現下列情況之一者，由項目部立即下令施工班組停工整改：（1）未經檢查驗收即進行下道工序作業(yè)，（2）隱藏工程未經驗收簽字即覆蓋，（3）質量下降經指出不改或改正效果不好，（4）采用未經認可或批準的材料，（5）將承攬工程進行轉包，（6）不按設計圖紙要求施工。第二十條 嚴格竣工驗收程序單位工程、單項工程和項目竣工驗收在審核工程技術文件和整理建檔的基礎上嚴格按照政府質量監(jiān)督程序實施。 第五章 獎罰管理第二十一條 工程質量管理實行“獎優(yōu)罰劣，違規(guī)必罰”原則。第二十二條 對項目部管理人員依照本制度由工程工程部經理每月進行一次集中考核檢查，評價各責任人員的質量管理工作成績，依據評價結果進行獎罰?？己藱z查采取各責任人員先行自查，項目技術負責人作出初步評價，項目經理考核，工程部經理審查認定的程序進行。對考核檢查結果在工程例會上進行講評，對嚴格執(zhí)行制度和取得顯著成績的人員進行表揚、表彰或獎金獎勵。對違反制度、工作失職、發(fā)生質量缺陷和事故時的責任人員進行處罰。處罰分為批評、書面檢查、月績效扣分、罰款處理、辭退等，具體內容另行制定實施細則。如出現重大質量事故，造成損失的，將進行三級責任追查制，主要責任（施工員）承擔60%；分管責任（責任工長）承擔30%；管理責任（項目經理）承擔10%責任；因事故造成刑事責任的，依法追究相關人員刑事責任。第二十三條 對于施工班組的獎罰同樣實行“獎優(yōu)罰劣，違規(guī)必罰”原則。其程序是：1、在合同中依照國家建筑工程質量管理條例的規(guī)定明確獎罰實施細則和條款，并約定施工班組同樣執(zhí)行本公司質量管理制度。2、由工程部負責組織檢查施工班組日常質量工作情況，工程部經理、項目經理、項目技術負責人每月進行一次集中考核檢查，并召開專門會議評價各單位的質量管理工作成績。3、依據評價結果和合同的約定對施工班組位進行獎罰。第二十四條 施工現場質量獎懲細則1、作業(yè)班組嚴格按照技術交底進行作業(yè)，未按交底進行作業(yè)的罰款200元/次，造成損的由作業(yè)班組進行賠償。施工技術人員盲目趕進度,違章指揮,不按正常施工工序作業(yè),造成質量事故的，按照一定比例進行經濟處罰。 2、 因工程質量過硬，受上級主管部門通報表彰的，獎勵相關管理人員、施工班組1000元。 3、 對治理質量通病成績突出的班組及個人，主體結構完成實現優(yōu)質結構的獎勵500元。 4、 對治理質量通病成績突出的班組及個人，裝修完成實現優(yōu)質的獎勵200元。 5、 對避免出現質量事故，提出合理建議的有功工人，一次獎勵100元。 6、 對于質量檢查整改通知置之不理，不予落實，繼續(xù)下道工序施工的班組每次罰款500元。 7、每層每次拆模后，對于混凝土澆搗質量，無嚴重缺陷（指露筋、孔洞、漏振）及一般缺陷的，項目部將對該班組實行每次500元獎勵；否則按照相同金額予以處罰；造成嚴重后果的，賠償一切經濟損失，并驅逐出場。 8、鋼筋原材料未經試驗合格擅自加工下料的，一經發(fā)現每次罰款500元，鋼筋配料不正確，造成尺寸偏差超值，不能使用引起材料損失的，視損失程度作理賠處罰。 9、鋼筋工程分項檢驗批質量驗收時如發(fā)現原材料規(guī)格、數量、鋼筋級別不符合設計要求的將處于200元/次的罰款。 10、鋼筋工程隱蔽驗收前實測檢查時合格率達不到90%以上的，每個不合格抽查點扣除50元。 11、結構實體鋼筋保護層厚度實測合格率不足90%的處于重罰。 12、對于原材料的加工損耗超過計劃用料的,視超額程度作專門處罰。 13、對于因支模骨架不按技術方案執(zhí)行引起模板支架變形，乃至脹?；蛟斐山Y構尺寸偏差，結構安全功能和永久性缺陷的，將處于重罰并通報集團公司。 14、每層模板質量實測檢查時，根據實測的點數率必須在95%以上，最大偏差值必須在允許范圍內，垂直度、平整度，每一個不合格點罰20元。預留門窗洞的位置、梁底標高每一個不合格點罰金50元。樓面標高實測值每一個不合格點罰金50元。拆模后實測點的合格率必須達到80%以上，否則由此增加的一切成本均由施工班組承擔。 15、澆搗12小時后的混凝土表面不進行養(yǎng)護的；拆模后的混凝土表面主筋露筋及孔洞的；混凝土樓面收提過早，出現收縮裂縫過大，甚至滲透裂縫造成樓面滲水的，每處處以200元的罰款，并承擔相應的工程處理費用。 16、根部爛根，每處罰50元。 17、蜂窩、麻面連續(xù)0.3m2以上的每處罰50元。 18、孔洞表面大于100100的每處罰200元。 19、因漏振而使該區(qū)域表面松散，出現冷縫的每處罰100元。 20、樓面平整度、標高控制不到位，實測檢查時合格率不足90%的每層對施工班組罰金200元。 21、結構實體檢驗，混凝土強度對達不到設計強度等級的，由作業(yè)班組承擔由此造成的一切經濟損失。 22、填充墻體（磚砌體與砌體）工程施工中出現以下情況將對該班組處于200元罰款：上墻之前不澆水濕潤；砂漿制作不按配合比計量的；為砌墻方便而搞斷拉墻筋的，砌墻不植筋的。 23、實測檢查中墻體的垂直度、平整度、砂漿飽滿度、十皮灰縫累計等項目合格率不得低于90%，不足點數按照50元處罰。 24、墻頂斜磚要求七天后砌筑，如發(fā)現不足七天砌筑的，或當天一次完成的，每次罰款50元；并返工。 25、實測檢查抹灰墻面垂直度、平整度、陰陽角方正合格率不得低于90%，不足點數按照50元/點進行處罰。空鼓每處罰款50元；觀感必須達到好的標準，否則由此造成一切經濟損失由作業(yè)班組承擔。 26、電渣壓力焊連接質量實行全數檢查,對接頭偏差、彎心角度、焊苞質量不合格的，每根鋼筋接頭作50元處罰，并返工整改。 27、各作業(yè)班組必須配備班組質檢員，每道工序完成后，先自檢，自檢合格后報項目質檢員檢查驗收，一次驗收合格者將實行定額外獎勵，獎勵數額視這道工序大小而定；一次驗收不合格者，限時整改，不及時整改的，施工管理人員員出具質量整改通知單，收到通知后不整改及回復的，項目部將按以上條例處罰。第六章 附則第二十五條 本辦法由綿陽中科建筑公司負責解釋。第二十六條 本辦法自公司審批發(fā)布之日起執(zhí)行。第二部分 工程進度管控辦法第一章 總 則第一條 為了加強工程進度管理工作，保證工程進度均衡連續(xù)、合理配置資源、節(jié)約成本、提高經濟效益，確保工程高質量、高標準、按期完成，特制定本辦法。第二條 要求各施工管理人員要認真學習，嚴格執(zhí)行本辦法。第二章 工程進度控制的任務及目標第三條 工程進度控制是指根據既定工期目標編制出最優(yōu)施工進度計劃，確定每一個階段的工程進度計劃值，并在工程施工中通過“執(zhí)行調整再執(zhí)行”的過程來控制工程進度，以保證按期完成整個工程任務。第四條 為確?？偣て谀繕说膶崿F，根據工程實際情況，制定了工程進度控制目標。 第五條 各施工管理人員要根據工程進度目標，認真熟悉圖紙，掌握設計意圖，結合本公司的實際能力和條件，制定出切實可行、操作性強的工程進度計劃。第三章 進度計劃的審批第六條 進度計劃包括：總體工程進度計劃、節(jié)點進度計劃、月進度計劃、周進度計劃、日工作計劃。總體工程進度計劃在審批施工組織設計時一同審批。首先項目部將施工組織設計報監(jiān)理工程師審批，然后連同審批意見一并報建設單位，經批準后由監(jiān)理工程師簽發(fā)開工令。項目部根據批準的總體工程進度計劃，編制節(jié)點進度計劃報監(jiān)理工程師審批，經建設單位批準后執(zhí)行。月進度計劃由項目部每月25日前報監(jiān)理工程師和建設單位工程師審批，批準后執(zhí)行。周進度計劃由項目部根據月計劃分解到每周，遵循前緊后松的原則，報總經理審批后下發(fā)到各施工管理人員和各施工作業(yè)班組。日工作計劃由項目部根據周進度計劃分解到每天，遵循前緊后松的原則，制定完成后下發(fā)到各施工管理人員安排每日施工作業(yè)。第七條 項目部編制施工進度計劃，必須內容全面，符合實際，應包含如下方面：總體進度計劃1. 工程情況簡介;2. 施工技術方案（包括施工順序、方法、質量保證措施等）;3. 施工進度計劃（細化到月進度計劃、分項工程進度計劃）;4. 施工總體及部分工程平面布置;5. 勞動力需求量及來源;6. 工程材料用量及計劃;7. 施工機械的需求量等;8. 臨建工程情況.節(jié)點進度計劃1. 上一節(jié)點計劃執(zhí)行情況、存在問題及下一節(jié)點采取的措施;2. 本節(jié)點進度計劃（細化到具體的棟號、樓層、單項工程）;3. 目前勞動力、機械擁有量及下一節(jié)點需求量 ;4. 工程材料用量及計劃; 月進度計劃3. 上一月計劃執(zhí)行情況、存在問題及下一月采取的措施;4. 本月進度計劃（細化到具體的棟號、樓層、單項工程）;3. 目前勞動力、機械擁有量及下一月需求量 ;4. 工程材料用量及計劃;第八條 建設單位和監(jiān)理工程師在收到施工單位編制的進度計劃后，審批時應注意以下幾點： 1. 工程項目劃分及開工順序是否合理；2. 各種工序之間的銜接是否合理；3. 工藝是否合理（是否滿足規(guī)范要求）;4. 工期安排是否合理（是否滿足合同工期和節(jié)點工期）;5. 工程的季節(jié)安排是否合理；6. 考慮不利氣候的影響是否合理；7. 人員、設備是否滿足施工要求。第四章 工程進度控制的管理與要求第九條 項目部各施工管理人員必須高度重視和加強工程進度計劃管理工作，根據建設單位工程總體安排和節(jié)點進度目標，結合施工現場、施工條件，認真組織編制詳細的總體進度計劃和各節(jié)點施工進度計劃。工程進度計劃一經批準將作為考核各管理人員各施工班組工程進度的依據，項目部在工程實施過程中將嚴格按照合同和本辦法規(guī)定進行獎懲。第十條 項目部建立健全進度控制體系，推行進度計劃交底制度，把進度目標層層分解，層層落實，落實到施工作業(yè)班組，落實到人，使各工作層人員明確各自的目標任務，隨時掌握有可能影響工期的事件，要做到提前協(xié)調解決，真正做到計劃指導生產，以日進度保證周進度，以周進度保證月進度，月進度保證節(jié)點進度，節(jié)點進度確保工程總進度目標的實現。第十一條 進度計劃的上報 總體工程進度：項目部在工程開工進場后7日內將施工進度計劃上報監(jiān)理部，監(jiān)理部3日內完成審查工作，并將審查意見報建設單位，建設單位3日完成審批工作。節(jié)點進度計劃：項目部在每節(jié)點開始前7天報監(jiān)理部，監(jiān)理部2日內完成審查工作，建設單位2日內完成審批工作。月進度計劃：項目部在每月25日前報監(jiān)理工程師及建設單位現場工程師審批，批準后執(zhí)行，每月24日進行一次檢查月進度完成情況。周進度計劃：項目部每周周六前制定周計劃，上報公司，下發(fā)施工作業(yè)班組，周進度中，每周周五進行一次檢查周進度完成情況。第十二條 項目部必須根據合同要求和建設單位臨時下達的進度目標，嚴格進行進度計劃的核查、審批，并對已批準的進度執(zhí)行情況進行監(jiān)督，分析和預測影響工程進度的因素，使工程進度始終處于受控狀態(tài)。第十三條 工程實施過程中，施工管理人員必須定期、經常地對實際進度和計劃進度進行對比分析，出現偏差時及時尋找產生偏差的原因，分析偏差對后續(xù)工作的影響，采取措施加以調整，同時對工程進度所做出的調整需得到監(jiān)理部的同意，節(jié)點計劃、總體計劃的調整需經建設單位的批準。第十四條 工程進度計劃的調整 1. 月進度計劃調整：當本月工程實際進度落后于計劃進度時,要準確核實進度差距，在保證質量的前提下，可采取措施加快工程進度，調整下月進度進行彌補或盡可能將進度差距消化在本階段剩余時間內。 2. 節(jié)點進度計劃調整：當月進度計劃的調整不能滿足節(jié)點目標的完成，需調整節(jié)點進度計劃時，要慎重對計劃調整的可行性分析論證，制定出切實可行的保證措施，報建設單位批準后執(zhí)行。節(jié)點計劃的調整不得影響總工期的實現。 3. 進度計劃的調整所發(fā)生的趕工或其他額外費用均由施工單位負擔。4. 當施工班組進度嚴重滯后時，影響到節(jié)點工期和總工期的實現，為了確保總體工程進度，項目部有權對該標段工程進行強制分割直至驅逐出場。5. 計劃的調整必須在前一個計劃周期結束前5日提交調整計劃書。第十五條 每月3日前項目部要向建設單位上報工程上月形象進度報表，月形象進度報表要求監(jiān)理工程師和建設單位現場工程師簽字認可。1. 工程月形象進度報表中上報的已完工程，應為經監(jiān)理確認的符合質量要求且業(yè)內資料齊全的工程。2. 工程月形象進度報表要認真填寫，實事求是，不得弄虛作假。第十六條加強工程進度的跟蹤檢查，全面準確了解掌握進度計劃的執(zhí)行情況，項目部各施工管理人員必須認真做好以下幾方面的工作：1. 認真收集工程進度有關數據資料，并進行整理、統(tǒng)計、分析，定期形成分析報告，并上報項目部。2. 實地檢查進度的實際執(zhí)行情況。第五章 考核與獎懲 第十七條 工程進度的考核包括總工期和節(jié)點（分項、分部）進度目標的考核。第十八條 進度考核按照周抽查、月抽檢、階段評比考核的方式進行。周抽查：由施工單位管理人員組織施工班組長對實際完成工程進度進行抽查核實。月抽檢：每月30日對當月工程進度、安全生產等情況進行抽檢核實。階段考核：每到一個節(jié)點計劃，由項目部對施工班組進行考核。第十九條 獎懲細則1、工程所需材料，各作業(yè)班組必須在三天前報到項目部，否則由此造成工期的延誤由各班組承擔。2、月進度每延期一天予以500元/天予以處罰；3、節(jié)點進度每延期一天按照1000元/天予以處罰；4、總進度每延期一天按照2000元/天予以處罰；5、施工班組不聽項目部人員協(xié)調，而影響其他施工隊伍施工進度者，每次罰款2000元；6、由甲方或其他不可抵抗的因素造成無法完成進度的則不予以處罰；7、總進度每提前一天按照1000元/天進行獎勵；8、節(jié)點進度達到要求，月進度處罰予以免除；9、總進度達到要求，節(jié)點進度處罰予以免除。第二十條以上完成的所有分項、分部工程質量評分必須合格，同時采取安全一票否決制，有一項不達標準者，進度獎一律取消。第二十一條以上所有的獎金將在撥付進度款時一并支付，所有違約金項目部將立即從施工班組的進度款中扣除。第六章 附 則第二十二條 本辦法由綿陽中科建筑公司負責解釋。第二十三條 本辦法自公司審批發(fā)布之日起執(zhí)行。第三部分 安全文明施工管控辦法第一章 總則第一條 為了規(guī)范和加強施工現場的安全文明施工管理，有效防止安全生產和環(huán)境污染事故的發(fā)生，確保工程項目的順利實施，根據國家安全生產法、建筑法、建設工程安全生產管理條例和JGJ59-2011建筑施工安全檢查標準等要求制定本辦法。第二條 安全文明施工堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，將安全文明施工納入到項目建設實施的總體規(guī)劃，加強安全生產和文明施工管理，保障員工職業(yè)健康與安全。第三條 安全文明施工堅持以下原則：(一)堅持依法管理，落實各級人員安全職責；(二)堅持科技興安，采用先進管理方法、安全技術和生產裝備；(三)堅持以人為本，強化安全教育培訓，提高全員安全素質。第四條 本辦法適用于施工現場的安全文明施工管理。第二章 職責第五條 項目經理對所負責工程項目的安全文明施工工作負全面責任，領導建立安全生產責任制，設置安全管理機構并足額配置安全管理人員，保證安全文明施工專項費用，組織安全隱患排查治理，指揮安全生產事故報告和應急處置等工作。第六條 主管施工的項目生產經理作為安全文明施工的主管領導，負責組織策劃和實施項目安全文明管理工作和創(chuàng)建安全文明工工作，組織編制安全文明施工管理制度，對安全員的工作進行指導、監(jiān)督和考核。第七條 項目技術負責人作為安全文明施工管理現行者：1、編制安全文明施工管理制度；2、負責對項目經理部和各分包班組的安全文明施工工作進行監(jiān)督、檢查、考核和指導。3、組織各類安全教育；4、編制項目的施工組織設計、專項施工方案或技術措施；5、參加工程項目的各階段竣工驗收；6、組織各責任班組完成安全隱患的整改；7、負責對各分包班組的安全文明施工工作進行考核評比；8、參加安全生產事故的應急處置和調查、處理工作。第八條 其他業(yè)務部門在所負責的業(yè)務范圍內必須加強安全文明施工管理，嚴格落實國家有關法律法規(guī)和標準要求，執(zhí)行項目部安全文明施工管理制度和其他要求，在資源（人、財、物、技術）配置、施工組織安排和平面布局、設備材料供應、分包單位選擇、合同簽訂、圖紙和測量控制點交底復核、技術文件編制等工作上統(tǒng)籌考慮安全文明施工工作，配合質量安全部做好安全文明施工檢查、安全隱患整改和創(chuàng)建安全文明工地等工作。第九條 各分包班組對其安全文明施工工作向項目經理部負責。分包班組必須加強安全文明施工管理，嚴格遵守國家法律法規(guī)要求和項目經理部的安全管理制度，切實履行分包合同約定的安全責任，杜絕發(fā)生安全生產責任事故。第十條 安全員作為項目安全文明施工的專業(yè)管理人員，負責實施項目的各項安全管理工作，做好安全文明施工監(jiān)督、檢查、指導、整改、驗收、評比、記錄等基礎性工作。第十一條 施工員作為施工行為的具體組織者，必須嚴格按施工標準和專項方案等要求組織施工；負責班組安全技術交底；做好施工日志；及時制止不安全行為并上報安全隱患。第三章 安全生產責任制及分解第十二條 安全文明施工目標責任書為切實貫徹“安全第一、預防為主”的工作方針，實現安全生產無事故，確保工程施工的順利進行，保障項目施工人員的人身和項目財務的安全，維護公司的社會聲譽和經濟利益，甲乙雙方特制定本責任書。一、責任目標（一）、安全生產1、嚴格貫徹執(zhí)行建設工程安全管理條例、建筑施工安全檢查標準及國家有關安全生產的法律法規(guī)、規(guī)范。2、建立、健全施工現場各項安全生產管理規(guī)章制度及操作規(guī)程；全面貫徹執(zhí)行公司的各項安全生產規(guī)章制度。3、杜絕死亡、重大事故及其他重大責任事故，輕傷事故率控制在1%以內。4、杜絕物體打擊、高空墜落、坍塌、車輛傷害、機具傷害、觸電、淹溺、火災、爆炸、中毒等事故。5、事故隱患的整改要嚴格定人、定時、定措施進行，整改率達到100%。6、新職工、民工上崗前安全教育培訓率達100%。7、安全檢查：甲方質安科組織對各單位（或項目部）的檢查每月不少于1次；各承包班組的安全自查每月不少于4次；作業(yè)班組應堅持每天檢查。8、無員工違法違紀而受司法處分的案件。（二）、文明施工1、工序銜接交叉合理，交接責任明確。2、建立嚴格的成品保護措施和各種材料、構件、半成品按現場平面布置圖堆放整齊，施工場地平整，道路暢通。3、工程范圍內的通道，落實打掃和養(yǎng)護管理措施，確保平整、暢通、無坑塘積水等現象。4、加強現場施工管理，每道工序做到了手清，加快施工進展，做到工完場清，不留尾巴。二、責任措施1、認真貫徹執(zhí)行安全生產方針，接受其他主管部門的安全生產監(jiān)督和指導。2、項目部與班組每個作業(yè)工人簽訂安全生產協(xié)議，并報甲方質安科備案。3、在項目施工作業(yè)前，要對員工進行必要的安全防護知識教育，貫徹落實安全技術交底工作，增強員工安全生產意識和自我保護意識。4、特殊工種（機動車、工程車駕駛員等）必須持證上崗，嚴禁違章操作；施工作業(yè)現場確保安全用電，配電箱必須按規(guī)定安裝漏電保護器，配電線路符合規(guī)范要求，嚴禁使用不符合行業(yè)規(guī)范要求的電器材料和電線，嚴禁帶電作業(yè)。5、采掘、開挖施工作業(yè)，應先查明地下通訊設施、管道線路等布設情況，嚴禁因盲目、野蠻施工等造成經濟損失及影響公司聲譽。6、涵管等材料的裝卸和安裝必須符合安全操作規(guī)范，嚴禁違章作業(yè)，違章指揮，嚴禁運輸車輛人貨混裝。7、施工作業(yè)時員工必須配備和穿戴好勞保防護用品、用具，禁止穿拖鞋、赤腳和赤膊進入施工現場。8、加強對員工的交通安全教育，防止員工外出期間發(fā)生交通事故。9、外地施工人員要按公安機關要求及時辦理暫住證，嚴禁使用身份不明的外地人員。10、教育員工遵紀守法，嚴禁黃、賭、毒活動，嚴禁員工參與違法犯罪活動。11、要做好消防安全工作，嚴防施工工地和生活住地發(fā)生火警、火災事故。12、對發(fā)生的各類安全生產事故，按照有關規(guī)定應立即組織搶救，保護好現場，并立即上報相關主管領導及部門，采取一切可能的措施，不得隱瞞、推諉、逃避。三、重大責任事故的處置原則1、項目經理為施工現場安全生產第一責任人，對文明施工、安全生產負全責。2、在施工過程中發(fā)生重大安全生產事故，項目經理承擔事故所造成的經濟損失和法律責任。公司協(xié)助事故的善后處理，發(fā)生一起費用計入乙方施工結算。四、對本責任書的考核：由公司工程部、財務部、綜合部在項目竣工時實行考核。因事故原因造成一切經濟損失也全部由項目經理承擔；實現責任書目標的，給予一定的經濟獎勵。五、本責任書一式兩份，公司一份，項目經理一份。六、本責任書自簽訂之日起生效，至工程竣工驗收合格之日起自動失效。第十三條 項目經理按照建筑施工企業(yè)安全生產管理機構設置及專職安全生產管理人員配備辦法的要求設置安全管理部門，并按專業(yè)配備必須的安全管理人員，明確各級各類人員的安全職責。第十四條 生產經理負責監(jiān)督各分包班組按照建筑施工企業(yè)安全生產管理機構設置及專職安全生產管理人員配備辦法的要求配置必需的安全管理人員，并要求每一個作業(yè)班組都要設置安全協(xié)管員。第十五條 生產經理應編制項目安全管理網絡圖，將項目經理部、分包班組、監(jiān)理單位、業(yè)主等各相關方的安全管理機構和安全管理人員名單（含聯系方式）納入備案，并明確劃分各相關方的安全生產和環(huán)境保護責任。第十六條 公司綜合部應對各分包班組的各類資質進行審驗，嚴禁將工程項目分包給不具備資質條件的單位或個人，簽訂的分包協(xié)議應明確各自的安全責任和義務。第十七條 項目經理部按照建設單位要求的安全文明施工目標，結合工程項目建設的特點，負責組織制定適宜的安全文明施工目標，及時與各分包單位簽訂“安全目標分解責任狀”，并督促各分包單位分解簽訂安全目標責任狀，確保安全生產責任層層分解、落到實處。第四章 安全生產管理制度和技術資料審批第十八條 項目經理部應在項目實施初期根據項目實施特點，組織制定項目安全文明施工所需的規(guī)章制度（內容包括安全責任制、安全資金提取和使用、危險源識別和風險評價控制、安全教育和安全例會、動火作業(yè)審批、安全確認制、職業(yè)安全衛(wèi)生和勞動保護、安全檢查和隱患整改、安全考核等）和應急預案等，并確保嚴格執(zhí)行。安全生產費用提取和使用按照企業(yè)安全生產費用提取和使用管理辦法(財企2012第16號)的要求，以建筑安裝工程造價為計提依據。第十九條 項目技術負責人應在項目實施一個月內根據項目實施特點，以及項目經理部安全文明施工管理制度和應急預案等文件，制定“安全文明施工方案”，報相關單位審批后執(zhí)行。并按月檢查方案的執(zhí)行情況。第二十條 項目經理應按職業(yè)健康安全管理體系（GB/T28001）要求，組織對項目中全過程和各個環(huán)節(jié)的安全、環(huán)保危險因素進行動態(tài)識別，組織開展風險評估，采取有效的風險控制措施，針對較大的安全風險要建立重點控制風險臺賬，制定有效措施進行重點控制。按照GB18218危險化學品重大危險源辨識進行構成重大危險源的應按照國家危險化學品重大危險源監(jiān)督管理暫行規(guī)定進行管理。第二十一條 安全員應在項目實施一個月內根據項目作業(yè)特點，組織編制各工種安全操作規(guī)程，并報項目技術負責人審批后下發(fā)執(zhí)行。第二十二條 項目開工前，項目經理組織編制施工組織總設計，施工組織總設計應針對工程特點、施工工藝制定安全文明施工技術措施。項目經理部編寫完畢施工組織總設計后，報中科建筑工程有限公司技術負責人審核，審批通過后報監(jiān)理單位，由項目總監(jiān)理工程師審核簽字，審核完畢后報建設單位進行審批，審批合格方可組織實施。第二十三條 按照危險性較大的分部分項工程安全管理辦法（住建部2009第87號）要求，對于危險性較大的分部分項工程由項目技術負責人組織編寫完畢專項方案后，報中科建筑公司技術負責人審核，審批通過后報監(jiān)理單位，由項目總監(jiān)理工程師審核簽字，審核完畢后報建設單位進行審批，審批合格方可組織實施。對于超過一定規(guī)模的危險性較大的分部分項工程，項目技術負責人組織編寫完畢專項方案后，中科建筑公司應組織相關專家進行論證，項目經理部應當根據專家出具的“論證報告”修改完善專項方案，并經中科建筑公司技術負責人、項目總監(jiān)理工程師、建設單位項目負責人簽字后，方可組織實施。第二十四條 項目技術負責人負責收集施工相關的各類規(guī)范、標準，組織施工技術人員編寫分部分項工程的施工技術方案，確保其符合安全規(guī)定。第五章 安全技術交底第二十五條 項目技術負責人在分派生產任務時，應對相關管理人員、施工作業(yè)人員進行書面安全技術交底；施工員組織施工班組施工前，應結合施工任務存在的危險特性進行安全技術交底，針對危險性較大的分部分項工程應組織進行書面安全技術交底。第二十五條 安全技術交底應針對分部分項工程按工序、部位、棟號、工種進行。第二十六條 安全技術交底應結合施工作業(yè)場所狀況、特點、工序，對危險因素、施工方案、規(guī)范標準、操作規(guī)程和應急措施進行交底。第二十七條 安全技術交底應由交底人、被交底人、專職安全員進行簽字確認。第六章 安全教育和培訓第二十八條 各類人員應滿足崗位所需的資格和能力方能上崗，并根據有關規(guī)定和工作需要組織開展各類安全教育。第二十九條 安全教育應按以下要求進行：（1）施工人員入場時，項目部應組織進行以國家安全法律法規(guī)、中科建筑公司安全制度、施工現場安全管理規(guī)定及各工種安全技術操作規(guī)程為主要內容的三級安全教育培訓和考核，依據建筑施工企業(yè)安全生產管理規(guī)范(GB50656-2011)中安全教育部分的要求，建筑施工企業(yè)從業(yè)人員每年應接受一次專門的安全培訓，項目經理不少于30學時，專職安全管理人員不少于40學時，其他管理人員和技術人員不少于20學時，特殊工種作業(yè)人員不少于20學時，其他從業(yè)人員不少于15學時，待崗復工、轉崗、換崗人員重新上崗前不少于20學時，新進場工人三級安全教育培訓（公司、項目、班組）分別不少于15學時、15學時、20學時。（2）施工人員變換工種或采用新技術、新工藝、新設備、新材料施工時，應進行安全教育培訓。（3）施工管理人員、專職安全員每年度應進行安全教育培訓和考核。第三十條 項目經理和安全管理人員應按照三類人員安全生產考核要求，培訓考核合格證后方能上崗。第三十一條 作業(yè)人員必須經崗前教育并考核合格后方能持證上崗作業(yè)，特種作業(yè)人員應持有國家授予的在有效期內的特種作業(yè)資格證方能上崗。安全員應建立“特種作業(yè)人員清單”，定期組織特種作業(yè)人員復培取證，嚴禁無證或證書過期上崗，離崗超過6個月的特種作業(yè)人員，應培訓考核合格后方能上崗。第三十二條 項目經理部每周召開的周例會必須將生產經營和安全管理工作同時計劃、同時布置、同時檢查、同時總結、同時評比，將有關內容及時記入會議紀要。第三十三條 每天開展施工作業(yè)前，項目技術負責人協(xié)助安全員對班組長做好安全教育，重點講清楚當日作業(yè)過程中存在的安全風險、預防措施和安全操作要點。安全員負責做好安全教育記錄。第七章 基礎安全和職業(yè)衛(wèi)生第三十四條 項目經理部及公司各部門應嚴格遵守國家有關法律法規(guī)和標準以及中中科建筑公司制度要求，選擇安全可靠的施工技術，使用的設備、設施和材料，嚴禁使用國家明令禁止或不符合國家有關規(guī)定的施工技術、設備、設施和材料。設備設施、材料入場時，設備材料部門必須組織進行入場驗收，驗收合格方能接收；需要安裝的設備設施，必須按規(guī)定辦理相關的驗收手續(xù)，方能投入使用。第三十五條 資料員應組織各設備使用單位建立設備設施臺賬，加強對設備設施的維護、一、二、三級保養(yǎng)和周檢等管理工作，確保設備、設施標識正確，長期處于良好狀態(tài)，杜絕設備、設施帶病工作。第三十六條 材料員應負責對租賃的設備、設施的生產許可證、合格證、檢驗證書等進行檢查驗證,符合要求方能使用。第三十七條 資料員應建立特種設備及其安全附件（如壓力容器、安全閥等）臺賬，輔助工具（如吊繩、吊具等）臺賬和工具、儀器、儀表（如手持電動工具、CO氣體濃度監(jiān)測儀、壓力表等）臺賬，負責對該類設備、工具、儀器、儀表等進行有效標識，按照國家規(guī)定辦理使用注冊登記，并進行定期檢驗，加強使用狀態(tài)檢查。特種設備的安裝、維修、改造等工作必須按照國家規(guī)定由取得相應資質的單位實施。第三十八條 項目部應按照危險化學品安全管理條例（2011591號）和民用爆炸物品安全管理條例（2006466號）等有關要求，加強易燃易爆等危險化學品的儲存、發(fā)放和使用管理。應建立專門的庫房進行分類、定置、定量存放，配備必要的安全保障和應急救援設施，加強安全警示標識，未用完的危險化品應及時回收，廢棄危險化學品不得隨意處置。第三十九條 項目部應制訂施工防塵、防毒、防輻射等職業(yè)危害的措施，改善作業(yè)條件，配置必須的通風、除塵等安全防護設備和設施，按規(guī)定配備合格的勞動防護用品，并指導、監(jiān)督作業(yè)人員正確使用。必要時配備專職環(huán)境監(jiān)測人員和有毒有害物質檢測儀器，協(xié)助作業(yè)人員規(guī)避有關風險，比如為涉及炮煙中毒的作業(yè)人員配備CO等有毒氣體濃度檢測儀。第四十條 項目經理部應根據作業(yè)特點，合理分配工作崗位和安排作息時間，保障施工人員的長期職業(yè)健康，加強對女員工及未成年人合法權益的保護。按照國家職業(yè)病防護的有關規(guī)定，對有毒有害作業(yè)人員進行職業(yè)病體檢，對作業(yè)環(huán)境有毒有害因素進行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測。第四十一條 項目經理部合理布置施工場地，保護生活及辦公區(qū)不受施工活動的有害影響。施工現場建立衛(wèi)生急救、保健防疫機制，在安全事故和疾病疫情出現時提供及時救助。項目經理部提供衛(wèi)生、健康的工作與生活環(huán)境，加強對施工人員的住宿、膳食、飲用水等生活與環(huán)境衛(wèi)生等管理，明顯改善施工人員的生活條件。第四十二條 項目經理部應按照項目所在地的有關規(guī)定，負責為所屬員工及勞務分包隊伍相關人員辦理工傷保險，并為危險作業(yè)人員辦理意外傷害保險。第八章 文明施工第四十三條 項目經理負責將安全文明施工、節(jié)能減排和環(huán)境保護工作的總體策劃和部署納入施工組織設計，明確節(jié)能環(huán)保責任部門，制定相應措施并組織落實。第四十四條 項目部按照GB2894-2008安全標志及其使用導則并結合現場實際，完善施工現場的安全警示標識，并符合以下要求：（1）施工現場入口處及主要施工區(qū)域、施工起重機械、臨時用電設施、腳手架、出入通道口、樓梯口、電梯井口、孔洞口、橋梁口、隧道口、基坑邊沿、爆破物及有害危險氣體和液體存放處等危險部位，設置明顯的安全警示標志，安全警示標志必須符合國家標準；（2）施工現場應繪制安全標志布置圖；（3）應根據工程部位和現場設施的變化，調整安全標志牌設置；（4）施工現場應設置重大危險源公示牌。第四十五條 文明施工應按照JGJ59-2011建筑施工安全檢查標準和中科建筑公司安全文明施工標準化手冊的要求執(zhí)行。第四十六條 項目經理部要按照綠色施工導則（建質2007223號）的有關要求，做好揚塵控制、噪音與振動控制、光污染控制、水污染控制、土壤保護、建筑垃圾控制、地下設施、文物和資源保護等工作，實現綠色施工。第四十七條 項目經理部應加強節(jié)能減排管理，有條件時應制定節(jié)能減排目標，制定能源使用指標，統(tǒng)計能源消耗數據。具體要求如下：（1）嚴禁使用國家明令禁止的高耗能高污染設備和生產工藝。（2）在制定成本計劃時，要不斷降低能耗指標，減少能源消耗和材料消耗，降低施工成本。（3）制定生產工藝文件時，必須將節(jié)能減排作為一項重要指標納入工藝文件評審內容，降低能源消耗和污染排放，提高經濟效益。（4）加強設備、材料采購管理，必須將節(jié)能減排作為一項重要指標納入物資采購的綜合評選條件。（5）加強施工組織和協(xié)調管理，嚴格按照施工定額控制材料、機械臺班、能源消耗。合理降低物資和能源消耗，提高設備利用效率，提高水利用效率，盡可能使用非傳統(tǒng)水源；回收或循環(huán)利用部分材料。（6）加強施工質量管理，防范質量事故的發(fā)生，盡可能避免返工、返修等現象造成的損失。（7）項目竣工后進行成本分析時應統(tǒng)計材料消耗和能源消耗原始數據，對能耗績效進行綜合分析，為和同類型項目比較，以及企業(yè)在同行業(yè)進行比較提供基礎數據。第九章 安全檢查和隱患整改第四十八條 安全旁站管理（1）在地下暗挖、腳手架支搭拆除、塔吊拆裝等危險性較大的施工過程作業(yè)中，安全管理人員必須在作業(yè)場所實施全過程的現場監(jiān)督管理。（2）安全旁站監(jiān)督臺賬、記錄表：旁站監(jiān)督應對施工準備和作業(yè)環(huán)境進行檢查確認，對旁站監(jiān)督工程中發(fā)現的問題及處理情況及時進行記錄。第四十九條 項目經理每季度至少帶隊組織一次安全檢查，主管施工的項目副經理每周至少帶隊組織一次安全檢查，質量安全部經理應加強日常安全檢查工作，并根據需要適時的帶隊組織開展專項安全檢查、季節(jié)性安全檢查、不定期抽查等，專職安全員每天應根據需要在施工現場巡回檢查，作業(yè)班組長和班組兼職安全員應隨時注意班組安全生產情況。各類安全檢查應由帶隊人員組織相關專業(yè)技術人員和專職安全員參加。第五十條 除每天的巡回檢查可以不編制安全檢查表，其他安全檢查必須編制安全檢查表。安全檢查表的編制參照JGJ59-2011建筑施工安全檢查標準和綠色施工導則（建質2007第223號）等要求。第五十一條 安全檢查的記錄應簽署完整，并由項目部進行妥善保管。對于發(fā)現的問題，項目部應督促責任班組按要求進行整改，并對整改效果進行驗證和記錄。檢查中發(fā)現較大事故隱患應下達“隱患整改通知單”，定隱患項目、定責任人、定時間、定措施進行整改。第五十二條 項目部應按月對發(fā)現的各類安全文明施工事故隱患及其整改情況進行統(tǒng)計分析。第十章 事故應急響應和調查處理第五十三條 項目經理應結合項目風險狀況，按照生產安全事故應急預案管理辦法（安監(jiān)總局2009第17號）的要求，組織成立應急預案編寫小組，負責制定專項應急預案，制定現場處置方案。項目經理負責組織配備必須的應急救援物資。第五十四條 項目部負責應急預案和應急物資的日常管理，發(fā)現新的變化，應及時向項目經理報告。每年至少組織專項應急預案演練，每半年至少組織一次現場處置方案演練。應急演練結束后，應進行總結和評估，并對預案是否需要修訂提出意見。第五十五條 事故發(fā)生后，項目部應立即啟動應急預案，按照項目部部安全生產事故專項應急預案現場處置方案的有關要求，組織開展應急救援響應工作。應急響應程序見附圖1。第五十六條 事故發(fā)生后，有關單位和人員應當妥善保護事故現場以及相關證據，不得故意破壞事故現場，毀滅有關證據。因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因，需要移動事故現場物件的，應當做出標志，繪制現場簡圖并進行書面記錄或拍攝影視資料，妥善保存現場重要痕跡、物證。第十一章 考核第五十七條 項目部安全員、專業(yè)技術管理人員、施工作業(yè)班組長，未按項目部的要求參加安全質量檢查以及其他專項活動，罰款100元/次。第五十八條 各類安全檢查，一般安全隱患每項罰款100元，較大安全隱患每項罰款200元；出現重復性安全隱患，罰款加倍。安全隱患未在規(guī)定時限內完成整改，在發(fā)現隱患罰款的基礎上處三倍罰款。第五十九條 對于及時上報事故險情防止事故發(fā)生或損失擴大，以及事故應急救援過程中處置得力，有較大立功表現的人員給予100元的獎勵。第六十條 項目部按月對項目經理部各管理人員和各分包班組安全文明施工工作進行考核點評，并提出獎懲建議。第六十一條 項目經理每月根據質量安全部提出的獎懲建議對責任人或班組進行必要的獎罰。第六十二條 施工現場安全、文明施工獎懲細則1、進入施工現場必須正確戴安全帽，如發(fā)現不戴安全帽上班者罰款50元/人/次，管理人員加倍罰款。2、禁止高空向下拋物，建筑垃圾等，違者罰款100元/次，情節(jié)嚴重者加倍處罰，造成嚴重后果的送交相關執(zhí)法部門處理，一切后果自負。3、禁止使用童工，違者處以200元的罰款，并將童工逐出工地。4、禁止酒后上崗作業(yè)，違者罰款200元。5、禁止穿高跟鞋、拖鞋、裙子、短褲，光膀子、赤腳上工地作業(yè)，違者處以50元/次罰款。6、禁止在腳手架上睡覺，違者處以100元/人次。7、禁止在作業(yè)面上隨意燒火，違者處以100元罰款；施工需要除外。8、禁止兒童進入施工現場，違者立即退場；在管理人員的監(jiān)督下仍不退場者予以1000元/人次以上的罰款。9、木工棚、倉庫等禁止煙火的場所，禁止吸煙，違者罰款50元/人/次。吸煙者到吸煙室內。10、禁止私自移動、破壞消防器材，違者罰款100元/次；并承擔由此造成的一切經濟損失。11、嚴禁私自拆除安全圍護、防護，違者罰款2000元/次。12、對打擊舉報人的加重處罰，情節(jié)嚴重者送交公安部門處理，一切后果自負。13、每個班組要做到工完場清， 每道工序完成后必須做到工完場清，否則對相應的作業(yè)班組處以200元/次。14、各工種材料，成品及半成品，構件應整齊堆放，搬運到指定