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1、2019年團市委辦公室主任述職報告今年上半年,我在黨總支負責黨務工作;6月17日,負責辦公室工作。一年來,在機關領導的關心指導和部門同志的共同努力下,我認真、積極地履行崗位職責,團結帶領部門人員,以飽滿的工作熱情和旺盛的工作斗志,圓滿完成了各項工作任務,思想政治素質、工作能力、工作作風有了一定程度的提高?,F(xiàn)就一年來工作職責履行情況述職如下:一、自覺加強政治理論學習,努力提高政治理論素養(yǎng)學習是與時俱進、開拓創(chuàng)新的前提和基礎。在工作中,我深刻體會到自己理論學習上的不足和欠缺,尤其是在黨建、團建理論知識方面的不足。沒有科學理論的指導,就不可能使工作有前瞻性,就會盲動和被動。一年來,我始終堅持把理論學
2、習放在首位。認真學習了鄧小平理論、黨的十六大、十六屆四中全會精神等理論知識,并購買了黨的干部關注的18的理論熱點問題等書籍自學,努力提高自己的政治理論水平。同時,注重把學理論與自己的思想和工作實際結合起來,努力用馬克思主義的立場、觀點、方法思考、研究解決新時期團的工作中出現(xiàn)的問題,把學習的過程當作是努力增強黨性建設和鍛煉的過程。通過學習,提高了自己的政治敏銳性和政治鑒別力,提高了觀察、分析、解決問題的能力,堅定了正確的政治方向,在大是大非面前旗幟鮮明,立場堅定。二、認清職責,理清思路,圓滿完成各項工作任務(一)在黨總支工作職責履行情況在黨總支主要做了兩個方面的工作:一是在建章立制,打基礎方面做
3、了一些工作。通過編印團市委機關支部工作職責和制度,建立了條支部工作制度,明確了項職責,為黨務工作規(guī)范化打下了基礎。對青少年陽光網(wǎng)站進行了改版升級,設計了文件庫、文件速遞、新聞上傳、軟件速遞等功能模塊,設計開通了青年參考、青年時尚,領導、部門郵箱、聊天室、陽光論壇等板塊,開展了“百團互聯(lián)”活動,為機關工作高效率和全市團的工作化夯實了基礎。二是組織開展了一些活動。半年時間內,抱著“月月有活動”的思想,組織了團拜會、森林公園游戲、黨課、植樹、捐款、機關運動會等幾個活動,在各部門同志繁忙工作的同時,給大家提供交流、學習、休閑、娛樂、鍛煉的機會,進一步增進同志感情,增強凝聚力。特別是通過參加第三屆市直機
4、關運動會近一個月的訓練和比賽,機關同志鍛煉了身體,增強了集體主義感和榮譽感,凝聚力和向心力大大增強。感謝黨總支同志。(二)辦公室工作任務情況1、積極搞好政務服務。今年,辦公室全體同志始終堅持準確、高效、及時、全面的方針,以飽滿的工作熱情,充分發(fā)揮主觀能動性,勤奮努力,扎實工作,政務服務水平有了進一步提高。信息處理能力大大提高,信息工作邁上了一個新臺階。今年,制定下發(fā)了加強信息工作的意見,建立了自上而下比較穩(wěn)定的信息員隊伍,健全了信息調研工作制度。在信息的采編和編寫上,我們圍繞團的重點工作、青年關心的熱點、焦點問題,不斷拓寬視野和渠道,及時收集、整理、研究各方面信息,及時反映團組織重要會議精神、
5、重要決策部署的貫徹落實和青年動態(tài),為團市委機關和全市共青團工作決策提供參考意見和建議。一年來,辦公室共改編鄭州青年工作136期,其中辦公室編發(fā)26期。基層信息進一步活躍,全年共編發(fā)基層信息xx條。一年來,辦公室在中國青年報、鄭州工作、鄭州日報、河南青年報等刊發(fā)我委的活動和工作經(jīng)驗共13篇,團中央、團省委網(wǎng)站采用信息xx篇,省委辦公廳采用信息1篇,市委辦公廳采用x篇,王鑫同志撰寫的招標制點燃團干創(chuàng)業(yè)激情被中青報頭版刊登。扎實做好了調研工作。下發(fā)了機關xx年調研工作安排,在吃透上情,了解下情的基礎上,上半年圍繞加強和改進未成年人思想道德建設組織開展了專題調研,下半年又圍繞青年中心、xx幾個重點組織
6、開展了調研工作,做到了方案未定,調研先行,提高了團的各項工作方案制訂的科學性、可行性。加強機關管理,保證機關高效運轉。進一步加大督查工作力度,對書記辦公會決議落實情況、機關各項規(guī)章制度執(zhí)行情況進行嚴格督查,及時編發(fā)督查快報,全年共編發(fā)xx期。加大了對公文處理的管理。從公文受理范圍、格式、發(fā)文時間、簽發(fā)程序、公文內容等進行了嚴格管理,我委被評為xx年度市直機關唯一一家省級公文處理先進單位。加強了機關財務管理。不斷建立健全財務制度,完善工作規(guī)范,財務人員認真學習,較短時間內就適應了國庫集中收付的財政制度改革。同時,抓好日常財務管理,按照財務制度嚴格履行每一道手續(xù),確保各部門帳目準確無誤,正常運轉。
7、做好機要文件管理、檔案管理、保密、文明單位建設、實體管理等各項工作,工作進一步規(guī)范。制定了團市委機關重點活動競標方案,對機要件實行不同的傳閱方式,大大提高了機要件的傳閱速度。還制定了秘級文件的傳閱規(guī)定,加強了對秘級文件的管理。做好依法治市、綜合治理、計劃生育、普法、文明單位創(chuàng)建等工作。對團辦實體進行規(guī)范管理,支持團辦實體的改革改制,積極促進所屬團辦實體快速健康,穩(wěn)步發(fā)展。對不擅經(jīng)營,管理不佳的團辦實事快餐公司,素質訓練中心堅決脫鉤。做大做強集體婚禮品牌活動。第六屆綠城婚典青年集體婚禮被人民日報報道,收到了良好的社會效果。2、高效率、高質量處理事務。辦公室每名同志都能按照政治強、業(yè)務精、作風正的
8、精神來要求自己。辦公室的日常事務十分繁多,全體同志牢固樹立高速度、高質量的意識,高效率、快節(jié)奏地干工作。堅持做到“領導布置的事情不延誤,傳遞的批件不中斷,辦理的文件不積壓,再小的差錯不發(fā)生”,接好每一個電話,通知好每一個會議,發(fā)好每一張報紙,落實好每一個批示,急事急辦,特事特辦,事事有回音,件件有著落,快速高效、高質量完成任務。堅持講團結、樂奉獻、肯吃苦、重實干,積極配合各部門開展工作,在今年的火炬?zhèn)鬟f、預防青少年違法犯罪、加強改進未成年人思想道德建設、18歲成人節(jié)、青工技能鑒定會等大型重點活動中,有一分力出一分力,積極配合,相互支持,進一步提高了綜合保障能力。同時妥善處理協(xié)調與各有關委局、區(qū)
9、、辦事處的關系,營造良好的外部工作環(huán)境。3、積極搞好綜合服務。辦公室從日常小事入手,從一點一滴做起,不怕繁瑣,不怕麻煩,竭力為機關提供好各項服務。為了做好服務工作,辦公室全體同志自覺增強服務意識,找準位置,不斷提高服務的主動性和自覺性。今年,我們對值班室、閱覽室和會議室環(huán)境進行了改造,增添了健身活動器材,不論是車輛服務、財務服務、會務服務,辦公用品購買、電話機、辦公桌、電燈修理,我們都一絲不茍,精益求精,竭盡全力干好每一件事。4、加強部門內部管理。在部門內部管理方面,我注重發(fā)揮每個人主觀能動性與積極性。一方面工作敢于壓擔子,敢于放手,多給同志們鍛煉和學習的機會。同時注意發(fā)揮集體智慧,充分尊重每
10、一位同志的意見,調動每位同志的積極性,做到團結大家一道工作。在工作中遇到問題時,幫助出主意想辦法,多鼓勵,少批評,發(fā)生問題時,不推諉,勇于承擔責任。另一方面,加強制度管理,嚴格按照機關制度規(guī)定,公正、公平處事。同時,通過多種形式加強部門學習,鼓勵支持同志們加強與本職工作相關的技能學習,以此促進部門同志綜合素質提高。充分關心大家生活,堅持談心,幫助解決實際困難。發(fā)現(xiàn)思想上有偏差,及時找其談心,指出存在的問題,幫助分析原因,把問題解決在萌芽狀態(tài)。三、存在的問題與不足總結一年來的工作,感到自己工作、生活和學習上還存在很多問題和不足,需要自己加以改正。一是學習抓得不夠緊。有一句話這樣說,現(xiàn)在人才是“本
11、科生到處有,研究生大街走,博士生才抖一抖”?,F(xiàn)在是人才濟濟的時代,知識更新?lián)Q代的速度大大加快,自己在理論知識等各個層面的欠缺還很多,在學習上抓得還不緊,習慣于給不學習找借口找理由,擠時間學習的勁頭還不夠。二是工作能力還要進一步礪練?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,在組織上管理、在工作落實上、在溝通協(xié)調上還是會發(fā)現(xiàn)一些差強人意的地方。調動部門同志工作積極性還不夠,大膽放手還不夠,關心同志還不夠,同各部門同志交流也不夠。自己的思想認識和對工作角色的把握與駕馭同領導和同志們的要求相比,還存在一定的差距,工作還有一些不到位的地方。三是觀念要進一步更新。工作能不能與時俱進,觀念有沒有更新是前提。辦公室工作無小事,如何充分發(fā)揮辦公室服務職能、協(xié)調職能、管理職能,總結自己,由于工作經(jīng)驗、閱歷上的不足,在工作上還存在因循守舊、按部就班的思想,超越創(chuàng)新的觀念意識還不夠強?;仡檟x年,十分感謝書記班子和各位同事的關心和厚愛,感謝部門同志們給予的支持和配合,我所存在的不足可能還有許多自己仍然沒有認識到,希望大家給予幫助。在新的一年里,我將牢記自己的工作職責和目標,一如既往,踏實工作,積極進取,銳意創(chuàng)新,努力做一名優(yōu)秀的共青團干部。 第6頁共6頁