職業(yè)技術(shù)學校學生職業(yè)培訓實施細則.doc

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文秘知識/培訓方案 職業(yè)技術(shù)學校學生職業(yè)培訓實施細則 　　根據(jù)xx縣就業(yè)局的安排和《職業(yè)教育法》的相關(guān)規(guī)定以及當前的就業(yè)形勢，加強職高學生的職業(yè)培訓工作事關(guān)學生切身利益，事關(guān)學校社會聲譽，事關(guān)學校辦學效益，職業(yè)培訓就是為就業(yè)安置做的最好的準備！為了切實抓好xx年我校職業(yè)培訓工作，順利完成我校xx年職高學生職業(yè)培訓任務(wù)，結(jié)合我校的實際情況，特制定如下實施細則。 　　一、 職業(yè)培訓管理領(lǐng)導(dǎo)小組 　　組 長： 　　副組長： 　　成 員：xx 　　下設(shè)辦公室： 　　主任：xx 　　成員：xx及相關(guān)年級班主任 　　二、 工作職責 　　1、管理領(lǐng)導(dǎo)小組負責制定本次活動管理方案，領(lǐng)導(dǎo)組織本次職業(yè)培訓工作并協(xié)調(diào)各部門為本次活動保駕護航；負責對職業(yè)培訓工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，負責培訓期間的考核考評，負責對學生的政治思想教育、學生在訓期間的安全管理、在訓學生的資格審查和結(jié)業(yè)鑒定等相關(guān)工作。 　　2、年級組負責組織學生，負責對本次培訓學生的管理和安全保衛(wèi)工作、負責本次培訓學生的考核考評并做好詳細記載備查，負責對考評不合格的學生組織補考，協(xié)助生產(chǎn)實習處制定培訓教學計劃和課程設(shè)置，協(xié)助招生就業(yè)處搜集培訓學生的相關(guān)信息。年級組和班主任負責對學生和學生家長的宣傳動員工作，收集學生身份證復(fù)印件、照片等相關(guān)材料，組織學生按時參加培訓，要求學生嚴格遵守培訓紀律，按時按質(zhì)按量完成培訓課時，對于培訓學時不夠的學生，應(yīng)及時聯(lián)系培訓教師對其補培，協(xié)助招生就業(yè)處和教務(wù)處填報相關(guān)表冊。 　　3、招生就業(yè)處負責本次培訓的統(tǒng)籌，聯(lián)系xx縣就業(yè)局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助就業(yè)局相關(guān)人員對本次培訓的管理、檢查、督促工作，確定培訓開班及結(jié)業(yè)時間、培訓專業(yè)、參培教師，負責收集本次培訓所需要的相關(guān)材料，負責本次培訓的網(wǎng)上錄入工作，負責按照相關(guān)要求向就業(yè)局報送相關(guān)表冊和資料。 　　4、生產(chǎn)實習處負責組織本次培訓需要的教材和實作材料，負責確定參加培訓的專業(yè)和專業(yè)教師并對他們進行資格審查，負責設(shè)置培訓課程和制定教學計劃及教學日程，協(xié)助教務(wù)處督促培訓教師嚴格按照培訓教學計劃和課程設(shè)置進行培訓， 　　5、教務(wù)處負責對參加培訓學生的資格審查，負責對本次培訓教師和班主任的考核并做好詳細記載備查，負責檢查督促培訓教師嚴格按照培訓教學計劃和課程設(shè)置進行培訓，負責檢查督促培訓教師的培訓準備及培訓情況并做好相關(guān)記載以備查，培訓結(jié)束后搜集好本次培訓教師的培訓講義備查。 　　6、保衛(wèi)科負責本次培訓活動的安全保衛(wèi)工作。 　　7、后勤處負責本次培訓活動相關(guān)經(jīng)費保障。 　　8、政教處負責對參培學生的管理，完成對參加本次培訓活動學生的行為習慣和基本禮儀教育，并作出鑒定。 　　9、信息中心負責保障本次培訓的場地、器材、設(shè)備等。 　　10、行政辦公室負責收集本次培訓相關(guān)資料和對外宣傳及協(xié)助接待相關(guān)部門的檢查。 　　11、張胡莉同志負責本次活動的所有材料的收集、錄入、整理等工作。 　　三、時間安排 　　1、7月10日----8月30日，聯(lián)系就業(yè)局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，確定培訓方案、培訓時間、培訓人數(shù)及專業(yè)； 　　2、9月1日--—月8日，整理上報本次培訓開班申請及相關(guān)資料； 　　3、9月9日---9月21日，開班典禮，集中培訓； 　　4、9月22日--- 9月23日，集中考試考核； 　　5、9月24日----10月10日，報送相關(guān)資料到xx縣就業(yè)局； 　　5、10月11日---12月18日，總結(jié)本次培訓活動； 　　四、培訓管理 　　1、學生培訓期間的管理由生產(chǎn)實習處、教務(wù)處、政教處、年級組、班主任負責，教務(wù)處負責對培訓教師的考核考評，年級組負責對參培學生的考核考評，學校選派富有工作經(jīng)驗、責任心強、思想素質(zhì)高的教師擔任本次培訓教師和班主任。 　　2、本次培訓必須嚴格按照教學計劃和課程安排進行。培訓教師必須認真?zhèn)湔n、認真組織培訓包括理論和操作培訓，培訓結(jié)束根據(jù)培訓考試考核成績和就業(yè)局的考核對培訓教師進行考評。 　　2，培訓期間的安全由班主任和年級主任及相關(guān)人員負責。學生違反紀律、不服從管理、違反操作規(guī)程或在管理之外的時間造成安全事故或者其他包括經(jīng)濟民事責任的由學生自己承擔，觸犯法律的，按照法律程序依法處理。學校負責協(xié)調(diào)解決。上課期間由培訓教師負責，其他日常管理和安全管理由班主任和年級主任負責。 　　3、xx縣就業(yè)局對本次培訓活動將進行全程監(jiān)控和嚴格考核。培訓期間凡因人員不到位管理不到位而造成事故的將嚴格追究相關(guān)人員的責任，造成經(jīng)濟損失和其他責任的按照責任大小承擔相應(yīng)經(jīng)濟責任和其他責任，情節(jié)嚴重的報上級部門給予相應(yīng)的處分，觸犯法律的依法追究法律責任。 　　xx縣xx職業(yè)技術(shù)學校 *