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村黨支部對(duì)照檢查材料

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村黨支部對(duì)照檢查材料

村黨支部對(duì)照檢查材料村黨支部對(duì)照檢查材料按照本次組織生活的要求,我代表xx村黨支部對(duì)照檢查如下:一、上年度組織生活會(huì)查擺問(wèn)題整改落實(shí)情況1、政治功能方面,切實(shí)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨各項(xiàng)任務(wù),讓黨支部實(shí)實(shí)在在地?fù)?dān)負(fù)起教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員作用。加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高黨性修養(yǎng)。始終把黨章黨規(guī)黨紀(jì)的具體要求,作為自己行動(dòng)的指南。堅(jiān)持從學(xué)習(xí)入手,主動(dòng)擠時(shí)間抓學(xué)習(xí),每天至少利用1小時(shí)時(shí)間學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)。強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí),深學(xué)篤用黨的十九大報(bào)告,從學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫,以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝自己的頭腦,深刻把握其治國(guó)理政的新思想、新觀點(diǎn)、新論斷、新要求,學(xué)會(huì)用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法觀察問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。2、四個(gè)意識(shí)方面,做到帶頭增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí),有政治鑒別力,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,堅(jiān)決捍衛(wèi)習(xí)近平總書(shū)記的核心地位,自覺(jué)維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),在思想上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。但在大局意識(shí)上還需進(jìn)一步增強(qiáng),突破局部利益思維,從全局的高度出發(fā)。3、四個(gè)自信方面,有一定的思想認(rèn)識(shí),但由于班子成員受文化素質(zhì)層次較低和政治理論水平相對(duì)較差等因素的影響和限制,認(rèn)識(shí)深度不夠。對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義文化這一內(nèi)容博大精深、完整、系統(tǒng)的科學(xué)體系還不能夠理解和把握其精神實(shí)質(zhì)。認(rèn)識(shí)上存在局限性、片面性,有時(shí)甚至還存在誤區(qū)。4、針對(duì)工作作風(fēng)方面的問(wèn)題,根據(jù)黨支部班子具體情況和工作特點(diǎn),不斷完善和提高班子成員素質(zhì),使干部腳踏實(shí)地的投入到工作中去,加強(qiáng)本職崗位工作的學(xué)習(xí),樹(shù)立創(chuàng)新的精神,立足現(xiàn)有條件,刻苦鉆研,勤奮工作,樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)的理念。二、存在的問(wèn)題(一)在樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”方面1、政治意識(shí)方面,支部班子能自覺(jué)做到政治方向不偏,政治信仰不變,政治立場(chǎng)不移,但領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不夠好,即使學(xué)習(xí)也是聽(tīng)得多,說(shuō)的少,以傳達(dá)上級(jí)精神代替政治學(xué)習(xí),注重形式不注重結(jié)果,滿(mǎn)足于現(xiàn)有的知識(shí)結(jié)構(gòu),理論水平,放松了對(duì)學(xué)習(xí)的要求。2、學(xué)習(xí)脫節(jié),從理論到理論,對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想認(rèn)識(shí)不全面不系統(tǒng),政治敏銳性和洞察力不足,不善于站在全局角度來(lái)觀察分析問(wèn)題,缺少時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感。3、存在理想信念的缺失,對(duì)村未來(lái)發(fā)展擔(dān)憂(yōu),感到迷茫和困惑,對(duì)于大局意識(shí),服務(wù)意識(shí)有所減退,不能保持高昂的工作熱情和飽滿(mǎn)的精神風(fēng)貌。(二)在解放思想方面1、學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、積極性和主動(dòng)性還不夠,存在實(shí)用主義思想,用到什么才去學(xué)習(xí)什么,與工作關(guān)系密切的才學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué),了解大局不夠全面。2、工作習(xí)慣于常規(guī)思維,習(xí)慣于憑老觀念想新問(wèn)題,靠老經(jīng)驗(yàn)辦新事情。3、在一些工作中存在不敢擔(dān)當(dāng),不愿負(fù)責(zé),不愿去抓落實(shí)。面對(duì)艱巨繁重的工作任務(wù),特別是對(duì)于涉及到需要班子成員共同負(fù)責(zé)的任務(wù),雖然也能主動(dòng)承擔(dān),主動(dòng)溝通,但也有適可為止的想法,存在得過(guò)且過(guò)的思想。(三)在擔(dān)當(dāng)作為方面1、責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)有待進(jìn)一步增強(qiáng),不講批評(píng),只講和氣,做事怕?lián)?zé)任,全然不顧他人的感受,做的不好都是他人操作不力,把責(zé)任推到他人身上。2、工作標(biāo)準(zhǔn)不高,對(duì)上級(jí)做出的決策部署能夠認(rèn)真貫徹落實(shí),但結(jié)合實(shí)際思考研究不多,站的不高,看的不遠(yuǎn)。工作上還有前松后緊,深入扎實(shí)細(xì)致不夠等現(xiàn)象。面對(duì)繁重的工作任務(wù)時(shí),有時(shí)會(huì)畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài),忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,降低了工作標(biāo)準(zhǔn),滿(mǎn)足于不出錯(cuò),過(guò)得去。3、對(duì)新常態(tài)下如何要好的開(kāi)展工作,創(chuàng)新意識(shí),進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),主動(dòng)研究不夠,措施辦法不多,有時(shí)工作推進(jìn)慢,任務(wù)不落實(shí),歸咎于外部因素,不能從班子自身找原因。(四)在作用發(fā)揮方面1、帶頭示范作用不強(qiáng)2、工作作風(fēng)不實(shí),怕?lián)氊?zé),上級(jí)怎樣要求就怎樣做,不敢結(jié)合實(shí)際大膽創(chuàng)新,遇到困難繞著走,不敢應(yīng)對(duì)問(wèn)題矛盾,怕惹事。比如,矛盾糾紛處理時(shí),不敢批評(píng)、制止,不愿想辦法去說(shuō)服。3、工作作風(fēng)存在急于求成的情緒,接到工作任務(wù),有時(shí)首先想到是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多壓力大的時(shí)候更是如此。(五)在自我要求方面1、學(xué)習(xí)主動(dòng)性不強(qiáng),組織學(xué)習(xí)單一,對(duì)實(shí)事政策掌握不夠透徹,理論水平不高,做不好群眾宣傳解釋工作。2、進(jìn)取精神不強(qiáng),主觀上忙于村上的工作,脫離了與群眾的溝通,在平時(shí)的工作中進(jìn)取精神不強(qiáng),放松了對(duì)自己的要求。3、組織紀(jì)律性差,比如,有的黨員因私事不參與組織生活會(huì)。三、原因剖析1、思想不夠解放,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。在工作中思想觀念跟不上新的形式及發(fā)展需要,創(chuàng)新意識(shí)不夠。個(gè)別班子成員滿(mǎn)足于工作現(xiàn)狀,認(rèn)為在工作中已取得了一定的成績(jī),保持現(xiàn)狀已經(jīng)不錯(cuò)了,在工作的創(chuàng)新和超前意識(shí)上做的不夠,創(chuàng)新思路和精益求精上有待進(jìn)一步提高。2、工作思路不清,協(xié)調(diào)配合不夠。班子成員之間還存在本位思想工作協(xié)調(diào)配合不到位,而影響班子之間的配合,影響班子成員工作的積極性和主動(dòng)性。3、服務(wù)意識(shí)有待加強(qiáng)。個(gè)別班子成員深入群眾了解民意不夠,這是服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)的表現(xiàn)。我們工作的對(duì)象是廣大的農(nóng)民群眾,要保持穩(wěn)定抓發(fā)展,必須充分了解群眾所急所想,將矛盾化解在萌芽狀態(tài),要充分尊重農(nóng)民意愿,保護(hù)好,引導(dǎo)好群眾發(fā)展的積極性。4、開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)的自覺(jué)性不強(qiáng)。班子成員缺少批評(píng)與自我批評(píng)的自覺(jué)性,有時(shí)即使看到了別人的問(wèn)題,認(rèn)為在一起工作不必要批評(píng)別人的缺點(diǎn),保持一團(tuán)和氣。四、整改措施1、堅(jiān)持解放思想,實(shí)事求是的思想路線,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,不斷提高班子成員適應(yīng)新形勢(shì)。解決新問(wèn)題的能力。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想,作風(fēng)建設(shè),完善各種學(xué)習(xí)制度,提高班子的整體素質(zhì)和工作能力。2、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),不斷增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)建設(shè)。堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo),民主決策,正確處理好集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系,班子成員相互協(xié)商,溝通,杜絕在工作中出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象。3、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,充分發(fā)揚(yáng)批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良傳統(tǒng),工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作,牢固樹(shù)立“共同目標(biāo)”和大局意識(shí),堅(jiān)持好個(gè)人服從組織,少數(shù)服從多數(shù)。下級(jí)服從上級(jí)的原則。領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真對(duì)待缺點(diǎn),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾,集思廣益,在農(nóng)厚的民主氛圍中和實(shí)踐中提高工作能力,改進(jìn)工作方法。第 6 頁(yè) 共 6 頁(yè)

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