在福州大學(xué)創(chuàng)建文明學(xué)校暨“三育人”.doc

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在福州大學(xué)創(chuàng)建文明學(xué)校暨“三育人”工作會(huì)議上的講話 校黨委書記 陳篤彬 （2010年7月2日） 同志們： 今天，我們?cè)谶@里召開(kāi)福州大學(xué)創(chuàng)建文明學(xué)校暨“三育人”工作會(huì)議，會(huì)議的主要任務(wù)是，學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)省委教育工委、省教育廳《關(guān)于開(kāi)展“師德建設(shè)年”活動(dòng)的意見(jiàn)》，以加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，全面促進(jìn)教書育人、管理育人、服務(wù)育人，進(jìn)一步提高我校辦學(xué)質(zhì)量和水平，為國(guó)家和海西建設(shè)培養(yǎng)高素質(zhì)的人才。下面，我講三點(diǎn)意見(jiàn)： 一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)“三育人”工作的重要意義 人才培養(yǎng)是高校的根本使命。教師、管理干部和后勤教輔都是育人的主體，都肩負(fù)著人才培養(yǎng)的責(zé)任。教師教書育人 ,管理干部管理育人，后勤教輔人員服務(wù)育人,共同構(gòu)成“三育人”工作格局。當(dāng)前，學(xué)校正處在從規(guī)模擴(kuò)張向內(nèi)涵發(fā)展轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵時(shí)期，提高教育質(zhì)量，培養(yǎng)高素質(zhì)的人才始終是學(xué)校工作的核心任務(wù)。我們要統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)“三育人”工作的重要性，切實(shí)增強(qiáng)做好“三育人”工作的責(zé)任感、緊迫感和使命感。 （一）“三育人”工作是全面貫徹黨的教育方針的需要。十七大報(bào)告指出，“堅(jiān)持育人為本、德育為先，實(shí)施素質(zhì)教育，提高教育現(xiàn)代化水平，培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人，辦好人民滿意的教育”。近年來(lái)，溫家寶總理曾多次明確強(qiáng)調(diào)這樣一個(gè)觀點(diǎn):高等教育事業(yè)，要加大改革力度，要更加重視質(zhì)量，要更加重視思想政治和品德教育?！秶?guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020年）》強(qiáng)調(diào)指出，把育人為本作為教育工作的根本要求，以學(xué)生為主體，以教師為主導(dǎo)，充分發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性，把促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng)成才作為學(xué)校一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)；關(guān)心每個(gè)學(xué)生，促進(jìn)每個(gè)學(xué)生主動(dòng)地、生動(dòng)活潑地發(fā)展。為此，我們要高度重視和加強(qiáng)學(xué)生思想政治教育，努力培養(yǎng)信念執(zhí)著、品德優(yōu)良、知識(shí)豐富、本領(lǐng)過(guò)硬的高素質(zhì)專門人才。要實(shí)現(xiàn)這個(gè)人才培養(yǎng)目標(biāo)，既要把德育與智育、教書與育人有機(jī)結(jié)合起來(lái)，也要把教書育人、管理育人和服務(wù)育人有機(jī)結(jié)合起來(lái)，形成全員育人的工作格局，把人才培養(yǎng)的各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到實(shí)處。 （二）“三育人”工作是適應(yīng)高等教育大眾化的需要。馬丁 特羅將高等教育毛入學(xué)率達(dá)到15% 、50% 視為高等教育進(jìn)入大眾化階段和普及化階段。發(fā)達(dá)國(guó)家早在 20世紀(jì)六七十年代就已進(jìn)入大眾化階段；2004年，世界有36個(gè)國(guó)家或地區(qū)的高等教育毛入學(xué)率超過(guò)50%。2002年我國(guó)高等教育毛入學(xué)率達(dá)到15% ，標(biāo)志著我國(guó)已經(jīng)進(jìn)入到了大眾化階段。高等教育大眾化使高校教學(xué)、管理、服務(wù)工作面臨著許多新情況、新問(wèn)題。例如，辦學(xué)規(guī)模大，學(xué)生數(shù)量多，學(xué)校對(duì)學(xué)生管理不到位的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生；辦學(xué)形式多樣，辦學(xué)層次眾多，使學(xué)校教學(xué)、管理、服務(wù)工作難度增大；實(shí)行交費(fèi)上學(xué)，學(xué)生教育投資意識(shí)增強(qiáng)，對(duì)學(xué)校的教育教學(xué)條件有了更多更高的要求；就業(yè)形勢(shì)不容樂(lè)觀，學(xué)生心理壓力大，也給學(xué)校的教學(xué)、管理和服務(wù)工作帶來(lái)了重大考驗(yàn)?？傊?，高等教育數(shù)量急劇擴(kuò)張的外部環(huán)境已經(jīng)改變，學(xué)生和社會(huì)對(duì)高校辦學(xué)質(zhì)量的期望值越來(lái)越高，用人單位對(duì)畢業(yè)生質(zhì)量的要求也越來(lái)越高，提高教育教學(xué)質(zhì)量已經(jīng)成為高等教育發(fā)展的核心任務(wù)。因此，我們要緊緊圍繞提升教育質(zhì)量這一核心問(wèn)題，扎實(shí)做好“三育人”工作。只有這樣，才能適應(yīng)高等教育大眾化的要求。 （三）“三育人”工作是學(xué)校提高辦學(xué)水平的需要。教學(xué)、管理和服務(wù)始終貫穿于學(xué)校辦學(xué)的全過(guò)程。教師、管理干部和后勤教輔人員是最為重要的辦學(xué)資源,肩負(fù)著培養(yǎng)人才的重大使命，在學(xué)校推進(jìn)教育教學(xué)改革、提升辦學(xué)競(jìng)爭(zhēng)力的過(guò)程中起著不可替代的作用。長(zhǎng)期以來(lái)，我校認(rèn)真貫徹黨的教育方針，把人才培養(yǎng)作為學(xué)校的中心工作，大力拓寬育人渠道，取得了顯著成效。廣大教師嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)，淡泊名利，教書育人；廣大管理干部認(rèn)真履職，作風(fēng)優(yōu)良，管理育人；廣大后勤教輔人員愛(ài)崗敬業(yè)，熱情周到，服務(wù)育人。與此同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到個(gè)別教職工不安心本職工作，對(duì)教學(xué)、行政和服務(wù)工作敷衍塞責(zé)，應(yīng)付了事；教師的教學(xué)方法有待改進(jìn)，教學(xué)質(zhì)量有待提高；管理干部和后勤職工的服務(wù)意識(shí)有待加強(qiáng)，機(jī)關(guān)工作作風(fēng)還有待轉(zhuǎn)變。為此，我們必須加強(qiáng)“三育人” 工作，營(yíng)造良好校風(fēng)，優(yōu)化育人環(huán)境，打造辦學(xué)軟實(shí)力，為學(xué)校提高整體辦學(xué)水平奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和提供有力的保障。 二、突出重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)“三育人”工作 今后一段時(shí)期，我們要堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞建設(shè)創(chuàng)業(yè)型東南強(qiáng)校的目標(biāo)，以爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先為核心，以教書育人為重點(diǎn)，以管理育人和服務(wù)育人為延伸，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，開(kāi)展主題活動(dòng)，完善工作機(jī)制，努力開(kāi)創(chuàng)“三育人”工作的嶄新局面。 （一）加強(qiáng)分類指導(dǎo)，增強(qiáng)“三育人”工作的實(shí)效性 “三育人”工作的主體是全體教職工，只有充分調(diào)動(dòng)廣大教職工教書育人、管理育人、服務(wù)育人的積極性和主動(dòng)性，才能培養(yǎng)高素質(zhì)人才。我們要堅(jiān)持“育人為本，德育為先”的方針，增強(qiáng)全體教職工的育人意識(shí)和觀念，使他們明確在教書育人、管理育人、服務(wù)育人上的要求，切實(shí)增強(qiáng)“三育人”工作的針對(duì)性和實(shí)效性。 一是強(qiáng)化教書育人，提高教育教學(xué)質(zhì)量。教師是履行教育、教學(xué)職責(zé)的專業(yè)人員，是學(xué)校教育的主導(dǎo)力量，是教書育人的主要承擔(dān)者。廣大教師要自覺(jué)加強(qiáng)教師職業(yè)道德修養(yǎng)，塑師品、重師表、強(qiáng)師能，切實(shí)履行好教書育人的職責(zé)。首先，要按照“德高為師”的要求，塑師品立師德。師德是教師素質(zhì)的核心，教師的品德修養(yǎng)和人格魅力對(duì)學(xué)生具有很強(qiáng)的影響力和感染力。我們要引導(dǎo)廣大教師樹(shù)立堅(jiān)定正確的政治信念，形成高尚的道德情操和健康的思想品質(zhì)，培養(yǎng)熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民、熱愛(ài)教育事業(yè)、獻(xiàn)身教育、教書育人的職業(yè)道德素養(yǎng)。其次，要按照“身正為師”的要求，重師表勤育人?！皫熣?，人之模范也”。廣大教師要把以德育人、引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)做人放在首要位置，把言傳和身教完美結(jié)合起來(lái)，以自己的言行和人格魅力來(lái)教育、感染、影響學(xué)生。第三，要按照“學(xué)高為師”的要求，專師技強(qiáng)師能。培養(yǎng)高素質(zhì)的人才，要求教師學(xué)識(shí)淵博、學(xué)業(yè)精深、具有個(gè)性鮮明的教育教學(xué)風(fēng)格。因此，要緊跟當(dāng)代知識(shí)和技術(shù)的發(fā)展步伐，積極鉆研業(yè)務(wù)和進(jìn)行學(xué)術(shù)研究，學(xué)習(xí)和掌握新知識(shí)，不斷提高專業(yè)水平和學(xué)術(shù)水平。要開(kāi)展教育和教學(xué)研究，探索教育教學(xué)規(guī)律和科學(xué)教育模式，把教育理論最新研究成果引入教學(xué)過(guò)程，使教育教學(xué)的科學(xué)性和藝術(shù)性高度完整地統(tǒng)一起來(lái)。要充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)和手段，探索靈活多樣的教學(xué)方式和方法，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)和研究的興趣，在教學(xué)中形成教育者和受教育者的良性互動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。 二是強(qiáng)化管理育人，改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。從事黨務(wù)、思想政治教育、行政等管理崗位的干部，是管理育人的主要承擔(dān)者。管理干部要在立足本職，以良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神做好管理工作的同時(shí)，增強(qiáng)育人意識(shí)，發(fā)揮學(xué)校管理工作的育人功能，引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，促進(jìn)學(xué)生全面成才。首先，要率先垂范，榜樣育人。管理干部要懂得管理規(guī)律和教育規(guī)律，不斷提高道德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以正確的思想引導(dǎo)學(xué)生，以高尚的情操感染學(xué)生，以模范的行為帶動(dòng)學(xué)生，以出色的工作影響學(xué)生，將育人工作貫穿于言傳身教之中。其次，要深入學(xué)生，做好引導(dǎo)。要廣泛接觸和深入了解學(xué)生，走進(jìn)學(xué)生班級(jí)、宿舍、課堂，開(kāi)展深入細(xì)致的育人工作，增強(qiáng)管理育人的效果。第三，要把握動(dòng)態(tài)，解決問(wèn)題。要經(jīng)常深入學(xué)生的學(xué)習(xí)生活，組織和參加學(xué)生的活動(dòng)，做學(xué)生的知心朋友，主動(dòng)了解學(xué)生各方面的情況，及時(shí)解決學(xué)生疑難問(wèn)題。要堅(jiān)持解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合，切實(shí)做好家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助、畢業(yè)生就業(yè)工作和心理咨詢服務(wù)工作。 三是強(qiáng)化服務(wù)育人，提升公共服務(wù)水平。教學(xué)輔助部門和后勤服務(wù)部門的工作人員是服務(wù)育人的主要承擔(dān)者，管理干部也要在管理的過(guò)程中做好服務(wù)學(xué)生的工作。我們要通過(guò)提升公共服務(wù)水平，為學(xué)生創(chuàng)造安全、舒適和優(yōu)雅的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，服務(wù)學(xué)生健康成長(zhǎng)。首先，要增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，做到熱情周到。樹(shù)立全心全意為學(xué)生服務(wù)的思想，積極為學(xué)生提高熱情周到的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，通過(guò)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和良好的言談舉止，把服務(wù)育人落到工作實(shí)處。其次，要加強(qiáng)溝通交流，提高服務(wù)質(zhì)量。要加強(qiáng)與學(xué)生的溝通交流，暢通學(xué)生問(wèn)題的反饋渠道，及時(shí)了解滿足學(xué)生提出的合理要求，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和效率。第三，要注重塑造形象，提高育人效果。要以良好的職業(yè)道德和模范行為感染和教化學(xué)生，以文明服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、敬業(yè)精神影響和教育學(xué)生，提高服務(wù)育人效果，形成育人的優(yōu)良風(fēng)尚。 （二）開(kāi)展主題活動(dòng)，推動(dòng)“三育人”工作深入開(kāi)展 今年，省委教育工委、省教育廳決定在全省教育系統(tǒng)開(kāi)展以“愛(ài)崗敬業(yè)，教書育人，為人師表”為主題的“師德建設(shè)年”活動(dòng)。我校要以此為契機(jī)，以師德師風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，不斷創(chuàng)新“三育人”工作方式、方法，將“三育人”工作寓于形式多樣的活動(dòng)中，讓全校教職工在活動(dòng)中接受教育、經(jīng)受鍛煉。今年，按照省委教育工委、教育廳的部署，結(jié)合我校實(shí)際，要著重開(kāi)展以下幾項(xiàng)活動(dòng)： 一是開(kāi)展向模范教師學(xué)習(xí)活動(dòng)。深入開(kāi)展向霍懋征、孟二冬和方永剛老師以及我校魏可鎂院士、付賢智院士學(xué)習(xí)活動(dòng)。要引導(dǎo)廣大教師學(xué)習(xí)他們以愛(ài)執(zhí)教、文道統(tǒng)一的教育思想，孜孜不倦、勇于進(jìn)取的創(chuàng)新精神；學(xué)習(xí)他們淡泊名利、恪盡職守的奉獻(xiàn)精神，鍥而不舍、求真務(wù)實(shí)的治學(xué)態(tài)度；學(xué)習(xí)他們刻苦鉆研、與時(shí)俱進(jìn)，追求真理、矢志不渝，不辱使命、甘愿奉獻(xiàn)，師德高尚、知行統(tǒng)一的精神。要結(jié)合實(shí)際，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，提出工作要求，將學(xué)習(xí)活動(dòng)引向深入。 二是開(kāi)展?fàn)幃?dāng)師德標(biāo)兵活動(dòng)。結(jié)合我校深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，充分發(fā)揮我校優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、模范教師的榜樣和示范作用，采取編印事跡材料、組織巡回報(bào)告等形式，對(duì)廣大教職工黨員普遍進(jìn)行師德師風(fēng)教育，使一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員成為“三育人”師德師風(fēng)標(biāo)兵，營(yíng)造爭(zhēng)當(dāng)育人標(biāo)兵的濃厚氛圍。 三是開(kāi)展職業(yè)道德和作風(fēng)評(píng)議活動(dòng)。要圍繞“今天怎么當(dāng)好教師”、“今天怎么當(dāng)好機(jī)關(guān)干部”、“今天怎么當(dāng)好后勤教輔人員”的主題，在全校教職工中廣泛開(kāi)展大討論，要求全體教職工對(duì)照先進(jìn)典型人物、對(duì)照職業(yè)道德規(guī)范，找出自己在服務(wù)學(xué)生成長(zhǎng)成才中存在的不足和差距，提出整改的計(jì)劃和措施。要以問(wèn)卷調(diào)查、座談會(huì)等形式，組織學(xué)生評(píng)議學(xué)校開(kāi)展職業(yè)道德和作風(fēng)建設(shè)情況，對(duì)反映的問(wèn)題要認(rèn)真調(diào)查處理，限期整改。 四是開(kāi)展專項(xiàng)檢查活動(dòng)。重點(diǎn)檢查教師中存在的不重視教學(xué)、上課不認(rèn)真講授或只重教書不重育人等對(duì)學(xué)生不負(fù)責(zé)的現(xiàn)象，利用職權(quán)向?qū)W生謀取私利的錯(cuò)誤行為，在科研工作中弄虛作假、抄襲剽竊、侵占他人勞動(dòng)成果不端行為等，切實(shí)糾正教師的失德行為，規(guī)范教師的從教行為。同時(shí)，也要對(duì)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)和后勤教輔服務(wù)工作進(jìn)行檢查。要制定相應(yīng)的工作方案，并抓好落實(shí)，力求專項(xiàng)檢查活動(dòng)取得顯著成效。 五是舉辦“三育人”論壇活動(dòng)。要以“愛(ài)崗敬業(yè)，全員育人” 為主題，舉辦“三育人”論壇，重點(diǎn)研討學(xué)習(xí)實(shí)踐職業(yè)道德規(guī)范、破解“三育人”工作難題、為“三育人”工作創(chuàng)造制度環(huán)境等問(wèn)題，深入交流“三育人”工作的新鮮經(jīng)驗(yàn)，研究解決當(dāng)前工作中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，提出進(jìn)一步提升“三育人”工作水平的新思路與新舉措。 （三）完善工作機(jī)制，保障“三育人”工作有序開(kāi)展 加強(qiáng)制度建設(shè)，完善工作機(jī)制是“三育人”工作取得成效的制度保障。要堅(jiān)持靠制度辦事、靠制度管人，建立健全職業(yè)道德教育機(jī)制、職業(yè)道德監(jiān)督檢查機(jī)制、職業(yè)道德考核機(jī)制，把“三育人”工作要求規(guī)范化、制度化，建立健全“三育人”工作的長(zhǎng)效機(jī)制。 一是要建立健全職業(yè)道德教育機(jī)制。要?jiǎng)?chuàng)新職業(yè)道德教育內(nèi)容和方式，制訂詳細(xì)的計(jì)劃和切實(shí)可行的舉措，通過(guò)專題研討、經(jīng)驗(yàn)交流、典型介紹、學(xué)習(xí)反思等方式，開(kāi)展教職工思想政治教育、職業(yè)理想教育、職業(yè)道德教育、法制教育、學(xué)風(fēng)和學(xué)術(shù)規(guī)范教育，不斷增強(qiáng)職業(yè)道德教育的時(shí)代感和實(shí)效性。當(dāng)前要組織廣大教職工重點(diǎn)學(xué)習(xí)《憲法》、《教育法》、《教師法》等法律法規(guī)，以及《社會(huì)主義核心價(jià)值體系學(xué)習(xí)讀本》、《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)工作的若干意見(jiàn)》、《教育部關(guān)于嚴(yán)肅處理高等學(xué)校學(xué)術(shù)不端行為的通知》。通過(guò)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，引導(dǎo)教職工樹(shù)立強(qiáng)烈的職業(yè)光榮感、歷史使命感和社會(huì)責(zé)任感，特別是要引導(dǎo)廣大教師正確理解、充分認(rèn)識(shí)師德規(guī)范的基本要求和深刻內(nèi)涵，進(jìn)一步明確教師的責(zé)任和義務(wù)，明確教師職業(yè)行為中該做什么、不該做什么，提高貫徹執(zhí)行職業(yè)道德規(guī)范的自覺(jué)性。 二是建立完善激勵(lì)導(dǎo)向機(jī)制。結(jié)合開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，注重培育、樹(shù)立、宣傳、推廣教職工身邊的先進(jìn)人物，在廣大教職工中樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、關(guān)愛(ài)學(xué)生、為人師表、改革創(chuàng)新等各類先進(jìn)典型，及時(shí)總結(jié)教書育人、管理育人和服務(wù)育人工作中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，挖掘先進(jìn)教職工的好思想、好作風(fēng)、好做法，并加以宣傳推廣，充分發(fā)揮先進(jìn)典型人物的激勵(lì)、導(dǎo)向和示范作用。特別是，要積極性推薦、培育國(guó)家級(jí)和省級(jí)杰出人民教師、優(yōu)秀教師、師德標(biāo)兵等。我校要根據(jù)實(shí)際情況，把評(píng)選表彰工作與“三育人”工作緊密結(jié)合起來(lái)，引導(dǎo)廣大教職工向身邊的先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，開(kāi)展“比奉獻(xiàn)、比敬業(yè)、比育人、比質(zhì)量”活動(dòng)，在全校營(yíng)造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的濃厚氛圍，不斷提高廣大教職工的職業(yè)道德水平和“三育人”責(zé)任感。 三是建立完善“三育人”考核管理機(jī)制。要把教職工履行教書育人、管理育人、服務(wù)育人的情況納入教職工年度考核的重要內(nèi)容，作為教職工晉職晉級(jí)、崗位聘任和評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)，樹(shù)立客觀公正的評(píng)價(jià)觀，將“三育人”工作落實(shí)到學(xué)校人事管理的政策導(dǎo)向中，建立以人為本，德育為先的導(dǎo)向機(jī)制、評(píng)估考核和獎(jiǎng)懲機(jī)制。要加大對(duì)教職工職業(yè)行為的監(jiān)管力度，對(duì)有失教師形象的言行，要及時(shí)誡勉、警示和處分；對(duì)有嚴(yán)重失德行為、造成嚴(yán)重后果、影響惡劣者，依據(jù)有關(guān)規(guī)定，給予相應(yīng)處理。 三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，努力提高“三育人”工作成效 “三育人”工作是事關(guān)我校事業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)系統(tǒng)工程，也是一項(xiàng)長(zhǎng)期性、經(jīng)常性的工作。我們要把“三育人”工作擺上重要議事日程，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，營(yíng)造氛圍，創(chuàng)出特色，不斷提高“三育人”工作成效。 （一）要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校要高度重視“三育人”工作，成立“三育人”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全有領(lǐng)導(dǎo)主抓、職能部門具體部署的工作機(jī)制。各學(xué)院要把“三育人”工作作為一項(xiàng)重要工作列入議事日程，與加強(qiáng)教師隊(duì)伍、管理隊(duì)伍和職工隊(duì)伍建設(shè)統(tǒng)一部署，統(tǒng)一規(guī)劃，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，切實(shí)做到“三育人”工作制度落實(shí)、組織落實(shí)、任務(wù)落實(shí)。 （二）要加大宣傳，營(yíng)造氛圍。要充分發(fā)揮廣播、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙等媒體的作用，大張旗鼓地宣傳“三育人”工作的意義、內(nèi)容和措施，及時(shí)報(bào)道“三育人”工作情況。要廣泛宣傳先進(jìn)師德師風(fēng)典型事跡，推廣“三育人”工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)“三育人”工作開(kāi)展得好的單位予以宣傳和表?yè)P(yáng)，形成良好的校園氛圍。 （三）要精心組織，創(chuàng)出特色。學(xué)校要制定“三育人”工作實(shí)施意見(jiàn)，出臺(tái)后各職能部門要抓好貫徹落實(shí)。各學(xué)院也要結(jié)合自身實(shí)際，制定相應(yīng)的實(shí)施方案和具體工作措施，深入開(kāi)展 “三育人”工作，凝練學(xué)院自身特色。同時(shí)要積極開(kāi)展“三育人”工作調(diào)研，吸取兄弟院校在“三育人”工作方面的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，積極探索我?！叭恕惫ぷ鞯男路椒ā⑿滦问?、新途徑和新機(jī)制，增強(qiáng)“三育人”工作的針對(duì)性和實(shí)效性。 同志們，全面實(shí)施“三育人”工作意義重大、任務(wù)繁重。我們要堅(jiān)持育人為本，德育為先，全員育人，切實(shí)增強(qiáng)做好“三育人”工作的責(zé)任感和緊迫感，不斷提高教育質(zhì)量和辦學(xué)水平，為創(chuàng)業(yè)型東南強(qiáng)校建設(shè)作出新的更大的貢獻(xiàn)。