人力資源部工作

1、人力資源管理工作流程1崗位設置管理流程流程名稱崗位設置管理流程編 碼受控狀態(tài)執(zhí)行核心部門人事行政部控制部門人事經(jīng)理行為實施環(huán)節(jié)各職能部門人力資源部人事經(jīng)理總經(jīng)理管理行為工作分析意見意見是否否是根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略進行職能分解和機構(gòu)設置根據(jù)人力資。

2、招聘工作流程部門名稱人力資源部流程名稱招聘工作流程流程層級B概 要招聘流程單元用人部門用人部門主管副總經(jīng)理招聘專員人力資源部經(jīng)理人力資源部主管副總經(jīng)理公司組織統(tǒng)一體檢節(jié)點ABCDEF1234567891011121314開始提供用人申請 n。

3、目錄一 人力資源部概述及組織結(jié)構(gòu)圖人力資源部概述人力資源部的重要性功能和作用基本任務二 崗位職責及素質(zhì)要求人力資源部經(jīng)理勞資福利主管人事外勤主管工資員兼文員員工更衣間清潔工培訓質(zhì)檢主管培訓教師員工宿舍主管員工宿舍管理員員工宿舍維修工醫(yī)務室醫(yī)。