青年創(chuàng)業(yè)基金會優(yōu)才專項基金運營情況報告.doc

青年創(chuàng)業(yè)基金會優(yōu)才專項基金運營情況報告 一、***省青年創(chuàng)業(yè)基金會優(yōu)才專項基金簡介 ***省青年創(chuàng)業(yè)基金會，是具有獨立法人地位的全國性非營利性社會團(tuán)體，依法登記注冊。業(yè)務(wù)主管單位為***省民政廳，接受***省民政廳的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。 ***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金，英文譯名為：ZHEJIANG ELITE TRAINING FOUNDATION，縮寫為"ZJET"，簡稱“優(yōu)才基金”，是***省青年創(chuàng)業(yè)基金會會專項基金之一。 1、宗旨： 為***市工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群進(jìn)行定向?qū)２排囵B(yǎng)，同時資助產(chǎn)業(yè)集群的學(xué)術(shù)單位、工業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)及為工業(yè)企業(yè)提供咨詢服務(wù)的機(jī)構(gòu)建立產(chǎn)業(yè)集群升級人才服務(wù)平臺，促進(jìn)***工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群的快速轉(zhuǎn)型，提高工業(yè)企業(yè)的創(chuàng)新意識，加快企業(yè)的升級速度，從而將“***制造”的地方性區(qū)域工業(yè)品牌通過專向人才培養(yǎng)及合作計劃迅速推向全球。 2、文化： 榜樣、專業(yè)、敬業(yè) 創(chuàng)新、開拓、誠信 3、組織架構(gòu)： 3.1.***省青年創(chuàng)業(yè)基金會會長兼本專項基金管理委員會主任、優(yōu)才基金法定代表人。根據(jù)***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金管理委員會規(guī)定，管理委員會每年召開一次會議，必要時可提前或推遲召開?；鸸芾砦瘑T會推舉產(chǎn)生常務(wù)副主任、顧問、執(zhí)行主任、秘書長；審查批準(zhǔn)工作報告和年度工作計劃，討論決定其它重大事項。 3.2.基金管理委員會常務(wù)副主任、顧問、執(zhí)行主任、秘書長組成常務(wù)會議，處理本基金重大事宜。根據(jù)本基金管理條例交予執(zhí)行管理中心各部門負(fù)責(zé)人落實管理委員會決議。 3.3.常務(wù)會議聘請德高望重的著名社會活動家和學(xué)者擔(dān)任本專項基金名譽主任和顧問若干名，組成顧問委員會，亦可參加基金管理委員會常務(wù)會議。 3.4.本基金的經(jīng)營執(zhí)行管理機(jī)構(gòu)是執(zhí)行管理中心，第一屆執(zhí)行管理中心由本專項基金管理委員會確定，分別由主要捐贈人共同提名5-35名董事組成執(zhí)行管理中心，處理本基金日常事宜。本基金執(zhí)行管理中心首席執(zhí)行主任擔(dān)任二級法人代表，其在任期間，本基金發(fā)生違反《基金會管理條例》和本專項基金章程的行為，首席執(zhí)行主任應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任；因首席執(zhí)行主任失職，導(dǎo)致本基金發(fā)生違法行為或基金會財產(chǎn)損失的，首席執(zhí)行主任應(yīng)當(dāng)承擔(dān)個人責(zé)任。 3.5.經(jīng)本專項基金管理委員會與執(zhí)行管理中心協(xié)商產(chǎn)生監(jiān)事，組成監(jiān)事委員會，監(jiān)事會每年召開一次會議，必要時可提前或推遲召開。監(jiān)事會對本基金工作及財務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和審查，對本基金工作報告和年度工作計劃審查，對管理委員會討論決定的其它重大事項進(jìn)行監(jiān)督。 3.6.優(yōu)才基金執(zhí)行管理中心下設(shè)秘書處、優(yōu)才基金建設(shè)管理中心、學(xué)生實訓(xùn)實踐 平臺管理中心、以及行政管理處、財務(wù)管理處、法審管理處、會員工作管理 處（含各鎮(zhèn)工作站，負(fù)責(zé)人為本基金執(zhí)行管理中心理事）、運營市場管理處， 根據(jù)工作需要，上述機(jī)構(gòu)可增減、撤并。 3.7.本基金執(zhí)行管理中心各部門及相關(guān)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人由本專項基金執(zhí)行管理中心聘任，工作人員待遇參照行政事業(yè)單位執(zhí)行。 4、本章程（見附件1） 4.1.建立各鎮(zhèn)鎮(zhèn)級工作站：（鎮(zhèn)級執(zhí)行管理中心) ，工作站站長作為***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金指定專職人員，管理鎮(zhèn)級管理中心。 4.2.各鎮(zhèn)工作站站長、核心成員任職條件： 1）具備完全民事行為能力； 2） 熱愛青年創(chuàng)業(yè)公益事業(yè)； 3）具有與工業(yè)企業(yè)服務(wù)工作相適應(yīng)的工作閱歷和經(jīng)驗；各鎮(zhèn)工業(yè)辦和協(xié)會負(fù)責(zé)人、在當(dāng)?shù)赜刑厥庳暙I(xiàn)者優(yōu)先； 4）能盡職盡責(zé)保障捐贈財產(chǎn)的使用符合捐贈人的意愿和優(yōu)才基金的公益目的，保障基金財產(chǎn)； 5）廉潔奉公，辦事公道。 4.3.工作站站長任命和罷免： 1）工作站站長由本專項基金執(zhí)行管理中心及主要捐贈人分別提名并共同協(xié)商確定； 2）罷免、增補(bǔ)董事應(yīng)當(dāng)經(jīng)執(zhí)行管理中心表決通過，報***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金管理委員會審查同意； 3）董事的選舉和罷免結(jié)果報登記管理機(jī)關(guān)備案。 4.4.各鎮(zhèn)工作站責(zé)任和義務(wù): 1）權(quán)利 （1）本專項基金執(zhí)行管理中心董事的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)； （2）推薦董事候選人； （3）參加本專項基金組織的各項活動； （4）獲得為本專項基金服務(wù)的優(yōu)先權(quán)； （5）對本專項基金的工作進(jìn)行審議、監(jiān)督、批評、提出意見或建議等； 2）義務(wù) （1）履行本專項基金的宗旨； （2）熱愛青年公益事業(yè)，為推動***省青年創(chuàng)業(yè)基金會發(fā)展盡力工作； （3）維護(hù)本專項基金的合法權(quán)益； （4）執(zhí)行本專項基金的本章程和各項決議； （5）完成本專項基金安排的任務(wù)； （6）積極參加本專項基金的各項活動。 4.5.各鎮(zhèn)工作站營運費用 根據(jù)基金會管理條例規(guī)定：***省青年創(chuàng)業(yè)基金會優(yōu)才專項基金募集資金的10%用于優(yōu)才專項基金的日常經(jīng)費。 5、戰(zhàn)略規(guī)劃 5.1. 二年規(guī)劃： 5.1.1.建立工業(yè)專才培養(yǎng)實訓(xùn)實踐跟蹤管理檔案；建立在線實訓(xùn)實踐管理OA平臺； 5.1.2.在***市屬工業(yè)集中的鎮(zhèn)建立30個“優(yōu)才人才評價中心”和“產(chǎn)業(yè)問題解決中心”，為***市產(chǎn)業(yè)集群升級發(fā)展培養(yǎng)1000名專向服務(wù)人才； 5.1.3.各鎮(zhèn)級建立工作站； 5.1.4.啟動新聞發(fā)布會； 5.1.5.***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金“榜樣、專業(yè)、敬業(yè)、創(chuàng)新、開拓、誠信。”企業(yè)研討會“***行”啟動儀式； 5.1.6.在工業(yè)集群的100家企業(yè)設(shè)立“優(yōu)才實踐基地”。與各鎮(zhèn)主要青年企業(yè)家服務(wù)協(xié)會和行業(yè)機(jī)構(gòu)建立資訊通報機(jī)制 5.1.7.建立面向大學(xué)生及工業(yè)集群工業(yè)企業(yè)的青年管理者的在線學(xué)習(xí)管理和互動交流平臺，推動***產(chǎn)業(yè)集群工業(yè)企業(yè)管理層的學(xué)術(shù)交流氛圍 5.1.8.與全國電視臺、報紙、網(wǎng)站、銀行、政府達(dá)成合作，推動***優(yōu)才基金及其服務(wù)工業(yè)企業(yè)的全國影響力。 5.2. 五年規(guī)劃： 5.2.1.完成***市屬65個工業(yè)鎮(zhèn)建設(shè)“優(yōu)才人才評價中心”和“產(chǎn)業(yè)問題解決中心”，工業(yè)企業(yè)遇到的經(jīng)營問題和人才培養(yǎng)問題都能得到及時解決； 5.2.2.建立300個工業(yè)集群的企業(yè)實踐基地，進(jìn)行10，000名工業(yè)定向?qū)I(yè)人才的培養(yǎng)，產(chǎn)業(yè)集群中的大部分企業(yè)都了解和知道優(yōu)才計劃。 5.2.3.建立500個學(xué)生互動學(xué)習(xí)組織、企業(yè)研討俱樂部，在線完成工業(yè)集群學(xué)習(xí)社區(qū)的建設(shè)，培養(yǎng)1000名已畢業(yè)學(xué)生成為基金的通訊員； 5.2.4.優(yōu)才基金全國合作工作站啟動；將***工業(yè)集群的影響力影響至全國主要 地區(qū)，推動工業(yè)集群企業(yè)的分銷能力 6、運營模式： 全新的募捐理念，創(chuàng)新的公益性人才培育事業(yè)運營模式，凝聚社會各界力量，調(diào)動多方資源，豐富工業(yè)集群專向人才培育公益事業(yè)的循環(huán)發(fā)展理論，培育***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金的公益品牌。 融合全國高校資源建立合作教育平臺；融合企業(yè)資源建立***供應(yīng)商聯(lián)盟；凝聚各地工業(yè)產(chǎn)品經(jīng)銷商資源建立“***制造”全球分銷渠道；借助媒體力量提升基金會品牌形象；依托政府力量提升基金會公信力，營造良好發(fā)展環(huán)境。 培養(yǎng)更多的企業(yè)適應(yīng)人才 ***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金——運營圖 通過提高經(jīng)營返還的資金 優(yōu)才基金 優(yōu)才計劃支持企業(yè) 在校大學(xué)生 在職青年人 已培養(yǎng)人才信息 就業(yè)成長信息 6.1. ***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金與各大高校及團(tuán)委達(dá)成長期資訊通訊合作機(jī)制，融合共青團(tuán)資源，融合多方力量，發(fā)揚創(chuàng)新思維，緊跟時代脈絡(luò)，為產(chǎn)業(yè)集群的工業(yè)企業(yè)提供基于人才培養(yǎng)的全方位服務(wù)體系建設(shè)工作。 6.2. 結(jié)合各地表彰活動、***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金各鎮(zhèn)工作站在各地每月舉辦新聞發(fā)布會，為中國產(chǎn)業(yè)集群專向人才培育體系的事業(yè)有貢獻(xiàn)、參與捐贈的個人捐贈人及企業(yè)捐贈人在表彰大會上接受不同級別的公開表彰，激發(fā)企業(yè)從事專向人才培育計劃的熱情。 6.3. ***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金將受捐的資金60%用于在校大學(xué)生的培養(yǎng)、雙師型師資培養(yǎng)、工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展案例研究及專業(yè)企業(yè)服務(wù)團(tuán)隊的建設(shè)，30%用于宣傳、獎勵、發(fā)展等經(jīng)費。10%用于基金日常經(jīng)費。 7、捐贈企業(yè)、個人回饋： * 企業(yè)捐贈：捐贈款在100萬元或以上企業(yè)為長期戰(zhàn)略合作伙伴，其主要領(lǐng)導(dǎo)者為優(yōu)才基金執(zhí)行管理中心董事。 7.1. 捐贈五十萬或以上企業(yè)： 7.1.1.***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金頒發(fā)“愛心企業(yè)”榮譽證書； 7.1.2.***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金“鉑金會員單位”； 7.1.3.企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營問題診斷及企業(yè)工作崗位工作分析和勝任素質(zhì)模型培訓(xùn)體系的建立及全體管理干部的人才測評和職業(yè)規(guī)劃建議； 7.1.4.***青年創(chuàng)業(yè)基金會在相關(guān)媒體宣傳； 7.1.5.***青年創(chuàng)業(yè)基金會合作報紙、雜志、電視宣傳； 7.2. 捐贈十萬或以上企業(yè)： 7.2.1.***省青年創(chuàng)業(yè)基金會頒發(fā)“愛心企業(yè)”榮譽證書； 7.2.2.***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金“黃金會員單位”； 7.2.3.企業(yè)內(nèi)部崗位勝任素質(zhì)模型的建立及主要管理崗位的人才測評； 7.2.4.***省青年創(chuàng)業(yè)基金會在相關(guān)媒體宣傳； 7.2.5.***青年創(chuàng)業(yè)基金會合作報紙、雜志、電視宣傳； 7.3. 捐贈壹萬或以上企業(yè)： 7.3.1.***省青年創(chuàng)業(yè)基金會頒發(fā)“愛心企業(yè)”榮譽證書； 7.3.2.***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金“白銀會員單位”； 7.3.3.企業(yè)文化建設(shè)體系及學(xué)習(xí)型組織的建立 7.3.4.***省青年創(chuàng)業(yè)基金會在相關(guān)媒體宣傳； 7.3.5.***省青年創(chuàng)業(yè)基金會合作報紙、雜志、電視宣傳； 7.7.個人捐贈： 凡參與 “我為優(yōu)才事業(yè)獻(xiàn)愛心”的個人，均成為***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金會員，獲得免費參加***學(xué)院及優(yōu)才培養(yǎng)計劃的培訓(xùn)課程的觀摩機(jī)會； 8、資金使用 ***省青年創(chuàng)業(yè)基金會***優(yōu)才專項基金將受捐的資金60%用于在校大學(xué)生的培養(yǎng)、雙師型師資培養(yǎng)、工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展案例研究及專業(yè)企業(yè)服務(wù)團(tuán)隊的建設(shè)，30%用于宣傳、獎勵、發(fā)展等經(jīng)費。10%用于基金日常經(jīng)費。 二、優(yōu)才基金和文化傳媒機(jī)構(gòu)合作方案 1、報刊、廣播、電視臺、互聯(lián)網(wǎng)等新聞媒體合作方案 優(yōu)才基金將與中央、地方各種新聞機(jī)構(gòu)、報刊、電視臺、互聯(lián)網(wǎng)等傳播媒體密切合作，同時調(diào)動國內(nèi)外傳媒力量，不斷宣傳、強(qiáng)化優(yōu)才基金宗旨、項目推進(jìn)、社會活動等公益行為，推舉優(yōu)才計劃對工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展的積極促進(jìn)作用，通過報道優(yōu)秀學(xué)生，建立新時代的大學(xué)生就業(yè)榜樣，推動大學(xué)生和在職青年的社會責(zé)任和敬業(yè)精神，同時也通過對最佳二代企業(yè)接班人雇主的評選，建立二代接班人的正面形象，從而在大環(huán)境里營造一個適合大學(xué)生及二代企業(yè)接班人的發(fā)展空間和環(huán)境，為打造“***制造”的良好區(qū)域性產(chǎn)業(yè)品牌提供強(qiáng)有力的支持。 1.1.和媒體交友 與新聞媒體有效溝通。了解關(guān)鍵的新聞記者，與之建立起穩(wěn)固的關(guān)系，組織成功的新聞活動，獲得優(yōu)秀的新聞報道及跟蹤新聞報道，保證信息的傳播，將有助于優(yōu)才計劃的運營發(fā)展。 1.1.1.引起關(guān)注 優(yōu)才基金策劃、組織具有新聞價值的事件，引起媒體的關(guān)注。塑造、提高優(yōu)才基金組織形象，推廣基金品牌、陳述事件，設(shè)計新聞話題，讓公眾、政要、商界、尤其讓青年學(xué)生和企業(yè)二代接班人了解優(yōu)才項目情況，進(jìn)行媒體與公眾互動。 1.1.2.建立聯(lián)系 與媒體良好溝通并與媒體人士保持長久、穩(wěn)固聯(lián)系，吸引更多的新聞報道，尤其是更多正面的報道。熟悉電視、廣播、報刊等各類報道以及語言運用的風(fēng)格，確定可能會正面報道的新聞節(jié)目和出版物，了解當(dāng)?shù)鼗蛐袠I(yè)出版的編輯，與專門報道產(chǎn)業(yè)升級及青年創(chuàng)業(yè)公益事業(yè)相關(guān)的行業(yè)記者、當(dāng)?shù)仉娕_和電視臺新聞編輯的負(fù)責(zé)人聯(lián)絡(luò)并建立和諧融洽的關(guān)系。準(zhǔn)備不同風(fēng)格的稿件，通過這些稿件與不同的新聞媒體建立聯(lián)系。 1.1.3.邀請媒體采訪 邀請相關(guān)記者作正式采訪。如邀請記者去優(yōu)才計劃現(xiàn)場考察、采訪，向記者們展示目前的工作情況等。為記者提供優(yōu)質(zhì)的新聞稿，以及優(yōu)才產(chǎn)業(yè)相關(guān)工業(yè)造型的禮品，建立和諧關(guān)聯(lián)。 1.2.吸引媒體報道 以大量正面的新聞報道提高優(yōu)才基金的聲譽，與關(guān)鍵受眾即青年學(xué)生及企業(yè)接班人建立起信任感。發(fā)掘有新聞價值的素材、進(jìn)行有效新聞發(fā)布，組成整套新聞，盡可能確保成為頭條或重要新聞。 1.2.1.特色新聞報道 在電視、廣播或出版物上，優(yōu)才基金與相關(guān)優(yōu)才產(chǎn)業(yè)的優(yōu)秀企業(yè)共同策劃、組織優(yōu)質(zhì)公益廣告。除了廣告之外，大多信息主要方式是新聞發(fā)布。將新聞素材以報道的形式撰寫成新聞宣傳稿，應(yīng)確保素材生動有趣、非同尋常、廣受爭議、新穎獨特、突發(fā)性強(qiáng)或意義深遠(yuǎn)，以促使出版和廣電界的記者們利用這些新聞稿去編輯、報道、制作特別節(jié)目。 1.2.2.發(fā)布新聞宣傳稿 向目標(biāo)媒體發(fā)布新聞宣傳稿。將與媒體的關(guān)系作為宣傳策略的核心，按國有、商業(yè)、技術(shù)、消費等不同性質(zhì)，或按時尚類、專業(yè)類、日常生活類等不同內(nèi)容分類中央、地方的媒體地址，列出報刊、廣播和電視節(jié)目、互聯(lián)網(wǎng)欄目的詳細(xì)情況，如節(jié)目或欄目名稱、制作人姓名及對節(jié)目或欄目的內(nèi)容簡介，制作一份與優(yōu)才基金相關(guān)的特別的媒體目錄。 1.2.3.制作媒體包裹 不斷開展多項活動或者推出優(yōu)才產(chǎn)業(yè)優(yōu)質(zhì)新產(chǎn)品，向記者提供比新聞稿更詳細(xì)的內(nèi)容。制作一份媒體包裹，放入新聞稿的復(fù)印件和其它有用的信息，如背景材料、市場上相關(guān)產(chǎn)品資料及關(guān)鍵人物(如產(chǎn)品的研發(fā)專家)的傳記、產(chǎn)品情況說明書、經(jīng)常被詢問的問題(附有回答)及產(chǎn)品圖片等作為宣傳包裹的組成部分，也可附上產(chǎn)品的樣品。媒體包裹可以寄給記者，或者在新聞發(fā)布會、記者采訪或攝影會時親自送給他們，使記者有足夠的資料可以編輯稿件。 1.2.4.舉辦新聞發(fā)布會 優(yōu)才基金將策劃有可能激發(fā)媒體相當(dāng)興趣的新聞，不期地舉辦新聞發(fā)布會，邀請有關(guān)人士、媒體和基金或公司重要代表參加，接受采訪。確保要發(fā)布的新聞的合理性和合法性，盡量采用同樣有效的新聞宣傳稿，直接電子郵件發(fā)送給相關(guān)媒體的形式進(jìn)行宣傳，以節(jié)鎮(zhèn)時間，免除新聞發(fā)布會的組織事務(wù)。 1.3.接受媒體采訪 接受媒體采訪，做好充分的準(zhǔn)備，回答棘手的問題，確保接受的采訪可為優(yōu)才基金塑造良好的公眾形象。 1.3.1.為電臺或電視臺采訪做準(zhǔn)備 提供更簡潔或更為全面的回答，對可能會在采訪中遇到的問題進(jìn)行錄制前的充分準(zhǔn)備。 1.3.2.處理棘手問題 可能會遇到一些苛刻或攻擊性很強(qiáng)的問題，重點放在積極的方面。出現(xiàn)了危機(jī)，面對攝像機(jī)、錄音機(jī)或不友好的記者，應(yīng)該保持冷靜，確保傳達(dá)要點，然后果斷地結(jié)束采訪。 1.4.發(fā)表新聞圖片 通過具有新聞價值的圖片來宣傳他們的企業(yè)或產(chǎn)品(這里不包含硬性的廣告圖片，而是指圖片)。通過優(yōu)秀的圖片報道，把自己有創(chuàng)意的產(chǎn)品或者企業(yè)形象“銷售”出去。 1.4.1.組織攝影聚會 通過舉辦攝影活動的方式，邀請新聞界攝影師們參加。吸引攝影師們而組織的活動。策劃的攝影活動有報道價值，也可邀請電視臺的攝影師參加，在開展活動的前一周把邀請函送至邀請的媒體的圖片部，要注意調(diào)查了解一下近期是否有更重要的活動，要盡量避開活動沖突。 1.4.2.發(fā)表自己的圖片 直接向當(dāng)?shù)氐膱蠹?、雜志提供一些高質(zhì)量的圖片。選擇了解媒體要求的專業(yè)自由攝影師合作，保證圖片的命中率。如果情況合適，還可配合新聞短訊進(jìn)行圖片發(fā)布，在新聞稿上注明在優(yōu)才基金網(wǎng)站上可下載圖片。所有發(fā)表的每張圖片的背后都要用粘性標(biāo)簽附上清晰的文字說明。 1.5.跟蹤媒體新聞報道 新聞稿發(fā)布成功，圖片被采納后，下一步就是確保進(jìn)行正面宣傳，保持前后一致。保留每次與媒體接觸的記錄，追蹤新聞報道，評估效果，做好媒體報道方面的資料檔案管理。 1.5.1.記錄媒體來電 記錄來電，有一份相應(yīng)的、可靠的媒體反饋記錄，列出打電話的人所代表的出版物或節(jié)目以及問詢的深層含義，同時也記錄下回應(yīng)或發(fā)表的言論。了解采訪結(jié)果的編排時間以及發(fā)表時間，檢查報道是否公正客觀。為了便于記錄和方便查閱，以一年12個月為導(dǎo)線制作一個表格，按照媒體名稱、專業(yè)、類別進(jìn)行分類記錄。 1.5.2.追蹤新聞報道 每一次發(fā)布新聞或發(fā)出攝影聚會邀請函，都應(yīng)該在檔案中留下復(fù)印件，附上發(fā)送記錄表。如果發(fā)送的大多數(shù)新聞稿被采用，說明宣傳工作很有效。如果只有小部分新聞稿被采用，調(diào)查原因。按發(fā)送記錄表的名單拔打電話，以誠懇的態(tài)度，與媒體進(jìn)行良好的溝通，再次推進(jìn)優(yōu)才基金與多方媒體的合作。 1.6.創(chuàng)辦輿論平臺——中國優(yōu)才基金國際論壇 通過本論壇對中國工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群專門人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀和發(fā)展進(jìn)行研討，提供一個輿論平臺。在這個輿論平臺上給優(yōu)才事業(yè)交流與合作的機(jī)會，推廣優(yōu)秀的工業(yè)集群升級人才培養(yǎng)體系工作經(jīng)驗，促進(jìn)中國工業(yè)產(chǎn)業(yè)集群專向人才培養(yǎng)體系的發(fā)展和建立產(chǎn)業(yè)集群的高等院校、高職院校與產(chǎn)業(yè)集群的工業(yè)企業(yè)合作共建無縫人才培育模式。 第 17 頁 共 17 頁