領導干部述職述廉述德報告.doc
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領導干部述職述廉述德報告 【一】 各位領導、各位同志: 20xx年以來,在縣委、縣政府正確領導下,在縣紀委的關心幫助下,20xx縣招商局認真貫徹十九大、省紀委九屆六次全會、市紀委三屆五次全會和縣紀委十二屆五次全會、政府系統(tǒng)廉政工作會議精神,緊密聯(lián)系單位工作實際,始終堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針,從思想教育、制度建設、強制監(jiān)督、落實責任等方面入手,認真落實黨風廉政建設責任制,加快建立健全懲治和預防腐敗體系,深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作,取得了預期成效?,F(xiàn)將我局2015年執(zhí)行黨風廉政建設責任制工作情況做如下匯報: 一、工作完成情況 (一)加強領導,確保黨風廉政建設責任制深入落實 1.調整充實招商局黨風廉政建設領導小組 為有效地開展反腐倡廉工作,形成黨風廉政建設和反腐倡廉工作整體合力,按照反腐敗領導體制和工作機制的要求,調整充實了由黨組書記孫瑞鴻任組長,局長、黨組副書記xx任副組長,xx、xx、xx為成員的領導小組,負責招商局機關黨風廉政建設責任制工作,做好組織領導、廉潔自律、源頭治理、糾風執(zhí)法監(jiān)察、信訪辦理案件查處、廉政創(chuàng)新工作。 2.樹立“權力就是責任”的觀念 認真落實黨組領導班子對職責范圍內的黨風廉政建設負全面領導責任。履行好黨組書記的主體責任,做到“四個親自”,即重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。班子成員在抓好分管業(yè)務工作的同時負責黨風廉政建設工作。黨組書記和班子成員以身作則,引導干部樹立了正確的權力觀,全局上下始終保持著共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣,自覺在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。 3.結合領導班子成員的工作分工 將黨風廉政建設和懲防體系建設進行細化分解,按照“誰主管、誰負責”的原則,實行領導干部“一崗雙責制”,既要抓好分管的業(yè)務工作,又要抓好分管內的黨風廉政建設工作和懲防體系建設工作。四是強化對黨風廉政建設責任制落實情況的監(jiān)督檢查,并作為對黨員干部年度考核的重要內容。定期召開會議進行工作部署,聽取班子成員及科室負責人近期工作情況匯報及下一階段的目標打算,同時對全局黨風廉政建設責任制落實情況進行定期檢查,使全局黨風廉政建設和懲防建設的各項工作落實到了班子,細化到了科室,量化到了個人,基本做到了業(yè)務工作管到哪里,黨風廉政建設就抓到哪里。 (二)興宣重教,筑牢廉政思想防線 今年以來,結合“三嚴三實”、“忠誠干凈擔當”專題教育、“六個嚴禁”、縣委紀律作風整頓年等教育活動的開展,我局大力加強黨風廉政建設的宣傳教育,著眼于防范,立足于未然,以一系列針對性較強的主題教育活動為契機,豐富教育內容、改進教育方法,不斷提高干部隊伍整體素質,筑牢黨員干部職工廉政的思想防線。一是豐富學習內容。組織學習了黨章和黨的十九大精神,中央紀委十八屆五次全會、省紀委九屆六次全會、市紀委三屆五次全會和縣紀委十二屆五次全會、政府系統(tǒng)廉政工作會議精神,習近平總書記系列講話精神,宣傳貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《中華人民共和國信訪條例》等各項黨風廉政建設的規(guī)定,把思想和行動統(tǒng)一到中央省市縣紀委的決策部署上來。同時,認真學習傳達黨風廉政建設的相關制度、法規(guī)、文件,深刻領會黨風廉政建設的制度、法規(guī)、文件的精神實質和內涵,克服在貫徹執(zhí)行當中的盲目性。通過對黨風廉政建設會議精神的傳達貫徹和黨風廉政建設文件、廉潔自律各項規(guī)定的深入學習,使招商局的全體黨員和干部職工在加強黨風廉政建設方面思想高度統(tǒng) 1.加強廉政文化建設 在局機關設置了“黨務政務財務公開欄”、“六個嚴禁”圖板、廉政文化監(jiān)督臺,微信招商平臺上專設了廉潔自律監(jiān)督臺,優(yōu)化了辦公環(huán)境,使廣大干部職工隨時“照鏡子”,在廉政文化進機關活動中接受影響和熏陶。組織全體干部職工上廉政黨課,黨組書記和局長都親自帶領大家學習黨風廉政建設的有關規(guī)定,談了對黨風廉政建設重要性的認識及加強自身修養(yǎng)、提高拒腐防變能力的體會,要求全體黨員干部要有崗位成才的決心、有踏實肯干的作風、有為民服務的理念、有積極進取,開拓創(chuàng)新的意識。結合縣級和科級干部《廉政準則》考試,組織全體黨員干部學習廉政知識,組織廉政常識考試,促進了黨員干部對廉政知識的掌握。 2.認真開展警示教育活動 今年4月,全體干部職工參加了縣第四紀工委統(tǒng)一組織的黨風廉政警示教育活動,組織學習有關廉政文章,觀看廉政教育片,使黨員干部從中得到教育,并撰寫了心得體會。四是加強對《廉政準則》的學習,對反腐倡廉工作任務進行分解,并納入全局及各股室目標管理。 (三)完善制度,建設反腐倡廉長效機制 在繼續(xù)堅持廉政承諾、民主生活會、重大事項申報、談心談話、述職述廉等制度的同時,進一步建立和規(guī)范了各項管理制度,基本建立起以制度建設統(tǒng)領全局工作的長效機制,從而把黨風廉政建設納入制度化軌道,把每個黨員干部的行為納入制度管理的范疇。今年以來,先后建立完善了領導干部廉潔自律制度、招商局機關工作人員管理規(guī)定、用車管理制度、財務管理制度、接待管理制度等,干部職工嚴格執(zhí)行我局各項規(guī)章制度,推動作風建設常態(tài)化、長效化。同時,嚴格執(zhí)行個人重大事項報告制度,嚴格按要求和規(guī)定時限填報領導干部個人有關事項報告表。 (四)堅持黨務政務財務公開,嚴格落實各項監(jiān)督 按照上級反腐倡廉工作指示,以實際行動抓好各項監(jiān)督制度落實。一是認真聽取企業(yè)和群眾意見,抓好招商引資網(wǎng)站、政府門戶網(wǎng)站招商專欄、xx招商微信公眾平臺各項工作,尤其在xx招商微信公眾平臺上專設了廉潔自律監(jiān)督臺,公布單位全體干部職工的相關信息并接受社會各界的監(jiān)督,專設了意見箱,方便社會公眾發(fā)表意見建議。二是在單位政務公開櫥窗及xx招商冊紙質版和微信平臺上及時發(fā)布各種招商信息及動態(tài)、辦事流程、服務承諾等,方便外來投資客商辦事并及時為廣大客商做好一流的服務工作。 (五)轉變作風,強化機關效能建設 結合開展的“六個嚴禁”和“紀律作風整頓年”工作,按照建設廉潔、勤政、務實、高效機關的要求,不斷加強機關作風建設,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。一是強化對黨員干部思想作風、工作作風、生活作風的監(jiān)督和管理,扎實開展“六個嚴禁”警示教育活動,做到警鐘長鳴,筑牢思想防線,打造一支“團結、為民、務實、清廉”的黨員干部隊伍。二是加強對《廉政準則》的學習,對反腐倡廉工作任務進行分解,并納入全局及各股室目標管理。三是堅決反對“四風”,切實加大對有關規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查力度,使黨員干部反對“四風”成為自己的自覺行動。四是與當前的 “三嚴三實”、“忠誠干凈擔當”專題教育和縣委紀律作風整頓年緊密結合起來,努力為客商做好聯(lián)絡、協(xié)調、做到“廉潔招商、微笑服務”,營造“親商護商、愛商敬商”的招商引資氛圍。 (六)履職盡責,業(yè)務工作成效明顯 堅持將反腐倡廉建設與其他業(yè)務工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎懲,杜絕黨風廉政建設工作流于形式、浮于表面,以優(yōu)良的工作作風帶動全局工作的穩(wěn)步推進。2015年,招商引資總體任務目標是高標準完成儲備項目40個以上,正式簽約項目20個以上,其中億元以上項目3個,完成招商引資實際到位資金69億元,增長35%以上。截止10月底,全縣招商引資實際到位資金62.49億元人民幣,占市級年度任務69億元的90.57 %,與上年相比增30.38%。其中,省外資金到位54.37億元,占市級年度任務89.13%,同比增20.79%;省內市外資金到位8.12億元,占市級年度任務101.5%,同比減7.55%。 二、創(chuàng)新方式,彰顯亮點,黨風廉政建設與業(yè)務工作相互結合取得新成效 今年以來,我局打破黨風廉政建設責任制暨反腐倡廉工作管理傳統(tǒng)模式,創(chuàng)新方法,凸顯亮點。結合自身工作性質和新形勢下招商引資工作面臨的新常態(tài),新變化,與時俱進,以創(chuàng)建微信公眾平臺為抓手,跟緊信息時代發(fā)展步伐,在利用好傳統(tǒng)的政府門戶網(wǎng)站、報刊、雜志等宣傳媒介的同時,緊緊抓住手機微信方便、快捷、高效、容量大、范圍廣、費用低的特點,與云南黑蝎電子商務有限公司簽訂了《xx招商》手機微信公眾平臺的建設運營服務協(xié)議,將手機微信公眾平臺作為在招商引資工作中宣傳xx、推介xx、服務xx的又一新的窗口和載體,在微信公眾平臺上設置了“茶鄉(xiāng)xx”、“xx商機”、“投資服務”等欄目,對xx的“山、水、茶、城”等自然資源特色優(yōu)勢和投資環(huán)境、投資項目、優(yōu)惠政策、園區(qū)服務、辦事流程等進行全面的宣傳介紹。同時,充分利用好人脈資源,借助招商局全國各地都有客商聯(lián)系人,信息資源多,涉及行業(yè)全,代表性強,影響范圍廣的特點,開設了“xx縣招商局廉潔招商監(jiān)督臺”,將全局領導干部職工的照片、職務等信息在監(jiān)督臺上進行公開,接受社會監(jiān)督,及時發(fā)布單位開展黨風廉政建設暨反腐倡廉工作動態(tài)信息,定期更新,把“廉潔招商監(jiān)督臺”作為黨風廉政建設責任制暨反腐倡廉工作創(chuàng)新的一塊主陣地,在全縣乃至全市率先開辟了利用手機微信公眾平臺服務黨風廉政建設責任制暨反腐倡廉工作,實現(xiàn)黨風廉政建設責任制暨反腐倡廉工作與日常工作同步開展,同步進行的先河,彰顯創(chuàng)新工作亮點。 三、存在的問題與不足 招商局在2015年執(zhí)行黨風廉政建設責任制工作中存在的問題和不足主要是以下幾個方面:一是抓干部職工的管理教育力度不夠;二是痕跡資料的不夠完善;三是信息報送和采用還有差距;四是結合單位實際開展廉政文化創(chuàng)建有差距。 四、下步工作打算 (一)進一步強化黨風廉政教育工作。通過形式多樣的教育活動,提高我局干部職工對反腐倡廉工作的認識,增強抓黨風廉政建設工作的自覺性,筑牢拒腐防變的思想防線。 (二)進一步落實黨風廉政建設責任制,完善預防和懲治腐敗體系。按照要求,進一步完善責任分解、責任考核、責任追究等各項工作制度,確保責任制各項規(guī)定落到實處,進一步抓好黨組書記的主體責任,班子主要負責同志的黨風廉政建設主要領導責任,班子成員分管范圍內的黨風廉政建設主要領導責任,以嚴格的問責倒逼責任。切實加大制度規(guī)范和社會監(jiān)督力度,建立健全各項規(guī)章制度,扎嚴制度“籠子”,深化作風建設,推動作風建設常態(tài)化、長效化,形成黨風廉政建設的長效機制。加強與紀檢部門的溝通協(xié)調,在“三重一大”等工作上做到及時報告,及時請示,自覺接受監(jiān)督和指導。加強與新聞媒體溝通,拓寬與服務對象的聯(lián)系渠道,多方征詢意見建議,做好社會監(jiān)督工作。 (三)進一步加強作風建設。進一步結合“六個嚴禁”等活動的開展及整改工作,深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”,不斷改進工作作風,促進我局政風行風建設。進一步加強干部隊伍素質建設,積極推進學習型機關建設和效能型隊伍建設,提高干部職工業(yè)務素質和專業(yè)水平,更好服務企業(yè)、服務客商。堅持依法招商,提高辦事效率,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,鞏固和發(fā)展黨風廉政建設的成果。 (四)繼續(xù)強化宣傳教育,筑牢拒腐防變防線。把深入開展黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育納入工作總體部署,加強黨風黨紀教育,推進廉政文化建設。按時報送黨風廉政建設信息、統(tǒng)計表等,加強痕跡資料的收集和完善檔案管理,及時更換黨務、政務公開信息,使黨風廉政建設工作不斷走向科學化、規(guī)范化、制度化。 述職人:xx 20xx年x月x日 領導干部述職述廉述德報告【二】 各位領導、同志們: 在任職期間,主抓黨建、村建工作,分管組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等工作。在縣委及鄉(xiāng)黨委的直接領導下,與其他黨政班子成員一道,團結和依靠廣大干部職工及人民群眾,緊緊圍繞縣委及鄉(xiāng)黨委工作思路,盡自己最大的努力,盡職盡責,盡心盡力地做好主抓和分管的各方面工作,牢固樹立求真務實,深入實際,廉潔自律,勤政為民的良好形象,為全鄉(xiāng)的社會各項事業(yè)健康發(fā)展獻計出力。時刻以黨員領導干部的標準檢查對照自己的一言一行,在工作、學習、生活和紀律等各個方面嚴格要求自己。努力為職工群眾化解矛盾,排憂解難,鼓舞斗志,齊心協(xié)力謀發(fā)展,促進全鄉(xiāng)黨建工作與經(jīng)濟社會事業(yè)建設協(xié)調發(fā)展。 一、本人政治品質和道德品行方面的表現(xiàn)情況 為使自己能適應繁雜工作,我始終堅持加強理論學習,用科學的理論來武裝頭腦,堅持以自學為主,充分利用參加各種培訓和會議的有利時機,不斷加深理解和拓寬學習領域,逐步適應新形勢、新任務發(fā)展變化的需要,在學習中特別注意四方面的學習。 1.自覺堅持基本理論和基本知識的學習。積極參加鄉(xiāng)黨委理論中心學習組安排的集中學習,同時堅持自學,進一步加深對黨的基本理論和黨的基本知識的理解認識,以不斷增強運用馬克思主義的立場,觀點和方法的能力,并結合工作的實際,擬定計劃,撰寫學習體會。 2.努力堅持時事政策的學習。在繁雜的日常工作中,堅持認真閱讀上級黨委政府的文件和黨報黨刊,及時認真地了解把握上級黨委政府的決策和意圖,把握黨的基本方針和政策。時時保持清醒的政治頭腦,在討論決定有關具體問題上,能堅定地站在黨的原則立場上,堅持真理,講真話,說實情,不隨波逐流,見風使舵,自覺維護黨委政府的權威,服從黨政一把手的領導,虛心聽取其他班子成員及干部職工的意見建議。 3.虛心向身邊工作的同志和群眾學習,向實踐學習,做到取長補短。四是盡力堅持業(yè)務知識的學習。在工作之余,盡力抽空堅持努力學習與本職工作相關的業(yè)務知識、法律知識、科技知識和經(jīng)濟知識,以不斷提高自身的政治業(yè)務素質應變能力,適應新形勢發(fā)展的需要。 二、工作開展情況 今年以來,在上級黨委的堅強領導下,我切實履行抓黨建工作分管領導的職責,認真落實基層黨組織建設工作各項措施,全鄉(xiāng)黨建工作取得了新的成效,獲得全縣綜合考評三等獎的佳績。 1、強化認識,教育實踐活動成效顯著。堅持立足當前、著眼長遠,結合特色及當前新形勢、新要求,以解決“四風”問題為導向,從“為民”角度出發(fā),深化活動內涵。在全縣率先創(chuàng)建“網(wǎng)上黨支部”,強化黨員在線學習交流,耳聽八方提升干部思想認識和服務意識;建立“征求意見點”,暢通群眾反映意見渠道,并利用鄉(xiāng)網(wǎng)上黨支部、網(wǎng)上黨支部QQ群、網(wǎng)絡郵箱等載體收集各方意見;擴大群眾參與面,以群眾滿意為目標,抓好民生實事整改活動,采取“群眾面對面”的方式進行滿意度測評,對群眾不滿意的事項進行逐一整改。 2、強化措施,“三送”工作縱深推進。創(chuàng)新工作思路,大力實施“點、線、面”工作法(即:“點”上解難事,結對聯(lián)戶全覆蓋;“線”上建機制,四級聯(lián)動常態(tài)化;“面”上求發(fā)展,“五位一體”大發(fā)展),有力提升了“三送”工作全覆蓋、常態(tài)化水平,做到了每位干部都參與聯(lián)系服務群眾、每戶群眾都有干部聯(lián)系服務,使得“三送”工作,已成為新時期做好群眾工作的有效抓手,成為黨的群眾路線教育活動的生動實踐。 3、多管齊下,軟弱渙散黨組織有效整頓。村在往屆換屆因宗族房份勢力干擾被列為軟弱渙散黨組織。針對該村干部力量薄弱的問題,創(chuàng)新村級后備干部培養(yǎng)機制,通過“三薦三評三定”(個人自薦、聯(lián)名舉薦、組織推薦,“兩會”述評、綜合考評、群眾測評,定人幫帶、定期培訓、定崗鍛煉)模式,推選出優(yōu)秀村級后備干部。突出抓好便民服務平臺建設。積極籌集資金25萬元,新建全縣一流便民服務平臺。爭資62萬元,對陳屋道路、林屋小組至崗鼓山通組道路、大瑞山道路等總計5.9公里道路進行硬化。 4、精心籌劃,“兩委”換屆工作穩(wěn)步推進。把好準備關,組織專門業(yè)務培訓,動員鄉(xiāng)機關干部逐村走訪座談,掌握現(xiàn)任班子基本情況,摸清黨員群眾的真實想法,同時宣傳換屆政策。把好審查關,嚴格根據(jù)“兩委”任職條件,充分聽取紀委、信訪、公安等部門意見,加強對“兩委”候選人的資格審查。把好程序關,從報名、資格審查、保證到會率以及召開大會的每個環(huán)節(jié)和每個過程,都按程序民主公開,陽光透明。經(jīng)過精心的組織實施,全鄉(xiāng)支委換屆已經(jīng)圓滿結束。 三、作風建設及廉政建設方面的情況 一年來,我始終不忘自己是黨員領導干部,是人民的公仆。始終堅持對自己高標準、嚴要求,時刻警醒自己,在工作中努力做到求真務實,深入實際,貼近群眾,積極宣傳黨和政府的主張,貫徹落實黨委的工作思路和各項目標任務,擺正位置,當好書記、鄉(xiāng)長助手,做到到位不越位,在位不缺位,遇有復雜疑難問題時能夠身處第一線,從不推卸責任或轉嫁責任,從不搬弄是非,從不背后做動作;能夠與同志們保持經(jīng)常性溝通,力爭做到相互理解、相互支持。具有強烈的事業(yè)心和工作責任感,一心撲在工作上,經(jīng)常性地工作在一線。工作中,注重科學決策、民主決策,善于調動干部的工作積極性。平時注重德行操守,具有正確的世界觀、人生觀、價值觀,時時刻刻注意自己的身份,努力做到慎言、慎行、慎獨,在思想上、行動上嚴格要求自己,嚴格貫徹執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定及職業(yè)道德,自覺遵守國家的法律、法規(guī)和各項規(guī)章制度,自覺抵制歪風邪氣,為人厚道,公道正派,接近群眾,待人誠懇,團結同志,在干部和群眾中有良好的形象和口碑。 四、主要缺點和不足以及原因分析 工作上雖取得一定成效,但仍存在一些不足。 1.思想仍然不夠解放,創(chuàng)新發(fā)展的意識不強,經(jīng)驗辦事較多,工作耗費精力往往很大。 2.工作中時有出現(xiàn)急躁情緒,工作方法和多元方式仍不夠活。 原因分析:作為一名共產(chǎn)黨員,我基本能做到堅持黨的基本路線和基本綱領。隨著改革開放和深刻的社會變革,自己慢慢輕視了理論學習,成天忙于會議、應酬和檢查,放松了對主觀世界的自我教育、自我約束、自我改造和自我完善,沒有完全樹立科學正確的馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀,也不能用馬克思主義立場、觀點和方法分析判斷現(xiàn)實生活中出現(xiàn)的各種復雜問題。在工作遇到困難時,戰(zhàn)勝艱難險阻的動力和精神支柱有不牢的苗頭,在工作存在較大難度時,有困惑、有猶豫,沒有戰(zhàn)勝困難的動力,理想信念堅守不夠。 述職人:xx 20xx年x月x日 領導干部述職述廉述德報告【三】 各位領導、同志們: 一、勤于學習,苦練內功,努力提高自身素質 我堅信,人不學、要落后。結合自身工作實際情況,增強學習自覺性,不斷提高自身的業(yè)務理論水平。我充分認識到自己肩負的責任重大,另一方面我也深感業(yè)務工作必須進一步加強,特別是鎮(zhèn)黨委安排分工的安全生產(chǎn)、民政工作等。為此,我把勤于學習、苦煉內功作為工作之余的第一需要,把努力提高自身素質作為增強新形勢下黨政干部“五種能力”的重要途徑。今年來,我極力克服較為突出的工學矛盾,拓展學習領域,改進學習方法,講求學習效果,綜合能力有所增強,自身素質有所提高。一是十分注重對黨建理論的學習,先后學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想,對黨的十九大的學習,特別在黨的群眾路線教育活動中認真做好學習筆記和心得體會,理論功底更加扎實。二是堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際。在日常工作中,注重業(yè)務素質的提高,系統(tǒng)學習了三代領導人關于國防建設的一系列論述,全面學習了《國防教育法》、《人民防空法》以及《征兵工作條例》、新《安全生產(chǎn)法》等。通過學習,對干好本職工作的信心也更足了。在廣泛學習理論和業(yè)務知識的基礎上,把學到的東西用于指導日常工作的實踐。三是提升認識層次,強化宗旨意識,精神狀態(tài)更加飽滿。通過對黨建理論的學習,使我加深了對中國共產(chǎn)黨的認識和了解,更加堅定了執(zhí)行黨的路線、方針、政策的信念,政治敏銳性明顯增強,為人民服務的宗旨意識進一步強化。在工作中,我深切感到群眾利益無小事,也就能堅持“權為民所用,情為民所系,利為民所謀”,始終保持同人民群眾的緊密聯(lián)系,樹立了作為一名黨員干部的好形象。 二、勤于做事,扮好角色,各項工作創(chuàng)新開展 1、武裝工作 我常就思考這樣一個問題:怎樣干好武裝部長這一職務,又如何做好黨委、政府安排的其它工作?我的體會一是兢兢業(yè)業(yè),勤于做事,二是準確定位,恰如其分地扮好身兼雙職的角色。,我高標準、嚴要求、高起點定位,盡職而不越位,干事而不越權,主管和協(xié)助分管的各項工作在創(chuàng)新中開展。我主管的工作是武裝工作,我們通過民兵整組,成立30人應急排,把應急排打造成政治素質高,思想作風硬,軍事素質突出的民兵隊伍。三是通過全面細致的調查摸底,掌握了全排的基本狀況,為戰(zhàn)時后方支援,平時應急搶險做好了相應準備。四是做好征兵工作,做到早打算、早謀劃,年初就確定預征對象223名,為征兵任務的完成打下了基礎,同時作到了征前征后的思想工作,讓現(xiàn)役士兵能安心服役,經(jīng)常和他們保持聯(lián)系,掌握思想動態(tài),通過努力,20xx年為部隊輸送新兵27名,大學生新兵16名,超額完成上級下達我鎮(zhèn)的23名征兵任務。20xx年我鎮(zhèn)獲“優(yōu)秀士兵”獎的5人,轉士官5人。鎮(zhèn)應急排在森林防火、抗洪搶險、應急處置中發(fā)揮了重要作用,為經(jīng)濟建設做出了一定的成績??h委、縣政府、縣人武部對我鎮(zhèn)的武裝工作給予了肯定。20xx年鎮(zhèn)人武部受到了縣委、縣政府、縣人武部表彰,被評為先進人武部。2015年民兵整組、征兵工作均受到縣人武部表彰,被評為先進單位。 2、安全生產(chǎn)工作 安全生產(chǎn)責任重于泰山,防范勝于救災,隱患險于明火,安全生產(chǎn)工作永遠只有起點而沒有止點,這根弦我們始終緊繃著,做到一月召開一次辦公會,專題研究安全生產(chǎn)工作,每月一次大排查,消除安全隱患,層層落實責任制度,簽定責任書,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除,建立健全了各類制度在全鎮(zhèn)范圍內形成了長效機制,對各類事故都建立了專門的預案。如20xx年的幾次森林火災、意外的事故,我們分別啟動了應急預案,效果明顯,處置恰當有效。措施得力,反應迅速,受到了群眾的好評。20xx年我鎮(zhèn)未發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故,確保了人民群眾生命財產(chǎn)安全。 3、民政工作 20xx年以來,按照上級要求對全鎮(zhèn)低保對象進行了一次全面摸排,清理不符合低保對象68戶,125人。對家庭貧困對象未享受低保的及時辦理低保做到應保盡保,同時加大了對困難群眾的臨時救助,全年發(fā)放臨時救助款5萬余元。積極向上爭取資金10余萬元對鎮(zhèn)敬老院進行了亮化美化,改善了老人居住生活環(huán)境。 4、駐村工作 在做好本職工作的同時,積極主動地開展好包村工作,按照鎮(zhèn)黨委、政府的安排,本人包丫叉橋等黃泥片六個村、本人認真結合“三送”工作經(jīng)常進村入戶與群眾交談、傾聽群眾呼聲、關注老百姓關心的熱點、難點問題及歷史遺留問題,指導他們改善水利、道路等基礎設施建設,進行產(chǎn)業(yè)結構調整,幫助他們解決生產(chǎn)生活中遇到的實際困難。同時組織包村干部開展化解好歷史遺留問題等黨委政府安排的各項工作,通過扎實有效的工作,全面完成了計劃生育、新農(nóng)合、新農(nóng)保、社會治安綜合治理等各項工作。順利的完成了6個駐村的“兩委”換屆工作,選齊配強了村級領導班子,確保所駐村各項工作順利開展。所包6個村的社會治安綜合治理、新農(nóng)合、新農(nóng)保、計劃生育等中心工作均在全鎮(zhèn)前列。 三、按照“先做人,再做事”的原則,加強自身修養(yǎng),嚴于律己,清正廉潔 首先是強化了自己的宗旨意識,牢固樹立全心全意為人民服務的思想,自覺遵守中央八項規(guī)定等關于廉潔從政的有關規(guī)定,經(jīng)得住考驗,守得住原則,潔身自好,嚴守制度。 其次是做到了無條件接受來自組織監(jiān)督和群眾的監(jiān)督,不以任何借口、任何形式拒絕和逃避監(jiān)督。 四、存在的不足和今后努力的方向 一是學習的系統(tǒng)性不夠,雖然我對學習很重視,但由于工作較多較忙,學習的時間總覺不足,造成學習理論的深度不夠; 二是在工作中有一些急躁的情緒,在處理和化解矛盾的工作中還需更加深入細致。今后努力的方向一是堅持學習。在繼續(xù)堅持基本理論、基本政策、基本業(yè)務知識學習的同時,加強對法制理論的學習。二是加強個人修養(yǎng),勤政務實,埋頭苦干、實踐自己“先做人、再做事”的人生原則。 述職人:xx 20xx年x月x日 領導干部述職述廉述德報告【四】 各位領導、同志們: 20xx年,在縣紀委和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下,認真貫徹落實十九大精神,圍繞目標任務,積極主動履職,勤政廉政,務求實效,比較好地完成了本職工作?,F(xiàn)將一年來履職情況匯報如下: 一、堅定理想信念,提高自身綜合素質 我自覺樹立為民服務宗旨和公仆意識,不斷完善自身綜合素質,努力適應當前農(nóng)村基層工作的新形勢。 1.堅決擁護黨的領導,遵守黨的紀律,特別是嚴格遵守黨的政治紀律,堅持黨的基本理論和基本路線不動搖,對黨忠誠。在政治原則、政治立場、政治觀點上及在思想上政治上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致,始終保持政治上的清醒和堅定,在大是大非問題上有堅定的政治定立。 2.擺正位置,遇事不越位、不爭權、不推諉,大事講原則,小事講風格,自覺維護班子威信和團結。始終保持良好的道德情操,做到了堂堂正正做人,踏踏實實做事,清清白白從政。 3.加強了學習,廣泛學習政治理論、社科知識及與工作相關的業(yè)務知識,豐富和改善知識結構,不斷提升自身政策理論水平和工作能力。 二、堅持勤政務實,履職盡責務求實效 1、協(xié)助黨委全面落實黨風廉政建設責任制,強化領導干部廉潔自律。一是切實履行監(jiān)督責任,加強組織協(xié)調,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,狠抓責任分工、檢查考核和責任追究。協(xié)助鄉(xiāng)黨委督促班子成員履行“一崗雙責”,扎實推進縣紀委約談時所提4個具體問題或要求的整改工作,制定了《20xx年鄉(xiāng)黨風廉政建設實施方案》、《鄉(xiāng)黨風廉政建設責任制“一崗雙責”分工》。二是加強領導干部廉潔自律工作,深入開展廉潔從政教育。通過知識講座、專題輔導、座談交流等形式,利用“周五微課堂”,認真組織黨員干部學習了習近平總書記系列講話和黨的十九大精神,學習了新《黨章》、《中國共產(chǎn)黨領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》以及中央、省、市、縣一系列關于廉潔自律各項規(guī)定,開展知識講座3場,召開座談會10次,觀看廉政影片共計7場,印發(fā)黨風廉政宣傳資料計3500份,組織全體鄉(xiāng)村干部到縣廉政教育中心參觀學習1次,并且結合典型案例,開展黨紀黨風警示教育。組織全鄉(xiāng)干部職工學習紀委關于違反八項規(guī)定的精神典型案例的通報及違法違紀案件,使全鄉(xiāng)黨員干部從反面教材中汲取教訓,增強自身免疫力,從而教育和引導黨員干部樹立共產(chǎn)主義信念,促使全體黨員干部廉潔自律。 2、濃厚宣傳氛圍,加強廉政文化建設。在鄉(xiāng)機關辦公樓制作懸掛了廉政警示牌27塊,在各村便民服務站設立廉政警示牌28塊,聯(lián)合縣檢察院,有我鄉(xiāng)農(nóng)民劇團制作拍攝了以反腐倡廉為主題,以山歌劇為表現(xiàn)形式的微形電影一部;在2014年村級組織換屆選舉期間,利用短信提醒、制作換屆紀律小卡片、張貼宣傳標語、簽訂換屆紀律承諾書等多種形式,大力宣傳換屆紀律,確保了村級組織換屆風清氣正。通過濃厚氛圍、學習教育,切實提高廣大黨員干部責任意識和紀律意識。 3、加強制度建設,扎實開展源頭治理工作。 結合教育實踐活動,根據(jù)我鄉(xiāng)實際情況,一是進一步完善了鄉(xiāng)各項規(guī)章制度,制定了《鄉(xiāng)20xx年鄉(xiāng)干部績效考評方案》、《鄉(xiāng)農(nóng)民服務中心管理制度》等系列制度,確保工作有章可循、有據(jù)可依,保證權力在陽光下運行。二是深化廉政風險防控工作,做到“四個到位”,即排查到位、公開到位、執(zhí)行到位、動態(tài)監(jiān)管,對20xx年以來,全鄉(xiāng)排查出的各類廉政“風險點”進行重點監(jiān)督和崗位職責教育,做好提醒教育,增強干部職工拒腐防變的能力。 4、深化政風行風建設,突出民生工程監(jiān)督檢查,努力提高黨風廉政建設社會滿意度評價。將政風行風建設相關工作納入黨風廉政建設目標責任。加強對民生工程項目的監(jiān)督檢查,糾正和查處違紀違規(guī)行為,推動民生工程項目順利實施、民生政策貫徹落實。暢通信訪舉報、效能投訴等舉報渠道,及時解決群眾反映強烈的問題,提高黨風廉政建設社會評價和政風行風群眾滿意度評價。2014年6月,在縣農(nóng)房辦的幫助下,督促一個農(nóng)戶清退了建房補助15000元,得到了群眾的一致好評。 5、突出作風監(jiān)督檢查,努力推進正風肅紀工作。結合教育實踐活動,加大對落實中央八項規(guī)定精神以及省、市、縣有關改進作風精神監(jiān)督檢查力度,堅持問題導向,深挖機關作風問題存在的根源,積極協(xié)助鄉(xiāng)黨委抓好正風肅紀工作。建立常態(tài)化督查機制,定期不定期的進行督查,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。就全鄉(xiāng)干部職工遵守中央八項規(guī)定和省、市、縣有關精神情況開展明察暗訪7次,就干部上下班、干部去向登記、上班時間是否做與工作無關等開展明察暗訪18次,通報批評干部4人。并對相關違紀人員進行了全鄉(xiāng)范圍內的通報批評。2014年1至10月來以來,我鄉(xiāng)公務接待、公務用車、辦公經(jīng)費,較上年同期分別下降53.8%、42%、33.3%。召開會議次數(shù)減少了17%,騰退辦公用房面積51.84平方米;培訓費用減少51.72%;辦公用品等費用相比去年同期下降28%;我鄉(xiāng)干部作風有了明顯好轉。 6、嚴格抓好專項整治活動,推進黨風廉政建設。一是開展了“門難進、臉難看、事難辦”、鄉(xiāng)村干部值班不正常、干部“慵、懶、散”等問題治理;二是開展了國家工作人員防止利益沖突專項治理工作,三是開展了禁止國家公職人員和基層干部參與非法采(洗)砂工作;四是開展了節(jié)假日期間紀律督查活動,重點對元旦、春節(jié)、清明、“五一”、端午節(jié)假日期間、公車私用、缺崗早退、違反工作紀律等違反八項規(guī)定精神的典型問題進行檢查。 7、從嚴執(zhí)紀,加強查辦案件工作。堅持一手抓預防,一手抓懲處,繼續(xù)加大查辦案件工作力度。2014年,鄉(xiāng)紀委從受理群眾信訪件和執(zhí)法監(jiān)察過程中發(fā)現(xiàn)違紀線索3件,轉立案件3件,在縣紀委和鄉(xiāng)黨委的領導與支持下,查處了黨員違紀案件2起,分別給與了當事人相應的處理,起到了良好的效果。 8、凝心聚力,攻堅克難,帶領征地拆遷工作組全體組員,精心組織,以身作則,廣泛深入開展宣傳,讓征地拆遷政策家喻戶曉;經(jīng)過全體組員的艱苦努力,基本完成了一期征地工作,確保了河防洪提工程順利開展,為加快縣重點工程項目建設奠定良好基礎。 三、堅守廉潔自律,反對四風永葆本色 在中央八項規(guī)定出臺以后,我認真學習、深刻領會,深入研讀,準確把握習總書記講話精神和中央、省、市、縣相關文件的精神實質,切實把思想和行動統(tǒng)一到改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的部署要求上來,認真從自身做起,安排部署工作都是開短會,講短話,自覺改進文風、會風,在公務接待中嚴格執(zhí)行相關規(guī)定,厲行勤儉節(jié)約,杜絕浪費,做到不以公款相互宴請,杜絕吃請現(xiàn)象,不參加高消費娛樂活動等。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部,我時刻牢記自己的身份,用黨章要求自己,用黨紀約束自己,以案例警醒自己,工作、生活中,自己常懷律己之心,常思貪欲之害,常修為官之德。自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī),筑牢抵御各種誘惑和侵蝕的思想道德防線,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定。 回顧過去的一年,我在本職崗位上做了一些工作,取得了一些成績,都離不開領導和同志們的幫助和支持,仍存在一些不足之處:由于自己學習有時抓得不緊,理論聯(lián)系實際不夠,政治理論水平有待進一步提高,采集撰寫紀檢監(jiān)察方面信息不多,案件檢查力度不夠大,工作上存在求穩(wěn),缺少創(chuàng)新等,這都將在今后努力改進,切實踐行“三嚴三實”要求,進一步解放思想,與時俱進,加快轉職能、轉方式、轉作風,做一名忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢干部。 述職人:xx 20xx年x月x日 領導干部述職述廉述德報告【五】 各位領導、同志們: 一、加強學習,立場堅定,綜合素質得到提高 堅持把學習擺在首位,不斷加強政治理論、政策法規(guī)和經(jīng)濟知識、產(chǎn)業(yè)知識的的學習和黨性鍛煉。通過學習,政治理論水平和業(yè)務能力明顯提高,大局意識、宗旨意識和政治敏感性明顯增強,能始終與黨中央保持一致,服從組織,待人忠誠,時時刻刻以優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀公務員的標準嚴格要求自己,較好地發(fā)揮出了黨員干部的先鋒表率作用;加深了對相關產(chǎn)業(yè)的了解,農(nóng)村工作能力得到提高,同時,還更加注重組織協(xié)調管理能力、駕馭全局能力的提高,并不斷強化自身涵養(yǎng)的培養(yǎng);加強與其他班子成員的溝通與交流,自覺維護了班子團結。 二、主動作為,敢于擔當,工作成效較為明顯 心中始終裝有xx振興發(fā)展的“一盤棋”,圍繞中心、顧全大局,工作思路清晰、方向明確,工作謀劃具有前瞻性;對階段性的目標任務,能多角度地去尋找推進良策,做到有計劃、有安排,工作調度科學、統(tǒng)籌合理,確保落實有力,工作能獨擋一面。在xx干部較少的情況下,主動作為,擔當大部分的工作,但從不叫苦叫累,干勁十足、勇爭一流,各項工作取得較好的成效。一是抓好了綜治、信訪維穩(wěn)和平安創(chuàng)建工作,全鎮(zhèn)沒有發(fā)生一起赴京、赴省和赴市上訪,重大節(jié)日和敏感時期無一起赴縣訪。二是按時保質完成了農(nóng)村危舊土坯房改造集中建設點工作。三是規(guī)范了計劃生育工作辦事機制,上半年計生工作取得歷史性突破,四術排位進入全縣先進行列。四是黨建工作穩(wěn)步推進,打造了坑口黨建(“三送”)精品示范村,推行村干部和小組長考評制度,進一步激發(fā)了村組干部工作熱情。2015年度分管的黨建、綜治信訪工作獲得全縣綜合考評先進,個人被縣委評為全縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。 三、創(chuàng)新克難,勇挑重擔,善于破解工作難題 一是建章立制,有序規(guī)范管理。推行“圩日導辦”,逢圩日平均接待群眾100余人次,極大方便了群眾辦事;實施“扣分預警”,嚴肅工作紀律,全鎮(zhèn)通報批評17人次,誡勉談話3人,查辦違紀案件2起,處分2人;實行科級領導與年輕干部“1+1”結對幫扶,幫促13名年輕干部快速成長;堅持領導帶班,嚴格考勤管理,較好解決了干部“走讀”問題。二是抓“強基”工程,對長安村軟弱渙散黨支部整頓工作,親自駐點,通過進行班子整頓、財務審計、化解債務和歷史遺留問題等措施,完成了長安村軟弱渙散黨支部整頓工作,增強了黨支部的凝聚力。三是直面征地搬遷,敢于破難題。在xx磨下棚戶區(qū)改造二期工程,任三組組長,親自調度,親自上門面對面地做工,一個月完成了90%以上的搬遷工作,保證了項目建設順利推進。 四、黨性較強,嚴于律己,廉潔自律自覺性高 在學習生活工作中一直嚴格要求自己,低調做人、努力做事,不驕不躁、開拓進取;始終堅持做到思想上銳意進取,工作上勤勤懇懇,生活上艱苦樸素,作風上扎實深入,在干部群眾中有良好的形象。嚴格遵守遵守中央“八項規(guī)定”,能時刻保持頭腦清醒,不吃拿卡要,清清白白做人,干干凈凈做事。愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,工作中既堅持原則、敢于碰硬,又能主動溝通、加強協(xié)調,創(chuàng)造性開展工作。 五、存在的不足 雖然取得了一些成績,但與黨組織的要求,與群眾的希望還有差距,還存在許多不足。如學習還抓得不夠緊,學習不夠系統(tǒng),知識面不夠寬;雖然平時工作中能與主要領導、班子成員和鎮(zhèn)村干部加強溝通,但是與縣分管領導、縣直單位和有關部門聯(lián)系不夠。這些都有待于在今后學習工作中加以改進和提高。 述職人:xx 20xx年x月x日 第 27 頁 共 27 頁- 配套講稿:
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