2019年干部大會暨新春年會優(yōu)秀員工代表發(fā)言材料
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2019 年干部大會暨新春年會優(yōu)秀員工代表發(fā)言材料我是**控股總部業(yè)務部員工,***。有幸站在這里代表發(fā)言,我非常高興也很激動。面對榮譽,我首先要說的是感謝。感謝領導對我工作的認可,也感謝各部門同事對我的幫助,能夠獲得這份榮譽,完全歸功于你們。這份榮譽對我而言,其實更是一份激勵,激勵我更努力地在公司平臺上獲得工作結果。2012 年我加入公司,至今已經(jīng)第 7 年了。這是我從畢業(yè)進社會工作待的第 6 家公司,并且這第 6 家公司是我目前待的最久的一家公司。7 年中,我也經(jīng)歷了我的人生大事,從大閨女變成了孩子他媽。在 2017 年公司 20 周年慶典的時候,公司樹立了的百年箱包企業(yè)的愿景。期待接下來的我會在力高熬成婆。在這 7 年里,一開始我是個小小的業(yè)務助理,工作中常犯迷糊,脾氣也有點火爆,跟同事時有摩擦,感謝公司領導的包容和同事的幫助,讓我慢慢地成長為一個能獨立快速解決問題的業(yè)務能手。我覺得業(yè)務的角色就像一只蜘蛛,織的是一個四通八達的網(wǎng),銜接各個部門,一個結沒打好,這張網(wǎng)可能就廢了。作為業(yè)務,其實并沒有外界想象的那么輕松,心里上承受的壓力其實是非常大的,尤其是在工廠訂單無法正常交貨的時候,我整晚睡不踏實,發(fā)際線越來越高。為什么我可以在這種需要承受心理壓力的工作崗位上待 7 年,為什么可以在力高待上 7 年?其實我想說的是,因為在這 7 年里,我看到一個企業(yè)從單一產(chǎn)品到多樣化產(chǎn)業(yè)蛻變的過程,看到了公司最高領導人滴水穿石,以身作則的工作作風,看到了企業(yè)領導人要把企業(yè)做大做強的決心,看到了始終如一的創(chuàng)業(yè)的初心。這是這家公司最吸引我的地方,能讓我靜下心來做實事。還是那句老話,選擇大于努力,跟對領導很重要,選對平臺很重要,看到希望很重要。借此機會,也期待新入職員工能在力高一展抱負!最后再次感謝公司領導和同事,我會帶著這份榮譽和使命,在力高這個平臺再創(chuàng)佳績。祝福我們力高在 2019 年全面開花!- 配套講稿:
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