2021年工廠黨支部工作總結2021黨支部工作總結

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1、2021年工廠黨支部工作總結_2021黨支部工作總結20_年，北廠支部堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領、以公司成立十周年為契機，突出工作效率和服務水平，大力弘揚“三思三創(chuàng)”精神，著力在破難創(chuàng)優(yōu)上取得新業(yè)績，在打造隊伍上取得新成效，在塑造形象上取得新突破，實現(xiàn)企業(yè)安全、優(yōu)質(zhì)、高效運營。一、抓學習，隊伍素質(zhì)有提高。年初以來,支部把貫徹落實科學發(fā)展觀作為理論武裝工作的中心任務，以喜迎黨的“十八大”、“三思三創(chuàng)”等活動為載體，不斷豐富學習內(nèi)容、創(chuàng)新學習方法、提高學習能力，進一步制定了完善的學習規(guī)劃，根據(jù)工作重點，明確學習內(nèi)容，采取集體學習與自學相結合，輔導與交流相結合、理論與實際相結合的形式，開展了一系列扎實有

2、效的學習教育活動。一年來，重點學習了全國“兩會”精神、市第十二次黨代會精神、黨風廉政建設和反腐敗工作精神、優(yōu)秀黨員先進事跡等內(nèi)容，開展專題活動，黨員干部受教育面達到100%。以喜迎黨的“十八大”為契機，開展“塑造職工價值觀”系列活動，組織全體黨員職工前往寧海長街的香花山烈士陵園進行瞻仰，以先輩的足跡、光輝的事跡和奮斗的歷程激發(fā)覺悟，淬煉黨性。同時組織學習了“20_感動中國十大人物事跡”，并展開討論，學習他們的精神，長懷感恩律己之心，要以更加昂揚的精神狀態(tài)投入到工作中，實現(xiàn)人生的價值。通過全面學習培訓，進一步增強了黨員干部的全局意識、發(fā)展意識和服務意識。二、抓發(fā)展，組織工作有活力。北廠黨支部狠抓

3、組織建設，一是發(fā)揮領導班子核心作用，堅持召開班子領導工作交流會，統(tǒng)一思想、明確目標，做到重大問題集體研究決定，保證決策的正確實施。二是發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，重點圍繞黨員服務崗、黨員示范班組、黨員保安全、保責任等活動，來引導廣大職工履職盡責創(chuàng)先進、黨員立足崗位爭優(yōu)秀。對在活動中的突出分子作為優(yōu)秀黨員培養(yǎng)對象，通過樹立典型來激發(fā)廣大黨員職工的工作積極性和主動性。三是加強對入黨積極分子的培養(yǎng)。今年繼續(xù)對2名入黨積極分子進行考察，確定了兩名同志為發(fā)展對象，并吸收為中共預備黨員。將二名優(yōu)秀青年列入了入黨積極分子進行考察，通過與被考察對象談心、聽取思想?yún)R報等方式及時了解其思想動態(tài)，確保他們思想穩(wěn)定，并將

4、一名預備黨員按期進行了轉(zhuǎn)正。三、抓管理，隊伍形象有提升。黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和監(jiān)督作用，在完善制度和狠抓落實上下功夫，促進了北廠管理水平的提升。一是狠抓各項規(guī)章制度落實。今年年初開始，北廠在制度建設中不斷加大力度，經(jīng)過精心探索，認真總結，形成了目標明確，內(nèi)容具體，可操作性強的各類規(guī)章制度如北廠月度工作目標考核細則、采樣管理制度、外來車輛管理制度、“二項費用項目”實施管理規(guī)定等，促使北廠在作風效能建設上再上新臺階，提升北廠新形象。二是加強黨風廉政建設。年初，班子領導與各科室班組負責人簽訂了黨風廉政建設責任狀，進一步將廉政建設工作內(nèi)容分解到全年崗位目標責任制考核細則中去。同時，支部組織黨員干部學

5、習了傳達胡錦濤在第十七屆中央紀委第七次全體會議上講話精神，認真召開民主生活會。每位干部、黨員都進行了實事求是地自我剖析、坦誠布公地批評自我和腳踏實地扎實整改。此外，全體黨員集體聽取了葉總的廉政談話，觀看了廉政警示教育片生命的代價，并結合具體案例對全廠人員進行了廉政自律教育。支部積極動員職工參加公司廉政文化月相關活動。通過在廠區(qū)內(nèi)懸掛廉政橫幅，張貼廉政板報，在黨員、職工之間編發(fā)廉政短信廉政警言，營造了濃厚的廉政氛圍。（活動分為五個階段：第一階段：項目認領。第二階段：確定責任人。第三階段：分配任務。第四階段：實施階段。第五階段：活動總結。）此外，還積極配合好公司開展的職工“第二課堂”活動，進一步使

6、職工素質(zhì)穩(wěn)步提升。四、抓實效，各項活動有特色。支部積極組織開展各種活動，全力提升組織建設能力。一是突出實踐、注重實效，深入開展“三思三創(chuàng)”活動。今年是三思三創(chuàng)的深化之年，北廠加強開展 “三思三創(chuàng)”活動重要性的認識，圍繞主題教育活動認真抓好落實。一是抓好動員教育。積極參加市城管系統(tǒng)深化“三思三創(chuàng)”主題教育實踐活動大會，認真學習和落實公司黨委關于“三思三創(chuàng)”實踐活動工作方案精神，與黨委在行動上保持高度一致。二是積極開展破解難題活動。針對北廠工藝設備老舊等實際情況，積極開展二個難題破解工作，即：一為一區(qū)工藝升級。實現(xiàn)一區(qū)填料掛膜良好，一區(qū)出水COD、NH3-N均達到國家一級B標準，TP有明顯改善。二

7、為修復二區(qū)回流泵底座。轉(zhuǎn)換思路，在可控停水時間范圍內(nèi)，用新的思路方法來修復回流泵底座。更換后回流效率提高，達到正常使用效果。二是全面推進基層組織建設年活動。在開展基層組織建設年活動中，北廠正按照調(diào)查摸底、分類定級，創(chuàng)先爭優(yōu)、晉位升級，展示成果、鞏固深化等三個階段有序推進。在第一階段，北廠認真做好宣傳發(fā)動工作，并結合年度考核、群眾評議、支部自評情況等，對照分類定級評分參考標準，進行最終的分類定級為等級“好”。在第二階段，支部深入基層，做好調(diào)研，準確掌握情況，并將以調(diào)查摸底為依據(jù)，認真落實整改措施。確?；顒訉嵭瑫r，支部還將進一步提升支部履職盡責的能力，總結工作經(jīng)驗，使支部在原有基礎上都有新的提高

8、，普遍實現(xiàn)晉位升級。第三階段，支部將結合總結工作，找出符合北廠實際、簡便易行的方法，迎接公司對基層組織建設年工作進行考評，并將成熟的做法轉(zhuǎn)化為制度，推進創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制的建設。五、抓條線，群團工作有成果。北廠黨支部創(chuàng)新工作思路，活躍條線工作，充分發(fā)揮群團作用。1、開展爭創(chuàng)“工人先鋒號” 、“青年文明號”和“三無班組”等活動，通過練兵比賽增技能，自主創(chuàng)新顯身手，推動工作創(chuàng)新，激發(fā)內(nèi)在動力，營造積極向上、和諧團結的工作氛圍。北廠中控班參與了寧波市“青年文明號”的授牌。2、發(fā)揮工會和團支部在北廠的作用，發(fā)揮工會在保障中心工作、“和諧企業(yè)”建設中的重要作用。關心愛護職工。春節(jié)前夕班子成員親自走訪慰問了

9、退休老職工，為他們送去了慰問品，更送去了單位這個大家庭的關懷；及時慰問看望生病住院的職工，把集體的溫暖送到職工的心懷。指導工會工作，并完成分工會小組長的補選工作。指導團支部工作，順利完成支部換屆選舉工作。3、支持工團組織各種文體活動，促進職工身心健康。先后開展了“歡樂迎春”棋類競賽、踏青、“迎國慶賀中秋”包水餃等活動。廣泛開展志愿服務活動。按照公司團委的統(tǒng)一安排，繼續(xù)做好志愿服務等活動：元宵敬老聞裕順福利院、“清爽城市義工先行”城管義工活動、重陽節(jié)帶領老人參觀天一閣博物館等等。五、抓謀劃，后續(xù)工作有設想。20_年，廠黨支部將堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀和

10、黨的十八大精神，強化思想政治建設，推動系統(tǒng)作風建設，提高制度化規(guī)范化水平，加強反腐倡廉建設，發(fā)揮群團組織作用，進一步促進和諧企業(yè)建設，為全面完成年度各項工作目標提供堅實的思想保證、組織保證、人才支持和精神動力。（一）不斷提高政治理論水平和思想道德素養(yǎng)一是落實目標責任制。黨支部和每位黨員要圍繞十八大會議精神，立足崗位開展新一輪的公開承諾，明確20_年工作目標，明確目標責任部門，目標責任人；開展承諾服務，激勵廣大北廠黨員立足本職、創(chuàng)先爭優(yōu)。 二是加強黨風廉政、黨務公開建設。不斷完善黨風廉政建設責任制，把黨風廉政建設工作貫穿到生產(chǎn)管理的全過程,進一步加強制度建設,確保企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。三是建立長效學

11、習機制。狠抓思想政治教育，扎實鞏固黨員干部理論裝備，以高度的責任感做好黨的十八大學習宣傳貫徹工作。明確北廠各項工作目標，全面推進思想政治教育工作，通過建立黨員學習日制度，開展主題黨日活動，以短信黨課等教育方式，推進學習型黨組織、學習型企業(yè)的建設。（二）充分發(fā)揮北廠青年黨員作用一是全力加強青年黨員隊伍的建設。以提升能力和素質(zhì)為重點，加強青年黨員隊伍建設。把握教育與關愛的關系，致力于推動青年黨員成長成才，做到思想教育、能力培養(yǎng)、關心關愛三者并重。把培育青年黨員與助力青年進步結合起來。優(yōu)化科創(chuàng)平臺，積極探索技術創(chuàng)新激勵機制。激勵員工成才。制定培訓計劃，積極創(chuàng)造成長環(huán)境，有計劃地加強崗位培訓，引導員工

12、逐步實現(xiàn)“懂、會、精、通”。同時，主動迎合青年黨員的差異化需求，以促進其成長成才為目的，將政治、業(yè)務、新知識學習融入組織生活和健康向上的文化娛樂活動。二是發(fā)揮北廠青年黨員生力軍作用。主動適應青年黨員崇尚民主、視野寬廣、時尚新潮等特點，依托微博、黨支部QQ群、流動黨員短信等載體開展組織生活，突破時空界限。特別是利用青年群體知識層次相對較高、創(chuàng)新思維相對活躍的特點，將網(wǎng)絡技術等現(xiàn)代化信息手段引入黨建工作，開設“網(wǎng)上黨支部”、“網(wǎng)絡培訓班”，開展“微博曬承諾”、“微言大義”感言征集等活動，為支部建設注入青春活力。（三）完善黨員職工評比考核制度一是對北廠黨員進行有效的管理。通過實行黨員積分制管理，實現(xiàn)黨員日常管理的精細化、科學化、規(guī)范化，努力打造示范帶動、獎優(yōu)罰劣、動態(tài)管理新平臺，切實提升黨員隊伍的整體影響力。二是完善青年員工的考核評比制度。通過黨建帶團建，創(chuàng)先爭優(yōu)。在黨建工作發(fā)展的同時積極促進團建工作的開展，通過“項目認領”、“義工志愿活動”、“青年文明號”等豐富的活動載體，評比北廠技術之星、優(yōu)秀青年志愿者，優(yōu)秀青年團員等。不斷激勵青年員工，激發(fā)青年員工的積極性。第 9 頁 共 9 頁