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目標(biāo)管理責(zé)任制考核

中醫(yī)醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任制考核方案 所謂目標(biāo)管理,就是管理目標(biāo),也是依據(jù)目標(biāo)進(jìn)行的管理.醫(yī)院的使命和任務(wù),必須轉(zhuǎn)化為目標(biāo),才能使各科室各員工明確各自的工作任務(wù)責(zé)任,為著一個(gè)共同的醫(yī)院整體目標(biāo)作貢獻(xiàn),才能較好地對(duì)科室和個(gè)人進(jìn)行考核評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲.為了,

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1、中醫(yī)醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任制考核方案 所謂目標(biāo)管理,就是管理目標(biāo),也是依據(jù)目標(biāo)進(jìn)行的管理.醫(yī)院的使命和任務(wù),必須轉(zhuǎn)化為目標(biāo),才能使各科室各員工明確各自的工作任務(wù)責(zé)任,為著一個(gè)共同的醫(yī)院整體目標(biāo)作貢獻(xiàn),才能較好地對(duì)科室和個(gè)人進(jìn)行考核評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲.為了。

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